Бросить высокооплачиваемую работу в рекламе, за 3 месяца стать…
Меня зовут Валерий Ковалев, я живу в Подмосковье и недавно мне исполнилось 34 года. Я расскажу, как я ушел из рекламного бизнеса и за три месяца стал программистом. А ещё — про удаленную работу, режим самоизоляции и пандемию.
Почему я решил стать программистом
Где-то год назад я вдруг осознал, что не могу больше работать в брендинговом агентстве, хоть и на позиции руководителя проектов, где я проработал 7,5 лет. Так совпало, что моя жена незадолго до этого получила хорошую работу с большой зарплатой — это позволило мне тут же уволиться и оплатить себе онлайн-курсы по программированию на Хекслете. Я всю жизнь хотел стать профессиональным программистом, но дальше хобби дело не заходило. При этом я иногда писал приложения для iPhone, создавал сайты, даже делал какие-то программки для своего бизнеса, но профессионально этим никогда не занимался. И чем больше времени проходило, тем было сложнее этим заняться — разница в перепаде зарплат была слишком большая, если становиться джуном в IT.
Это было первое правильное решение, поскольку рекламная отрасль всегда первой страдает от любых экономических потрясений, которые происходят сейчас. Не сфера услуг, а именно рекламная сфера, поскольку страдающий от кризиса бизнес режет в первую очередь расходы на рекламу.
Про обучение
Далее началась моя домашняя подготовка: весь май, июнь и половину июля я занимался программированием, почти не выходя из дома. Я учился по 9 часов в день, с перерывом на обед и четким распорядком дня — просыпался, делал зарядку, завтракал и садился учиться. В обед я вставал из-за стола, обедал, иногда прогуливался и садился дальше учиться до 7 вечера. И так каждый день.
Я учился программированию не с нуля — в юношестве я писал на Fortran, ассемблере, в институте на Pascal, потом делал мои собственные маленькие проекты на Objective-C и Swift. На Хекслете же я изучал JS.
У Хекслета очень крутой и качественный русскоязычный материал — это позволяет быстрее учиться. Когда смотришь англоязычные или переведенные курсы, всё равно какая-то часть смысла теряется — перевести и понять некоторые вещи намного сложнее, чем просто понять — это требует значительно больше сил и времени.
Поэтому на этапе, когда только начинаешь вникать в программирование, очень важно, чтобы ничего не терялось — это помогает хорошо систематизировать фундаментальные знания, как в школе.
При этом даже на Хекслете есть очень сложный материал, особенно для начинающих — настолько сложный, что некоторые моменты могут отбить желание учиться. К счастью, у меня было очень сильное желание и огромная мотивация.
Во время обучения я прошёл около 80% профессии фронтенд-разработчика: теорию на 100% и один проект. На втором проекте у меня был ментором Кирилл Мокевнин — он очень давно этим занимается, у него высокий профессиональный уровень — как программиста, так и преподавателя, но поэтому мне было очень сложно с ним. В итоге второй проект я не доделал — написал весь код, но на четвёртой итерации ревью с ментором не выдержал и бросил его проходить. Тем более, что в это время я уже работал и мне было сложно выделять на проект нужное количество времени.
Собеседования
В таком режиме прошло почти три месяца, после чего я устроился фрондент-программистом в Reg.Ru. При этом меня взяли на полностью удалённую работу — мне не нужно ездить в офис, а работать можно из любого места, где есть хороший интернет.
Я устроился в Reg.Ru со второго раза. В середине июня я завалил первое собеседование — тогда я прошёл только начальные курсы по теории JS на Хекслете и решил, что уже смогу программировать. Думал, что спокойно пройду собеседование, меня возьмут на работу, а я дальше буду спокойно учиться. Но мне сказали: «Нет, парень, ты слишком мало знаешь, нам будет очень дорого и сложно тебя учить. Приходи к нам через полтора месяца». Затем, в конце июля, я прошёл уже второе собеседование у них и получил работу.
Ещё когда я только выбирал компанию, в которой хотел бы работать программистом, то специально нацелился на Reg.Ru — у меня там есть знакомые, а значит и возможность быстрой адаптации в коллективе. Я узнал примерный стек технологий, которые были нужны для начала работы, и плюс — помимо Хекслета — завел себе чек-листы, куда собирал различные возможные вопросы, которые обычно спрашивают на собеседованиях.
Во время собеседования спрашивали достаточно базовые вопросы для начинающих программистов — давали задачи на знание механизмов всплытия, как работают события, были вопросы о работе браузеров и call stack. Плюс нужно было решить задачу — дали код, который выводит последовательно на экран цифры от 0 до 10, и нужно предложить как можно больше вариантов для реализации этой функции. При этом алгоритмы не спрашивали — мне кажется, что джуниоров никогда и не тестируют на их знание, максимум на какие-то базовые.
Что происходит, когда устраиваешься на работу разработчиком
Мне очень не хватило знаний Vue.js — на Хекслете есть только React, но нет Vue.js. А это мой основной стек на новой работе — поэтому мне пришлось экстренно проходить на Udemy курсы, чтобы понимать, как это вообще работает. При этом до проекта на React в Хекслете я не дошел, из-за этого мне пришлось учить всё практически с нуля. Конечно, если бы я написал проект на React в Хекслете, то освоить Vue.js было бы намного проще — они достаточно сильно похожи друг на друга.
Читайте и другие истории успеха:
Как благодаря Хекслету я устроился в EPAM, стал сеньором и уехал в США.
Оказалось, что программисту нужны не только технические навыки, но и менеджерские софт-скиллы: планирование времени, навыки коммуникации с коллегами, правильное распределение задач. Нужно полностью понимать жизненные цикл продукта от начала и до конца. То есть разработчик создал сайт — и потом он никуда не исчез, его нужно дальше поддерживать, в общем, думать и с точки зрения бизнеса.
Вообще, лучший программист — это тот, кто был проджект-менеджером, а потом стал разработчиком, на мой взгляд.
Про пандемию
В то же время, пока я учился, мы с женой решили, что наши скудные и дешевеющие с каждым днем сбережения нужно каким-то образом использовать, а не держать под подушкой. Мы решили купить участок в Подмосковье. В процессе отбора объявлений мы поняли, что можно почти за те же деньги, но с небольшим кредитом, купить участок с небольшим домиком.
В марте 2020 года, после рабочего дня, когда моя жена тоже узнала, что она теперь тоже может работать удаленно, мы собрали котов, попугая, вещи — и уехали в нашу деревню. Через час мы уже топили печь березовыми дровами, которые мы так же предусмотрительно купили ещё осенью.
Советы для начинающих
Бросайте вашу старую работу — не нужно искать запасной аэродром, лучше сделать ставки и решить, что это то, чем вы хотите заниматься. Не нужно пытаться сесть на два стула — если хочешь быть программистом — ну, будь.
Я сжег все мосты, освободил просто всё свое время для того, чтобы максимально быстро в погрузиться в разработку. Чтобы хотя бы через пару-тройку лет выйти на тот же уровень зарплаты, что у меня был. Пока я ещё в процессе.
Как найти высокооплачиваемую работу начинающему программисту — Офтоп на vc.ru
Проблема начинающих специалистов – отсутствие опыта. Это беда не только программистов, но и профессионалов из других сфер. Большинство компаний желает получить сотрудника, за которым хотя бы переделывать не придётся.
{«id»:214398,»url»:»https:\/\/vc.ru\/flood\/214398-kak-nayti-vysokooplachivaemuyu-rabotu-nachinayushchemu-programmistu»,»title»:»\u041a\u0430\u043a \u043d\u0430\u0439\u0442\u0438 \u0432\u044b\u0441\u043e\u043a\u043e\u043e\u043f\u043b\u0430\u0447\u0438\u0432\u0430\u0435\u043c\u0443\u044e \u0440\u0430\u0431\u043e\u0442\u0443 \u043d\u0430\u0447\u0438\u043d\u0430\u044e\u0449\u0435\u043c\u0443 \u043f\u0440\u043e\u0433\u0440\u0430\u043c\u043c\u0438\u0441\u0442\u0443″,»services»:{«facebook»:{«url»:»https:\/\/www.
ru\/flood\/214398-kak-nayti-vysokooplachivaemuyu-rabotu-nachinayushchemu-programmistu»,»short_name»:»Email»,»title»:»\u041e\u0442\u043f\u0440\u0430\u0432\u0438\u0442\u044c \u043d\u0430 \u043f\u043e\u0447\u0442\u0443″,»width»:600,»height»:450}},»isFavorited»:false}Поэтому начинающих принимают на работу менее охотно – как в Москве, так и в регионах, а на вакансии для джуниоров существует высокая конкуренция. В этой статье рассмотрим, как же выделиться из массы и обратить на себя внимание работодателя.
1) Цель и активный поиск
Ещё до того, как вы начали обучение программированию, имеет смысл изучить рынок труда в этой нише.
Нельзя искать работу наугад – лишь бы взяли куда-нибудь. Стоит чётко представлять, какую именно вакансию вы хотите найти.
Удалённую или офлайн. Разовые фриланс-заказы или работу в компании на окладе. Готовы ли вы к переезду. Если нет, сколько компаний в вашем городе нуждаются в IT-кадрах вашей специализации. Какой уровень зарплаты вас устроит – не приблизительно, а конкретная минимальная сумма, на которую вы рассчитываете. Какой график будет приемлемым. Насколько близко к дому будет офис. Вы будете работать в отдельном кабинете или в «опенспейсе». Согласны ли на командировки. От этих факторов будут зависеть дальнейшие шаги.
Основные каналы поиска:
· биржи фриланса;
· сайты вакансий;
{«url»:»https:\/\/booster.
osnova.io\/a\/relevant?site=vc»,»place»:»between_entry_blocks»,»site»:»vc»,»settings»:{«modes»:{«externalLink»:{«buttonLabels»:[«\u0423\u0437\u043d\u0430\u0442\u044c»,»\u0427\u0438\u0442\u0430\u0442\u044c»,»\u041d\u0430\u0447\u0430\u0442\u044c»,»\u0417\u0430\u043a\u0430\u0437\u0430\u0442\u044c»,»\u041a\u0443\u043f\u0438\u0442\u044c»,»\u041f\u043e\u043b\u0443\u0447\u0438\u0442\u044c»,»\u0421\u043a\u0430\u0447\u0430\u0442\u044c»,»\u041f\u0435\u0440\u0435\u0439\u0442\u0438″]}},»deviceList»:{«desktop»:»\u0414\u0435\u0441\u043a\u0442\u043e\u043f»,»smartphone»:»\u0421\u043c\u0430\u0440\u0442\u0444\u043e\u043d\u044b»,»tablet»:»\u041f\u043b\u0430\u043d\u0448\u0435\u0442\u044b»}},»isModerator»:false}
· помощь с трудоустройством в онлайн-школах, которые обучают IT-кадры;
· и лучший вариант – нетворкинг (полезные связи).
Нужные знакомства стоит заводить ещё на стадии обучения.
Возможно, вам помогут найти хорошее место однокурсники или преподаватели, или вы поучаствуете в чьих-то стартапах для наработки опыта.
Активность – залог успеха. Посещайте мероприятия, где собираются коллеги и возможные работодатели, общайтесь на форумах программистов. Познакомьтесь с теми, кто уже добился результатов в вашей области, и спросите совета у них.
Если в ваших планах выход на фриланс, продвигайте себя в инфопространстве: заведите аккаунты на биржах фриланса и в соцсетях, займитесь прокачкой личного бренда.
2) Правильно оформленное резюме и портфолио
Это первое, что попросит работодатель.
Новички часто вписывают в резюме как можно больше навыков в надежде впечатлить HR-a. Но когда тот видит список из десяти языков программирования, на которых якобы работает соискатель, становится очевидно, что ни один из языков он не знает толком.
Удачное решение – писать индивидуальное резюме под каждую вакансию, на которую вы претендуете. Указывайте только те навыки, которые нужны работодателю, без лишней информации.
Будьте честны. Если вы знакомы с какой-то темой поверхностно (когда-то перелистали книжку об этом), не стоит вписывать этот навык в резюме. Это снимет вам очков на собеседовании, когда вас вдруг попросят продемонстрировать умения в деле, в котором вы не разбираетесь.
Хорошее резюме рассказывает работодателю, какую пользу вы можете принести его бизнесу.
Наличие портфолио добавит шансов устроиться на желаемую работу. Не обязательно собирать портфолио из проектов, созданных для реальных клиентов. Можно подготовить образцы ваших работ. Например, пару интернет-магазинов несуществующих компаний, если вы веб-разработчик.
3) Уверенное поведение на собеседовании
Подготовке к собеседованию уделяют мало внимания, а ведь от него зависят условия будущей работы.
Для специалиста любой профессии важно уметь продавать себя работодателю.
Опытный рекрутер чувствует неуверенность соискателя и может «продавить» выгодные для себя условия. Для этого используют стрессовые вопросы с подвохом и всяческое принижение вашей квалификации.
Настройтесь заранее, что собеседование – это не экзамен, где цель «завалить» вас. Это партнёрский диалог. Вы предлагаете «товар» – свою работу – и тоже собеседуете работодателя. Он называет цену: зарплату, корпоративные «плюшки», условия работы условия и т.д. Если обе стороны всё устраивает – сделка состоится.
Полезно узнать заранее уровень зарплат в компании, где вы собеседуетесь.
Если вы назовёте желаемую зарплату, которая будет серьёзно больше той, которую там готовы платить, вряд ли вас возьмут. Им не нужен немотивированный сотрудник. А если запросите сумму значительно ниже их возможностей, то таким образом продемонстрируете неуверенность в своих силах.
И главное – не бойтесь. Для вас точно есть достойная работа, нужно лишь поискать её. Не ограничивайте себя «потолком» зарплат в своей «зоне комфорта», не бойтесь искать новое. Самое неприятное – годами киснуть на одном месте без продвижения, но цепляться за него из-за страха потерпеть неудачу.
Самую высокооплачиваемую знаменитость обругали за вечеринку во время пандемии: Явления: Ценности: Lenta.ru
Бывшая самая молодая миллиардерша в мире Кайли Дженнер, которую также признали наиболее высокооплачиваемой знаменитостью 2020 года, нарушила правила самоизоляции и была обругана поклонниками за вечеринку во время пандемии.
Об этом сообщает Daily Mail.
По информации издания, 23-летняя знаменитость устроила вечеринку в честь дня рождения своей трехлетней дочери Сторми. Мероприятие проходило в доме Дженнер в Беверли-Хиллз. На празднике под названием «Мир Сторми» расположили развлечения для гостей, такие как аттракционы и батут с большой фигурой в виде головы именинницы.
Материалы по теме
00:01 — 28 декабря 2020
Раздевайтесь дома
Сгоревшие миллиарды, вебкам-модели и мужчины в корсетах: как коронавирус навсегда изменил мир моды
00:01 — 31 мая 2020
«Мы же так старались»
Самую молодую миллиардершу в мире лишили титула. Как ей удалось убедить весь мир в своем богатстве?
Согласно материалу, на вечеринке присутствовало множество гостей без защитных масок и перчаток. Фанаты Дженнер раскритиковали ее безответственное поведение и высказали свое недовольство в комментариях под кадрами. «Удивительно, что коронавирус не существует в стране Кардашьян!», «Скоро годичный юбилей коронавируса, а Кайли Дженнер все еще не знает, как эта болезнь себя проявляет и в какой степени она на самом деле может навредить людям», «Ей наплевать на окружающих», — высказывались они.
В июне 2020 года Кайли Дженнер пожелали заболеть за празднование дня рождения подруги во время пандемии. На размещенном кадре Дженнер позирует вместе с группой людей, которые стоят близко друг к другу, не соблюдая правил социального дистанцирования. Пользователи сети раскритиковали бывшую миллиардершу за несоблюдение правил безопасности и пожелали заразиться коронавирусом.
Быстрая доставка новостей — в «Ленте дня» в Telegram
27 советов, как написать резюме, чтобы устроиться на высокооплачиваемую работу
1. Максимальный объем резюме — страница А4.
2. Опыт более значим, чем образование, а амбиции зачастую более значимы, чем опыт.
3. Не скромничайте, когда пишете резюме.
4. При отправке резюме учитывайте специфику будущей работы.
5. Лучшее резюме то, которое позволяет работодателю увидеть в Вас готового специалиста.
6. Изучите должностные обязанности того места, на которое Вы претендуете.
7. Приведите свое резюме в соответствие с теми обязанностями, которые Вы готовы выполнять.
8. Ваша внешность на фото должна соответствовать будущей должности.
9. Помните, что работодатель ищет прежде всего исполнителя.
10. Текст резюме должен быть аккуратным и без ошибок.
11. Найдите человека, который устроился на подобную работу, и возьмите его резюме за основу.
12. Будьте готовы к собеседованию при написании резюме.
13. Формулируйте мысли кратко.
14. Устраивайтесь на ту работу, где Вы видите свое развитие.
15. Не пишите в резюме заведомо ложные сведения.
16. Подробно распишите навыки, которыми Вы обладаете.
17. Указывайте сумму, на которую Вы претендуете.
18. После получения должности не забудьте удалить резюме из интернета.
19. Делайте упор на свой профессионализм.
20. Прежде чем отправлять резюме, изучите историю компании и биографию ее руководителя.
21. На высокооплачиваемую работу берут людей с хорошим здоровьем.
22. Напишите в резюме, что для Вас большая честь работать в этой компании.
23. Одна из лучших причин для смены места работы – это смена места жительства.
24. Ваш опыт в будущей специальности гораздо важнее, чем все остальное.
25. Прежде чем отправить резюме, решите – Вы бы взяли себя на работу?
26. Резюме должно обосновать, почему Вы стоите этих денег.
27. Из резюме должно быть понятно, что не Вы нуждаетесь, а в Вас нуждаются.
Как найти хорошую высокооплачиваемую работу: Топ-7 способов
Поиск работы актуален всегда, но в современном мире эффективные способы удачного трудоустройства существенно изменились. Доски объявлений с отрывными рекламами уходят в прошлое и не помогут встретиться с хорошим работодателем. Поэтому, к вопросу как найти хорошую работу нужно подходить со всей серьезностью.
Определяющие критерии при поиске работы
Желающие трудоустроится очень часто ставят во главу угла высокую зарплату на вакантном месте. Это справедливое желание, но деньги не всегда могут принести радость от работы.
Финансовый вопрос должен быть лишь одним из целого комплекса критериев, среди которых:
- Близость к дому
- Микроклимат в коллективе
- Ответственность
- График
- Командировки
Правильное соотношение этих факторов обеспечит возможность выбора работы, которая принесет и материальное, и душевное удовлетворение.
Топ эффективных способов поиска
Количество источников поиска прямо пропорционально шансам трудоустроиться. Специалист с большим опытом не столкнется с поиском хорошей работы даже в Москве (столице России).
- Круг знакомых
- Печатные издания
- Рекрутинговое агентство
- Личный веб-сайт
- Блог в социальной сети
- Онлайн-доски объявлений
- Личное обращение в компанию
Круг знакомых
Плюсы: искать становится комфортней; есть шанс на быстрое продвижение по службе.
Минусы: чувство долга перед человеком, замолвившим за вас словечко; риск нарушить атмосферу в коллективе, ведь вы устроились «по знакомству».
Печатные издания: газеты, журналы, буклеты
Актуально для тех, кто не имеет специального образования, ведь хорошие вакансии давно предлагают в интернете. Хотя все еще есть олдскульные работодатели, не доверяющие сайтам и форумам.
Плюсы: дешево и сердито; возможность найти работу, которую не предлагают на интернет-платформах.
Минусы: работа как правило не квалифицированная; риск получить устаревшее предложение.
Рекрутинговое агентство
Организации, которые профессионально занимаются подбором вакансий, могут составить грамотное резюме дать перечень актуальных предложений. В этом бизнесе немало мошенников, потому доверять можно лишь агентствам с высокой репутацией и хорошими отзывами.
Плюсы: квалифицированная помощь в поиске работы; составление грамотного резюме.
Минусы: затратный способ; риск впустую потратиться на услуги в случае отсутствия у соискателя необходимых навыков.
Личный веб-сайт
Персональный сайт подходит опытным соискателям, с большим портфолио и позитивными отзывами от работодателей.
Плюсы: солидный вид; удобное визуальное восприятие.
Минусы: большая финансовая нагрузка; необходимость иметь некоторые специальные навыки по работе с сайтом.
Блог в социальной сети
Соцсети поглотили мир и могут стать эффективным способом заявить о себе. В личном блоге можно поведать миру о своих достижениях, умениях, навыках.
Чтобы страница в одной из социальных сетей превратилась в вашу личную рекламу, нужно придерживаться таких правил:
- страница должна иметь только саму важную и правдивую информацию;
- забудьте о кличках, прозвищах, никнеймах;
- на аватарке должно быть ваше личное фото, где вы один;
- придумайте красивый и уместный статус;
- удалите сомнительные цитаты, например, выдуманные мысли великих людей, или фразы Джейсона Стейтема;
- избегайте резких комментариев, особенно о религии или политике;
- скройте банальные подписки, покажите, что вы интересуетесь серьезными пабликами, связанными с вашей профессией.
Онлайн-доски объявлений
В интернете появилось много площадок, на которых ежедневно публикуются сотни предложений о работе.
Плюсы: возможность найти работу на любой вкус, в том числе на дому, с гибким графиком и с высокой зарплатой;
Минусы: есть риск попасть в лапы мошенников, которые получат результат, но оставят вас без финансового вознаграждения.
Личное обращение к работодателю компании
Такой способ поиска может отнять уйму времени, ведь выйти на контакт не всегда достаточно просто.
Плюсы: шанс обрести ту самую желанную работу.
Минусы: ждать, пока на предприятии откроется нужная вакансия можно очень долго.
Правила эффективного трудоустройстваЕсли следовать этим правилам, шанс найти хорошую работу увеличивается в разы:
- Составьте краткое, но содержательно резюме, которое станет вашей визитной карточкой.
- Не приписывайте себе несуществующих навыков и умений.
- Используйте все источники поиска.
- Проверяйте, сколько людей интересовались вашим резюме.
- Перед собеседованием получите максимум доступной информации о компании, сотрудниках и руководстве.
- Будьте учтивы и вежливы со всеми сотрудниками.
- На вопросы отвечайте четко и уверенно.
- Улыбайтесь.
- Не отзывайтесь негативно о прошлом работодателе или других компаниях.
- Не пугайтесь провокационных вопросов.
- В случае отказа, интересуйтесь о причинах неудовлетворительного результата.
- Если звоните по объявлению, поздоровайтесь, представьтесь, сообщите о интересующей вас вакансии.
- Имейте опрятный внешний вид, без кричащих образов и валящего с ног парфюма.
- Применяйте правило зеркала.
- На собеседовании говорите о себе правду.
Как найти хорошую работу
Если вы оказались в затруднительном положении, вам помогут несколько важных советов:
- Здраво оцените свою зарплатную планку.
- Попробуйте себя на других поприщах.
- Сообщите работодателю о готовности тотчас приступить к выполнению трудовых обязанностей.
- Пересмотрите свое резюме.
- Каждый день обновляйте объявления о поиске работы на всевозможных площадках.
Выводы
Вы получили определенное представление о том, каким образом и где трудоустроиться. Не берите во внимание предрассудки и дурные приметы (и уж точно не стоит искать заговоры и молитвы для поиска работы в ближайшее время). Реализуйте эти советы прямо сейчас и работа вашей мечты обязательно найдется.
Как найти хорошую высокооплачиваемую работу: Топ-7 способов поиска
5 (100%) 7 votesПопавшим в трудную ситуацию камчатским семьям помогут найти высокооплачиваемую работу
Попавшим в трудную ситуацию камчатским семьям помогут найти высокооплачиваемую работу
Фото: Виктор Гуменюк / информационное агентство «Камчатка»
В 2021-м социальные контракты получат камчатские семьи, находящиеся в сложной жизненной ситуации.
Об этом сообщил губернатор края Владимир Солодов во время передачи «Итоги года».
«Целый ряд инициатив в 2021 году будет расширен. Я хочу отметить социальные контракты, которые получат семьи, находящиеся в сложной жизненной ситуации. Общий объём средств вырос в 35 раз с 2020 года. Камчатка была одним из первых регионов, которые подключились к этому виду поддержки в пилотном режиме. Сейчас социальные контракты действительно получат масштабное звучание», — сказал глава.
Благодаря социальному контракту камчатские семьи, находящиеся в трудной жизненной ситуации, смогут получать стабильный доход, что позволит решить насущные проблемы. В период действия такой поддержки камчатцы смогут освоить новую профессию или получить дополнительное образование, а после — устроиться на высокооплачиваемую работу.
«То есть мы переходим от принципа, когда раздаём рыбу, к принципу, когда мы раздаём удочки и учим ими пользоваться.
Это очень перспективное направление, которое позволит сдвинуть занятость и благосостояние самых уязвимых категорий граждан», — добавил Владимир Солодов.
Передачу «Итоги года с Владимиром Солодовым» можно увидеть сегодня, 27 декабря, на региональных телеканалах: «Россия 24» — в 17:00, «41 Регион» — в 19:00. Запись эфира доступна на Youtube-канале ИА «Камчатка» по ссылке.
Поделиться в соцсетяхКак найти высокооплачиваемую работу
Сейчас не нужно покупать массу газет и обзванивать всех работодателей. Существует множество ресурсов, где вы можете разместить своё резюме, там вы самостоятельно фильтруете предлагаемые вам вакансии. Работодатель также видит вашу заявку, рассматривает её и принимает решение, подходит ему такой сотрудник или нет. Работа.ру является одним из крупных и хорошо себя зарекомендовавших сервисов по поиску работы.
Работа.ру — простой и удобный сервис для подбора персонала и поиска работы.
Цель проекта заключается в предоставлении сервисов по подбору персонала и поиску работы почти во всех городах России. Поиск сотрудников с помощью сервиса Работа.ру. Как осуществляется?
Ежедневно работодатели публикуют на сайте несколько тысяч вакансий. Сейчас на Работа.ру 200 000 вакансий. На сайте есть несколько тарифов по размещению вакансий, вы сами можете выбрать подходящий вам, в зависимости от вашей цели и от того, насколько позволяет вам время ждать подходящего сотрудника.
Виды вакансий на сайте:
•Стандартная вакансия
•Оптимальная вакансия
•Премиум вакансия
Если вы считаетe, что ваш уровень образования будет не котироваться для той или иной вакансии, то не делайте поспешных выводов. Найти подходящую работу может человек разного уровня квалификации. Как обычный специалист, так и менеджер среднего звена, также топ-менеджер. Представлен огромный выбор резюме для людей разного профиля.
Выбирая своё город из списка, вы можете просмотреть даже в каких сферах, и какие организации готовы предоставить рабочее место.
Сферы деятельности:
· IT/Интернет
· Банки
· Страхование
· Консалтинг
· Охрана
· Дизайн
· СМИ
И многое другое.
Специальная рубрика сайта и уникальный проект
Рубрика сайта называется «Консультация по трудоустройству». Там можно задать интересующие вас вопросы, по поводу дальнейшей деятельности в заинтересовавшей вас организации, узнать все подробности карьерного роста и многое другое, что касается вашей будущей занятости, вы сразу же получите все ответы в онлайн режиме.
На Работа.ру существует полезный проект для студентов и молодых специалистов. Проект «Стажировка». У каждого есть возможность начать карьеру, еще не окончив вуз.
Благодаря данному ресурсу, не важно работодатель вы или соискатель работы, вы сможете сэкономить своё время и силы, найти не только высокооплачиваемую работу, но и дело, которое придется вам по душе или сотрудника, который будет выполнять свои обязанности качественно и с пользой для вашей компании.
Как стать высокооплачиваемым сторонним экспертом
С тех пор как в прошлом году я начал позиционировать себя как авторитет в области контент-маркетинга, у меня быстро увеличилось количество клиентов в одном из моих побочных бизнесов: внештатном контент-маркетинге.
Только за последний год у меня не было клиентов, я стал писать для ведущих мировых деловых изданий, работая с быстрорастущими стартапами и авторами бестселлеров NY Times, помогая им расширять свою онлайн-аудиторию.
Еще более впечатляющим является то, что я никогда не был в ситуации, когда мне приходилось договариваться о надбавках, которые я получаю за свои услуги.
Однако это определенно не произошло в одночасье. Мой быстрый рост до того, чтобы стать экспертом в своей отрасли, хотя я работаю над своим внештатным бизнесом только неполный рабочий день, является результатом тщательного планирования, многочасовой тяжелой работы и выстраивания значимых отношений. Если вы все еще ищете подходящий бизнес, ознакомьтесь с этими пятнадцатью побочными бизнес-идеями, которые вы можете запустить в эти выходные.
Вот мои восемь шагов, чтобы стать высокооплачиваемым экспертом, пока вы продолжаете работать.
1. Начните с маленькой ниши.
Если вы надеетесь стать востребованным экспертом в своей отрасли, вам нужно начать с малого, быть конкретным и обдумать, как вы выбираете свою первую группу клиентов.
Вместо того, чтобы быть консультантом по маркетингу для владельцев малого бизнеса, выведите свой подход на гораздо более целевой уровень. Стремитесь стать лучшим специалистом по маркетингу в социальных сетях для стоматологов. Если вы специализируетесь на этой степени, вы сможете создать портфолио, которое продемонстрирует ваш впечатляющий опыт, помогая другим стоматологам привлекать больше клиентов для своего бизнеса.Это послужит ценным боеприпасом в ваших поисках новых клиентов.
После того, как вы заработаете себе определенное доверие в сообществе стоматологов, вы сможете использовать свой положительный опыт клиентов, чтобы без особых трений перейти в более широкую отрасль здравоохранения.
2. Ограничьте свои предложения услуг.
Решите прямо сейчас, что вы делаете, а что нет.
Ультра-конкретный подход к конкретным типам услуг, которые вы предлагаете (и кому), поможет вам продвигать себя, лучше контролировать то, как вас воспринимают потенциальные клиенты, и даст вам возможность продолжать добавлять более полезные релевантные работы с клиентами в свою портфолио.
3. Знайте своих целевых клиентов.
Естественно, прежде чем вы станете «экспертом» в своей области, вам нужно начать с работы с очень специфической группой клиентов. Как мы рассмотрели в приведенном выше примере, большое различие между тем, что вы делаете, и тем, для кого вы это делаете, имеет важное значение для продвижения ваших услуг и привлечения ценных клиентов.
Задайте себе эти два вопроса, чтобы определить, к каким типам клиентов вам следует обращаться:
- Какие проблемы решают мои услуги? (Быть конкретным).
- В каких компаниях есть проблемы, которые я лучше всего решаю?
Определение очень четкого целевого клиента и позиционирование себя, чтобы выделиться для них из толпы, подробно рассматривается в Essential Guide to Starting the Freelance Career от CreativeLive.
4. Создайте веб-сайт.
Нет более четкого способа сказать это. Если у вас нет веб-сайта, который рассказывает потенциальным клиентам о вас, как вы можете им помочь и показывает примеры того, как вы помогали аналогичным клиентам в прошлом, у вас нет шансов, что вас сочтут экспертом в своей области. поле — даже если вы уже есть.
Если вы не делитесь своим опытом со всем миром, как вы можете ожидать, что люди в противном случае признают вашу работу? Обязательно наличие качественного сайта-портфолио. Со своим сайтом обязательно сообщайте:
- Чем вы занимаетесь и для кого вы это делаете.
- Прошлая (актуальная) работа для того типа клиентов, с которыми вы хотите работать больше.
- Ваша индивидуальность и имидж бренда.
- Ваша контактная информация.
И еще одно: сделайте качественный снимок себя.Клиенты хотят знать, к кому они обращаются, прежде чем они начнут разговор. Они захотят узнать, подходите ли вы для их бренда.
5. Развивайте свои самые ценные навыки.
Стать экспертом — значит делать одно дело и делать это очень хорошо (по крайней мере, в качестве отправной точки). Вам нужно оставаться очень близко к тенденциям в вашей отрасли, подталкивать себя к изучению новых навыков, методов, стратегий и отказываться от возможностей, которые не помогут вам в дальнейшем развитии ваших основных навыков.
Не путайте это с возвращением в школу. В зависимости от вашей области интересов будет множество возможностей онлайн-обучения, таких как бизнес-классы Skillcrush Blueprint или CreativeLive, которые могут повысить ваши навыки в свободное время — при значительно меньших финансовых вложениях, чем традиционное высшее образование.
6. Установите цены.
Решение по телефону о том, сколько вы собираетесь платить за свое время и услуги, является важным решением.Он сообщает потенциальным клиентам, какова ваша воспринимаемая ценность, поэтому вы никогда не захотите оценивать себя по направлению к нижней (или средней) части рынка, если вы позиционируете себя как эксперт.
По моему опыту, тот тип ценных клиентов, которые осознают пользу найма квалифицированных экспертов, без колебаний заплатят более высокие ставки, если это означает гораздо лучшее качество конечного результата. Эксперты конкурируют не по цене, а по ценности. В ситуации, когда потенциальный клиент пытается договориться о более низких ценах, переверните разговор и вместо этого сосредоточьтесь на добавлении большей ценности — и дальнейшем объяснении ценности, которую вы будете предоставлять.
7. Используйте свои отношения.
От общения с друзьями в ваших целевых компаниях до использования бывших коллег по работе, чтобы ваше имя было перед лицами, принимающими решения в бизнесе, которым вы занимаетесь, использование связей для теплых представлений — отличная альтернатива холодному письму.
Всякий раз, когда я открываю возможности для контент-маркетинга фрилансера, я сначала проверяю LinkedIn, чтобы узнать, есть ли у меня контакт в компании или есть взаимные связи, которые хотели бы представить. Когда ваше первое впечатление подтверждено авторитетным источником, уже работающим в компании, вы почти гарантированно будете, по крайней мере, рассмотрены.
8. Совершенствуйте свою подачу.
Пока вы не создадите для себя огромный бренд, реальность такова, что вам придется продавать себя. Стать профессионалом в продвижении своих услуг и заключении контрактов — важная часть работы фрилансера. Я фактически создал онлайн-курс о привлечении клиентов-фрилансеров, и я даже бесплатно раздаю свой шаблон предложения для фрилансеров.
высокооплачиваемых рабочих мест пустуют, в то время как выпускники средней школы выстраиваются в очередь на поступление в университет: NPR Ed: NPR
Гаррет Морган (в центре) учится на слесаря недалеко от Сиэтла и уже имеет работу, которая приносит ему 50 000 долларов в год. Сай Бин / Отчет Хечингера скрыть подпись
переключить подпись Сай Бин / Отчет Хечингера Гаррет Морган (в центре) учится на слесаря недалеко от Сиэтла и уже имеет работу, которая приносит ему 50 000 долларов в год.
Как и большинство других американских старшеклассников, Гаррета Моргана постоянно вбивали в него: иди в колледж. Получите степень бакалавра.
«Всю свою жизнь я говорил:« Если ты не пойдешь в колледж, ты останешься на улице », — сказал Морган. «Все так увлечены поступлением в колледж».
Так он пробовал какое-то время. Затем он уволился и начал обучение на слесаря по металлу, чем он занимается в будний день утром в невзрачном здании с высокими потолками и бетонным полом в промышленном парке недалеко от международного аэропорта Сиэтл-Такома.
Собираетесь ли вы на программу подготовки к работе? Собираетесь ли вы получить степень младшего специалиста в своей области? Может быть, вы полностью отказываетесь от диплома.
Мы хотим услышать о вашем выборе (или выборе ваших учеников).
Напишите нам по адресу [email protected].
Морган и несколько других мужчин и женщин одеты в рабочие ботинки, каски и каски Кархартта, пристегнуты к ремням безопасности с помощью тяжелых гаечных ключей, свисающих с их поясов.Их рассчитывают, когда они пытаются установить на место 600-фунтовые двутавровые балки.
Сиэтл — это лес строительных кранов, и работодатели требуют квалифицированных рабочих по металлу. Морган, которому 20 лет, уже работает на стройплощадке, когда его нет в цехе металлургов Pacific Northwest. Он получает льготы, в том числе пенсию, от работодателей на местах, где он проходит обучение. И он зарабатывает 28,36 доллара в час, или более 50 000 долларов в год, и эта цифра почти наверняка будет неуклонно расти.
Около 30 миллионов рабочих мест в Соединенных Штатах с оплатой в среднем 55 000 долларов в год не требуют степени бакалавра.
Что касается его друзей из средней школы, «они все еще учатся в колледже», — сказал он с кривой усмешкой.
«Когда-нибудь, может быть, они заработают столько же, сколько я».
Повышение тревоги
В то время как нехватка рабочих толкает к повышению заработной платы в квалифицированных профессиях, финансовая отдача от степени бакалавра снижается, даже несмотря на то, что цена — и средний долг, в который она ввергает студентов — продолжает расти .
Но выпускников средних школ настолько эффективно поощряют к получению степени бакалавра, что высокооплачиваемые рабочие места, требующие более короткого и менее дорогостоящего обучения, остаются незаполненными.Это влияет на этих студентов, а также представляет реальную угрозу для экономики.
«Родители хотят успеха для своих детей», — сказал Майк Клифтон, преподающий механическую обработку в Технологическом институте озера Вашингтон, примерно в 20 милях от Сиэтла. «Они застревают в [четырехлетней степени бакалавра] и не видят нехватки рабочих, пока не наймут сантехника и не выпишут чек».
Металлические рабочие занимаются связыванием арматуры в административном офисе местного профсоюза рабочих-металлистов № 86 в Туквила, штат Вашингтон. Сай Бин / Отчет Хечингера скрыть подпись
переключить подпись Сай Бин / Отчет ХечингераВ новом отчете аудитор штата Вашингтон обнаружил, что хорошие рабочие места в квалифицированных профессиях становятся попрошайничеством, потому что студентов почти повсеместно направляют на получение степени бакалавра.
Среди прочего, аудитор из Вашингтона рекомендовал, чтобы профориентация, в том числе выбор, требующий менее четырех лет обучения в колледже, начиналась уже в седьмом классе.
«В старших классах делается упор на четырехлетний университетский курс», — сказал Крис Кортинс, соавтор отчета.
Тем не менее, по данным Национального центра обмена информацией для студентов, по всей стране трое из 10 выпускников средней школы, которые поступают в государственные университеты с четырехлетним курсом обучения, не получили ученых степеней в течение шести лет.В четырехлетних частных колледжах это число превышает 1 из 5.
«Может быть, им нужно больше знать о других типах вариантов», — сказал Кортинс. Несмотря на мнение, что «колледж — единственный путь для всех», — сказал он, — «когда вы смотрите на типы заработной платы, которую платят ученичество и другие области карьеры, а также на тот факт, что вы не платите четыре года обучения, а вы» Когда вы учитесь, эти другие пути действительно нуждаются в дополнительном рассмотрении.»
И это не только в штате Вашингтон.
«Родители хотят успеха для своих детей. Они застревают в [четырехлетней степени бакалавра] и не видят нехватки рабочих, пока не наймут сантехника и им не придется выписывать чек.
Майк Клифтон, Технологический институт озера Вашингтон
По данным Associated General Contractors of America, у 70% строительных компаний по всей стране возникают проблемы с поиском квалифицированных рабочих; в Вашингтоне эта доля составляет 80 процентов.
По отчету государственного аудитора, уже сейчас больше рабочих мест в торговле, таких как столярные изделия, электричество, сантехника, работы с листовым металлом и трубопроводная арматура, чем вашингтонцев. Многие платят больше, чем средняя годовая заработная плата в штате, составляющая 54 000 долларов.
Согласно данным Бюро статистики труда, строительство, наряду со здравоохранением и личной гигиеной, обеспечит до 2022 года треть всех новых рабочих мест. Также будут нужны новые сантехники и новые электрики. И пока политики обсуждают масштабный ремонт национальных дорог, мостов и аэропортов, U.S. Министерство образования сообщает, что в следующие пять лет будет на 68 процентов больше вакансий в областях, связанных с инфраструктурой, чем людей, готовых их заполнить.
«Экономика определенно выдвигает этот вопрос на первый план», — сказала Эми Моррисон Гоингс, президент Технологического института озера Вашингтон, который обучает студентов в этих областях. «Не проходит и дня, чтобы представители компании не связывались с колледжем и не спрашивали преподавателей, готовых приступить к работе.»
В целом, около 30 миллионов рабочих мест в Соединенных Штатах, которые платят в среднем 55000 долларов в год, не требуют степени бакалавра, согласно Джорджтаунскому центру образования и рабочей силы.
Тем не менее, марш к получению степени бакалавра продолжается. И хотя люди, которые их получают, с большей вероятностью будут трудоустроены и заработают больше денег, чем те, кто этого не делает, эта премия, похоже, смягчается; их средний заработок в 2015 году с поправкой на инфляцию был ниже, чем в 2010 году.
» Есть мнение, что степень бакалавра — это американская мечта, лучшая отдача от вложенных средств », — сказала Кейт Блосверен Кример, заместитель исполнительного директора Advance CTE, ассоциации государственных чиновников, работающих в сфере профессионального образования и технического образования.
«Проблема в том, что во многих случаях это становится запасным ходом. Люди идут в колледж без плана, не имея в виду карьеры, потому что в старших классах образ мышления прост:« Иди в колледж ». «
21-летний Мэтью Дикинсон просит одноклассника о помощи, когда они восстанавливают автоматическую коробку передач на занятиях по программе для техников по ремонту автомобилей в Технологическом институте озера Вашингтон. Сай Бин / Отчет Хечингера скрыть подпись
переключить подпись Сай Бин / Отчет Хечингера Дело не в том, что найти работу в торговле или даже на производстве означает не иметь образования после окончания средней школы.Большинству регулирующих органов и работодателей требуются сертификаты, свидетельства или ассоциированные степени.
Но они стоят меньше и требуют меньше времени, чем получение степени бакалавра. Например, аудитор штата отмечает, что плата за обучение и плата за обучение в общественном или техническом колледже в штате Вашингтон составляет менее половины стоимости четырехлетнего государственного университета и менее одной десятой части стоимости обучения в государственном университете с четырехгодичным курсом обучения. цена обучения в частном четырехлетнем колледже.
Люди с профессиональным и техническим образованием также с большей вероятностью будут трудоустроены, чем их коллеги с академическим образованием, U.S. Министерство образования сообщает, и значительно чаще будут работать в своих областях обучения.
Молодые люди, похоже, не понимают этого сообщения. По данным Департамента США, доля старшеклассников, получивших три или более кредита по профессиональному образованию — обычно это показатель того, что они заинтересованы в карьере в квалифицированной профессии — упала с 1 из 4 в 1990 году до 1 из 5 в настоящее время.
образования.
Вашингтон — не единственный штат, обращающий на это внимание.Калифорния тратит 200 миллионов долларов на улучшение карьерного и технического образования. Колледжи и предприятия штата Айова сотрудничают, чтобы увеличить количество «возможностей обучения, связанных с работой», включая ученичество, слежку за работой и стажировки. Теннесси сделал свои технические колледжи бесплатными.
В Мичигане вырисовывается настолько серьезная нехватка квалифицированных рабочих, что Gov.В феврале Рик Снайдер объявил о предложении на 100 миллионов долларов, которое он сравнивает с планом Маршалла, который восстановил Европу после Второй мировой войны.
На федеральном уровне обе партии поддерживают предоставление грантов Пелла для краткосрочных курсов профессионального обучения, а не только для обучения в университете. Администрация Трампа поддерживает эту идею.
Несмотря на все обещания улучшить профессиональное образование, основной федеральный источник денег на это, называемый Tech-Prep, не финансировался с 2011 года.
По данным Национальной ассоциации директоров штатов по профессиональному техническому образованию, четверть штатов в прошлом году сократили собственное финансирование послесреднего профессионального образования и технического образования.
Проблема брендинга
Деньги — не единственная проблема, говорят сторонники карьеры и технического образования. Еще более сложная задача — убедить родителей в том, что это ведет к хорошей работе.
20-летний Даррен Редфорд смотрит на своего инструктора после завершения учений по созданию макета разъема в административном офисе местного профсоюза работников металлургической промышленности № 86 в Туквила, штат Вашингтон. Сай Бин / Отчет Хечингера скрыть подпись
переключить подпись Сай Бин / Отчет Хечингера «Они помнят« вокал », когда они учились в старшей школе, а это не обязательно то, к чему они стремятся для своих собственных детей», — сказал Кример.
Родителей «определенно труднее убедить, потому что есть клеймо« кузнеца с шестью стаками », — сказал Грег Кристиансен, который руководит программой обучения рабочих-металлистов. Кайри Пирс, директор по обучению и работе в колледже Трудового совета штата Вашингтон при AFL-CIO, добавила: «Это вроде как грязная работа.« Это тяжелая работа — я хочу чего-то лучшего для моего сына или дочери ». «
Из 200 миллионов долларов, которые Калифорния тратит на профессиональное образование, 6 миллионов долларов идут на кампанию по улучшению отношения людей к нему.Технологический институт озера Вашингтон изменил свое название с Технического колледжа озера Вашингтон, сказал его президент Гоингс, чтобы избежать стереотипного представления о профессионально-техническом училище.
Эти представления подогревают беспокойство по поводу того, что, если учеников еще в седьмом классе побудят задуматься о профессии, тогда ученики старших классов из малообеспеченных, первого поколения и этнических и расовых меньшинств будут направлены на рабочие места, в то время как более обеспеченные а белых одноклассников родители подталкивают к получению степени бакалавра.
«Когда CTE было профессиональным образованием, отчасти причиной того, что у нас было реальное сокращение инвестиций в систему, было то, что мы отслеживали детей из малообеспеченных семей и меньшинств на этих путях», — сказал Кример. «Существует напряженность между тем, хотите ли вы сосредоточить внимание на людях, которые получат наибольшую пользу от этих программ, и — это отслеживание?»
Эми Моррисон Гоингс, президент Технологического института при озере Вашингтон, говорит: «Не проходит и дня, чтобы представители бизнеса не связывались с колледжем и не спрашивали преподавателей, кто готов приступить к работе.» Сай Бин / Отчет Хечингера скрыть подпись
переключить подпись Сай Бин / Отчет Хечингера В поисках престижа и рейтинга, а также для повышения стоимости недвижимости средние школы также любят подчеркивать количество своих выпускников, которые поступают в четырехлетние колледжи и университеты.
Джессика Брюс пошла по этому пути, поступив в общественный колледж после школы по одной основной причине: потому что ее наняли для игры в софтбол с быстрым питанием. «Я все еще пыталась понять, чем я хочу заниматься в своей жизни», — сказала она.
Сейчас она подмастерье слесаря-слесаря, зарабатывая 32,42 доллара в час или более 60 000 долларов в год, продолжая свое обучение. При росте 5 футов 2 «я могу бегать с большими мальчиками», — сказала она, смеясь.
Что касается того, смотрит ли кто-нибудь свысока на нее из-за отсутствия степени бакалавра, Брюса это особо не волнует.
«Заблуждение, — сказала она, — в том, что мы не зарабатываем так много денег».
А потом она снова засмеялась.
23-летний Тейлор Фосетт перемещает колонну во время учений по созданию макета соединителя в административном офисе местного профсоюза работников металлургической промышленности № 86 в Туквила, штат Вашингтон.
Сай Бин / Отчет Хечингера скрыть подпись
Список 20 самых высокооплачиваемых специальностей в 2020 году с падением средней заработной платы врачей: Doximity
Согласно новому исследованию, финансовое давление, вызванное пандемией, существенно сказалось на оплате труда врачей.
Согласно четвертому ежегодному отчету о компенсациях врачам, подготовленному профессиональной медицинской сетью Doximity, в период с 2019 года вознаграждение врачей в США выросло в среднем примерно на 1,5%. По их словам, по сравнению с уровнем инфляции в 2,3% в 2019 году, врачи испытали снижение реальных доходов за последний год.
«Отчет этого года показывает, насколько серьезно пандемия COVID-19 влияет на отрасль здравоохранения», — сказал Питер Альперин, доктор медицины, вице-президент Doximity, в своем заявлении.
Опрос был основан на ответах 44 000 лицензированных врачей США.
Исследование также показало, что гендерный разрыв в заработной плате увеличился по сравнению с прошлогодним исследованием. Согласно ответам на опрос, разрыв в заработной плате составил 28% в этом году по сравнению с 25,2% в прошлом году, при этом женщины-врачи сообщают, что зарабатывают в среднем на 116 289 долларов меньше, чем врачи-мужчины.
В то время как общая компенсация среди врачей стабилизировалась, по некоторым специальностям все еще наблюдается рост.
В отчете показано, что среди специальностей, испытывающих наибольший рост в настоящее время, лидерами являются сосудистые хирурги с 534 508 долл. США, а 4.Их средний размер вознаграждения в 2020 году увеличился на 9% по сравнению с 509 335 долларами, которые они сообщили в 2019 году.
Аналогичным образом, в области физической медицины, гериатрии, генетики, неотложной медицинской помощи и онкологии среднегодовая компенсация за период с 2019 по 2020 год выросла более чем на 4%.
«Возможно, пандемия породила больший спрос в этих областях, что повлияло на оплату специалисты, которые лечат пациентов с высоким риском, таких как пациенты с тяжелыми респираторными осложнениями, люди 65 лет и старше, а также пациенты, оказывающиеся в отделении неотложной помощи », — отмечают авторы отчета.
Итак, какие специальности лучше всего подходят для годовой оплаты труда? Посмотрите, что нашла Doximity:
1. Нейрохирургия — 746 544 долларов США
2. Торакальная хирургия — 668 350 долларов США
3. Ортопедическая хирургия — 605 330 долларов США
4. Пластическая хирургия — 539 208 долларов США
5. Оральная и челюстно-лицевая — 538 590 долларов США
6. Сосудистая хирургия — 534 508 долларов США
7. Кардиология — 527 231 долл. США
8. Лучевая онкология — 516 016 долларов США
9.Гастроэнтерология — 485 817 долларов США
10. Радиология — 485 460 долларов США
11. Урология — 472 941 долл.
США
12. Отоларингология (ЛОР) — $ 472 273
13. Дерматология — 449 494 долл. США
14. Анестезиология — 445 533 долл. США
15. Общая хирургия — 439 824 долларов США
16. Хирургия толстой кишки и прямой кишки — 438 811 долларов США
17. Онкология — 437 280 долларов США
18. Офтальмология — 424 488 долларов США
19. Пульмонология — 374 293 долл. США
20. Ядерная медицина — 367 741 долл. США
6 самых высокооплачиваемых вакансий в сфере кибербезопасности | Mondo: Технический персонал и ИТ-персонал
Менеджер по информационной безопасности
Согласно нашему Руководству по заработной плате за технический и цифровой маркетинг за 2019 год, эта должность возглавляет список самых высокооплачиваемых должностей в сфере кибербезопасности со средним диапазоном заработной платы от 125 000 до 215 000 долларов.Менеджеры по информационной безопасности играют ключевую роль в предотвращении нарушений безопасности, определяя любые области, которые могут сделать ваши информационные системы уязвимыми.
Это профессионалы, которым поручено оценить текущие меры безопасности и предотвратить будущие атаки на компьютеры, сети и данные вашей компании.
Инженер по кибербезопасности
На должности инженера по кибербезопасности также одна из самых высоких зарплат в индустрии безопасности, при этом средняя заработная плата в области кибербезопасности составляет от 120 000 до 200 000 долларов.Компании вкладывают средства в этих профессионалов за их навыки и опыт, поскольку они в первую очередь отвечают за выполнение множества функций инженеров по безопасности, включая проектирование, разработку и внедрение безопасных сетевых решений для защиты от сложных кибератак, попыток взлома и постоянных угроз.
Инженер по безопасности приложений
Другая одна из самых высокооплачиваемых должностей в сфере кибербезопасности, инженеры по безопасности приложений, зарабатывают в среднем от 120 000 до 180 000 долларов.Если ваша компания использует программные решения, предоставленные или размещенные сторонними организациями, такими как AWS или Microsoft Azure, или даже если вы создаете собственные решения, наем инженера по безопасности приложений имеет решающее значение.
Перед этими профессионалами будет поставлена задача обеспечить безопасность всего программного обеспечения и бизнес-приложений, используемых вашими сотрудниками, а также обеспечить, чтобы все ограничения конфиденциальности и соответствия были встроены в программное обеспечение и соблюдались.
Аналитик по кибербезопасности
Средняя зарплата в сфере кибербезопасности для этой должности составляет от 90 000 до 160 000 долларов, и они стоят каждого пенни.Эти специалисты по безопасности помогают создавать, планировать и выполнять меры безопасности для обеспечения безопасности вашей инфраструктуры. У них есть знания и опыт, чтобы работать с тестерами на проникновение и менеджерами по информационной безопасности для смягчения и предотвращения кибератак, которые могут нанести ущерб вашей прибыли, и особенно оснащены для выявления уязвимостей до того, как у хакеров появится шанс.
Тестер проникновения
Тестеры на проникновение, обычно называемые тестировщиками пера или этическими хакерами, в среднем зарабатывают от 80 000 до 130 000 долларов.
Опрос McAfee показал, что менеджеры по безопасности считают, что наем этичных хакеров дает компании ценное понимание логики, используемой хакерами, и навыков, критически важных для кибербезопасности. Ваша компания проводит ежеквартальные, ежемесячные или ежедневные тесты безопасности? Если это так, то вам нужно инвестировать в привлечение и удержание этих профессионалов. Тестеры на проникновение проводят различные углубленные тесты в ваших компьютерных системах, сетях и даже в веб-приложениях для выявления уязвимостей, которые могут быть использованы киберпреступниками.
Инженер по сетевой безопасности
Завершая этот список самых высокооплачиваемых должностей в области кибербезопасности, средняя зарплата на должности инженера по сетевой безопасности теперь колеблется от 125 000 до 185 000 долларов. Как и должность инженера по кибербезопасности, это многогранная должность; ему поручено поддерживать вашу локальную сеть, глобальную сеть и архитектуру сервера, а также поддерживать и контролировать виртуальные сети, межсетевые экраны, безопасность электронной почты и веб-протоколы, безопасность и программы.
Когда дело доходит до компьютерной сети предприятия, вы никогда не можете быть слишком безопасными, и эта роль помогает гарантировать безопасность и надежность сети вашей компании.
Дабо Суинни, Эд Оргерон среди самых высокооплачиваемых госслужащих
Распределение по штатам
Кто самый влиятельный человек в вашем штате? Что ж, судя по зарплате государственных служащих, это, скорее всего, тренер колледжа (извините, губернаторы). 28 тренеров по футболу в колледжах являются самыми высокооплачиваемыми сотрудниками в своих штатах, а также 12 тренеров из колледжей, которые возглавляют штат штата. Посмотрите на карту ниже, чтобы узнать о наиболее высокооплачиваемых государственных служащих вашего штата, а также о зарплате губернатора.
Алабама
Ник Сабан, футбольный тренер Алабамы
48,123
Средний доход домохозяйства
в долларах
185
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Сабана
Аляска
Джеймс Р.
Джонсен, президент Университета Аляски
73 181
Средний доход домохозяйства
в долларах
5
Количество людей со средним доходом, необходимое для достижения заработной платы Джонсена
человек
Аризона
Шон Миллер, мужской тренер по баскетболу из Аризоны
56 581
Средний доход домохозяйства
в долларах
48
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Миллера
Арканзас
Чад Моррис, бывший футбольный тренер Арканзаса
45 869
Средний доход домохозяйства
в долларах
87
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Морриса
Калифорния
Чип Келли, футбольный тренер Калифорнийского университета в Лос-Анджелесе
71 805
Средний доход домохозяйства
в долларах
49
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Келли
Колорадо
Мел Такер, футбольный тренер из Колорадо
69,117
Средний доход домохозяйства
в долларах
35
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Такера
Коннектикут
Дэн Херли, мужской тренер по баскетболу из Калифорнии
74,168
Средний доход домохозяйства
в долларах
40
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Херли
Делавэр
Марк Т.
Брейнард, президент технического отдела штата Делавэр
62,852
Средний доход домохозяйства
в долларах
4
Количество людей со средним доходом, необходимое для достижения заработной платы Брейнарда
человек
Флорида
Дэн Маллен, футбольный тренер Флориды
52 594
Средний доход домохозяйства
в долларах
116
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Маллена
Грузия
Кирби Смарт, тренер по футболу из Джорджии
56 183
Средний доход домохозяйства
в долларах
123
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Смарта
Гавайи
Джей Буганем, штатный хирург Гавайского университета
77 765
Средний доход домохозяйства
в долларах
8
Количество людей со средним доходом, необходимое для достижения заработной платы Буганема
человек
Айдахо
Брайан Харсин, футбольный тренер штата Бойсе
52,225
Средний доход домохозяйства
в долларах
34
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Харсина
Иллинойс
Лови Смит, футбольный тренер штата Иллинойс
62,992
Средний доход домохозяйства
в долларах
64
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Смита
Индиана
Джефф Бром, футбольный тренер Purdue
54 181
Средний доход домохозяйства
в долларах
122
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Брома
Айова
Кирк Ферентц, футбольный тренер Айовы
58 570
Средний доход домохозяйства
в долларах
82
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Ференца
Канзас
Билл Селф, мужской тренер по баскетболу из Канзаса
56,422
Среднее домашнее хозяйство
Доход в долларах
72
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Самого
Кентукки
Джон Калипари, мужской тренер по баскетболу из Кентукки
48 375
Средний доход домохозяйства
в долларах
192
Количество людей со средним доходом, необходимое для обеспечения заработной платы Калипари
Луизиана
Эд Орджерон, футбольный тренер LSU
Джон Бел Эдвардс, губернатор
46,145
Средний доход домохозяйства
в долларах
87
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Оргерона
Мэн
Джоан Феррини-Манди, президент Университета штата Мэн
56 277
Средний доход домохозяйства
в долларах
6
Число людей со средним доходом, необходимое для достижения зарплаты Феррини-Манди
Мэриленд
Марк Тержен, мужской тренер по баскетболу из Мэриленда
80 776
Средний доход домохозяйства
в долларах
36
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Тургеона
Массачусетс
Майкл Коллинз, канцлер UMass
77 385
Средний доход домохозяйства
в долларах
14
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Коллинза
Мичиган
Джим Харбо, футбольный тренер Мичигана
Гретхен Уитмер, губернатор
54 909
Средний доход домохозяйства
в долларах
137
Количество людей со средним доходом, необходимое для достижения зарплаты Харбо
Миннесота
стр.
Дж. Флек, тренер по футболу из Миннесоты
68 388
Средний доход домохозяйства
в долларах
53
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Флека
Миссисипи
Мэтт Люк, бывший футбольный тренер Оле Мисс
43 529
Средний доход домохозяйства
в долларах
71
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Люка
Миссури
Куонзо Мартин, мужской баскетбольный тренер из Миссури
53 578
Средний доход домохозяйства
в долларах
52
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Мартина
Монтана
Лоуренс Хаббард, президент государственного фонда Монтаны
53,386
Средний доход домохозяйства
в долларах
6
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Хаббарда
Небраска
Скотт Фрост, футбольный тренер Небраски
59 970
Средний доход домохозяйства
в долларах
83
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Фроста
Невада
Тони Санчес, бывший футбольный тренер UNLV
58 003
Средний доход домохозяйства
в долларах
10
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Норвелла
Нью-Гэмпшир
Джеймс У.
Дин младший, президент Университета Нью-Гэмпшира
73,381
Средний доход домохозяйства
в долларах
6
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Дина
Нью-Джерси
Крис Эш, бывший футбольный тренер Рутгерса
80 088
Средний доход домохозяйства
в долларах
29
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Эша
Нью-Мексико
Боб Дэви, футбольный тренер из Нью-Мексико
Мишель Лухан Гришам, губернатор
46 744
Средний доход домохозяйства
в долларах
18
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Дэви
Нью-Йорк
Томас Дж.Куатрош младший, президент / генеральный директор ECMC
64 894
Средний доход домохозяйства
в долларах
14
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Кватроша
Северная Каролина
Рой Уильямс, тренер мужского баскетбольного клуба UNC
52,752
Средний доход домохозяйства
в долларах
63
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Уильямса
Северная Дакота
Ларри П.
Нюблад, заведующий государственной школой Гранд-Форкса
61 843
Средний доход домохозяйства
в долларах
4
Количество людей со средним доходом, необходимое для
человек, чтобы соответствовать зарплате Ниблада
Огайо
Райан Дэй, футбольный тренер штата Огайо
54 021
Средний доход домохозяйства
в долларах
83
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать дневной зарплате
Оклахома
Линкольн Райли, футбольный тренер из Оклахомы
50 051
Средний доход домохозяйства
в долларах
128
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Райли
Орегон
Дана Альтман, мужской тренер по баскетболу из Орегона
60 212
Средний доход домохозяйства
в долларах
47
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Альтмана
Пенсильвания
Джеймс Франклин, футбольный тренер штата Пенсильвания
59,195
Средний доход домохозяйства
в долларах
96
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Франклина
Род-Айленд
Дэвид Кокс, мужской тренер по баскетболу из Род-Айленда
63 870
Средний доход домохозяйства
в долларах
11
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Кокса
Южная Каролина
Дабо Суинни, футбольный тренер Клемсона
50 570
Средний доход домохозяйства
в долларах
184
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Суинни
Южная Дакота
т.
Дж. Отзельбергер, бывший тренер мужского баскетбола SD State
56,521
Средний доход домохозяйства
в долларах
7
Число людей со средним доходом, необходимое для достижения зарплаты Отцельбергера
Теннесси
Джереми Прюитт, футбольный тренер Теннесси
51,340
Средний доход домохозяйства
в долларах
75
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Прюитта
Техас
Джимбо Фишер, футбольный тренер Texas A&M
59 206
Средний доход домохозяйства
в долларах
127
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Фишера
Юта
Кайл Уиттингем, футбольный тренер Юты
Гэри Р.Герберт, губернатор
68 358
Средний доход домохозяйства
в долларах
59
Количество людей со средним доходом, необходимое для достижения заработной платы Уиттингема
человек
Вермонт
Фредерик Морен III, декан Вермонтского университета
57 513
Средний доход домохозяйства
в долларах
10
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Морина
Вирджиния
Тони Беннет, мужской тренер по баскетболу из Вирджинии
71 535
Средний доход домохозяйства
в долларах
59
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Беннета
Вашингтон
Крис Петерсен, бывший вашингтонский футбольный тренер
70 979
Средний доход домохозяйства
в долларах
65
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Петерсена
Западная Вирджиния
Боб Хаггинс, мужской баскетбольный тренер WVU
43 469
Средний доход домохозяйства
в долларах
90
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Хаггинса
Висконсин
Пол Крист, футбольный тренер из Висконсина
59 305
Средний доход домохозяйства
в долларах
70
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Крист
Вайоминг
Крейг Бол, футбольный тренер Вайоминга
60,434
Средний доход домохозяйства
в долларах
35
Количество людей со средним доходом, необходимое
, чтобы соответствовать зарплате Боля
20 самых высокооплачиваемых звезд Instagram в 2020 году
Instagram — одна из самых популярных социальных сетей, используемых маркетологами для связи со своей аудиторией. Это также самая популярная социальная сеть для большинства платформ влиятельного маркетинга, с множеством влиятельных лиц в разных нишах, и каждый день появляется все больше.
Почти все бренды и маркетологи в какой-то момент работали с влиятельными лицами или планируют это сделать. И большинство из них предпочитают работать с более аутентичными и доступными по цене влиятельными лицами.
Однако, если у вас достаточно большой бюджет и вы хотите охватить миллионы людей всего одним постом, то лучше всего подойдут знаменитости.Никто не может превзойти силу и влияние знаменитостей или соответствовать их базам последователей.
Вот список самых высокооплачиваемых знаменитостей и влиятельных лиц в Instagram, с которыми вы можете сотрудничать, чтобы охватить миллионы людей.
20 самых высокооплачиваемых звезд Instagram в 2020 году:Ориентировочная средняя цена за пост — 466 100 долларов — 776 833 долларов
Кристиано Роналду — один из самых популярных футболистов в мире, не нуждающийся в представлении.
Однако для всех, кто не разбирается в спорте, это португальский футболист, играющий вперед.
Роналду — знаменитость-мечта для поддержки любого спортивного бренда, и у него это хорошо получается. В отличие от других знаменитостей, которые часто просто упоминают бренд и даже не утруждают себя подписью, он действительно хорошо справляется. Вот один из таких примеров его поста, в котором он продвигал обувь Nike.
Источник изображения: Instagram
Ориентировочная средняя цена за пост — 391 530 долларов — 652 550 долларов
Ариана — удостоенная наград американская певица, актриса и автор песен, у которой есть несколько хит-синглов.Ее недавний сингл «Thank You, Next» был размещен почти на всех известных музыкальных рекламных щитах по всему миру. Это позволило ей подняться на вторую позицию среди самых высокооплачиваемых инстаграммеров 2019 года.
Простое упоминание в ее ленте Instagram может помочь вам привлечь ее 165 миллионов подписчиков.
Вот один из таких постов, в котором она упоминает косметический бренд Ulta Beauty.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 383 014 долларов — 638 356 долларов
Дуэйн, широко известный как «Скала», — голливудский актер, впервые получивший известность как рестлер в телешоу WWE.Он известен своим крепким телосложением и в основном его можно увидеть в боевиках. И это делает его идеальным влиятельным лицом среди брендов, посвященных здоровью и фитнесу.
Вот пример того, как он продвигает бренд воды в Instagram.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 375 224 доллара — 625 374 доллара
Кайли — владелица косметического бренда Kylie Cosmetics и является одним из самых влиятельных людей в индустрии красоты.Она принадлежит к популярному клану Дженнер-Кардашьян, известному как «Идти в ногу с Кардашьян». Вся большая семья прославилась благодаря этому шоу, но у каждого есть свой набор достижений.
Кайли — влиятельная знаменитость, которая берет более миллиона долларов за публикацию и в основном поддерживает люксовые модные и косметические бренды. Вот пример того, как она продвигает свою новую линию модных аксессуаров, которые она разработала для модного бренда класса люкс Balmain.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 369 217 долларов — 615 361 доллар
Селена Гомес — испанская певица и актриса, у которой огромное количество поклонников по всему миру.У нее огромная база подписчиков в Instagram, и она уже много лет входит в число самых популярных инстаграммеров. Она нарушает норму, согласно которой знаменитости не получают высоких показателей вовлеченности в своих публикациях, и получает в среднем 2,12% вовлеченности в своих публикациях в Instagram.
Ее часто можно увидеть сторонницей модных, модных и косметических брендов. Вот один пример.
Источник изображения: Instagram
Ориентировочная средняя цена за пост — 364 185 долларов — 606 975 долларов
Ким Кардашьян — еще одна знаменитость, которая прославилась после того, как снялась в сериале, основанном на ее семье.
Она только что запустила свой косметический бренд KKW beauty, следуя по стопам своей сводной сестры Кайли Дженнер.
Ким очень популярна в социальных сетях, постоянно привлекает внимание СМИ и получает как хорошую, так и плохую рекламу. Вот платный пост, в котором Ким продвигает оздоровительный бренд.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 321958 долларов — 536 596 долларов
Лионель Месси — профессиональный аргентинский футболист, не нуждающийся в представлении.Он один из самых популярных футболистов всех времен. Он играет нападающего как за сборную Аргентины, так и за испанский клуб «Барселона».
Он поддержал несколько брендов, не ограничиваясь брендами в категориях спорта и фитнеса. Вот пример его оплачиваемого сотрудничества с продуктовым брендом Lay’s.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 301 829 долларов — 503 049 долларов
Бейонсе — очень популярная певица и актриса, ранее входившая в состав известной группы Destiny’s Child.
«Она — одна из самых популярных певиц в мире, она продала более 100 миллионов пластинок по всему миру.
Netflix запустила фильм о ее жизни, и она продвигала его на своей странице в Instagram.
Источник изображения: Instagram
Ориентировочная средняя цена за сообщение — 285 281 долл. — 475 468 долл. США
Джастин Бибер — еще один популярный американский певец, попавший в список, в первую очередь из-за его огромного количества поклонников. У него есть глобальная фан-база, и это делает его желанным для брендов, которые хотят охватить эту аудиторию.
Вот пример того, как он продвигает бренд одежды.
Источник изображения: Instagram
Ориентировочная средняя цена за пост — 278 453 долларов — 464 089 долларов
Неймар — бразильский футболист, который играет нападающего сборной Бразилии и французского клуба «Пари Сен-Жермен». Он появился недавно и быстро приобрел известность и теперь входит в число таких легенд, как Месси и Роналду (которые также находятся в этом списке).
Он — хороший вариант для спортивных и фитнес-брендов, которые ищут знаменитостей, чтобы поддержать их бренд. Вот пример одного из его постов в Instagram, где он продвигает бренд спортивной обуви Nike.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 275 147 долларов — 458 579 долларов
Тейлор Свифт — американская певица и автор песен с глобальной фан-базой. Она является одним из самых продаваемых артистов всех времен и имеет несколько рекордных синглов.Она получила 10 премий «Грэмми», одну «Эмми», 12 премий ассоциации кантри-музыки и 23 награды Billboard Music Awards.
Вот реклама Amazon Music, которую она разместила в своей ленте в Instagram.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 270 601 доллар — 451 001 доллар
Кендалл Дженнер — сестра Кайли Дженнер и член семьи Дженнер-Кардашьян. Она также снимается в сериале «Идти в ногу с Кардашьян», основанном на этой семье.
Она модель, которая работала с несколькими уважаемыми компаниями, такими как Victoria’s Secret и Estee Lauder. Ее популярность и огромная база подписчиков в социальных сетях продолжают открывать ей возможности для платного сотрудничества. Вот один из таких примеров спонсируемого поста, который она создала для модного бренда Stuart Weitzman.
Источник изображения: Instagram
Ориентировочная средняя цена за пост — 254 доллара, 738 — 424 563 доллара
Дженнифер Лопес, которую часто называют Дж.Ло — американская актриса, певица, танцовщица, модельер, продюсер и бизнесвумен. В 1997 году она стала первой латинской актрисой, заработавшей более 1 миллиона долларов за фильм, и зарекомендовала себя как самая высокооплачиваемая латинская актриса в Голливуде. Она также добилась успеха в музыкальной индустрии и стала первой женщиной, которая выпустила альбом и фильм номер один на той же неделе в 2001 году.
Джей Ло сотрудничает с несколькими модными лейблами, недавно добавив в свой список американский джинсовый бренд Guess.
В одном из постов она делится своей фотографией в потрясающем белом бикини Guess.
Источник изображения: Instagram
Ориентировочная средняя цена за пост — 249 156 долларов — 400 260 долларов США
Ники Минаж — известный рэпер, певица, автор песен, модель и актриса. Она выиграла несколько наград за свою музыку, в том числе шесть American Music Awards, четыре MTV Video Music Awards и 11 BET Awards. Она была номинирована на 10 премий Грэмми, но еще не получила ни одной.
Она часто поддерживает люксовые бренды или просто упоминает их в своих постах в Instagram.Вот когда-то был такой пост, в котором она упоминала бренд роскошной моды Fendi.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 236 382 доллара — 393 970 долларов
Хлоя — еще одна бизнес-леди и светская львица из клана Дженнер-Кардашьян. Она стала соучредителем бренда одежды Good American.
Она также работает с косметическим брендом Кайли и часто создает несколько коллекций и ароматов.
Вот пост в Instagram, в котором она продвигает последнюю коллекцию Kylie Cosmetics.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 224 296 долларов — 373 826 долларов
Майли Рэй Сайрус — американская певица, актриса и продюсер. Она стала кумиром подростков, сыграв главную героиню телесериала Disney Channel Ханна Монтана. Как Ханна Монтана, Майли заняла два места в рейтинге лучших саундтреков и трижды в рейтинге Billboard 200 в США. Она также получила три U.Самостоятельно занимает первое место среди альбомов С., а также три других альбома, входящих в пятерку лучших. Люди часто приводят ее в пример успешного ребенка-актера, ставшего певцом.
Она превратилась из невинной звезды Nickelodeon в полноценную поп-звезду, и она использовала свой аккаунт в Instagram, чтобы изменить свой бренд. В 2018 году она ненадолго удалила свою учетную запись, но это было ненадолго.
В этом посте Майли продвигает роскошный журнал WSJ, выпускаемый Wall Street Journal.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 204949 долларов — 341 578 долларов
Кэти Перри — американская певица, автор песен и телевизионный судья.Она прославилась в 2008 году со своим вторым альбомом One of the Boys. Все последующие альбомы возглавляли Billboard 200 США.
У нее девять синглов номер один в Billboard Hot 100, пять Billboard Music Awards, пять American Music Awards, Brit Award и Juno Award. Ее выступление в перерыве между перерывами на Суперкубке XLIX является самым популярным в истории.
Она узнала о преимуществах использования Instagram Stories для маркетинга. Так она дразнила свою новую коллекцию Кэти Перри в 2017 году.
Она по-прежнему продвигает обувь из своей коллекции Кэти Перри через свой аккаунт в Instagram.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за сообщение — 196 032 долл.
США — 326 720 долл. США
Как и ее сестры, Кортни Кардашьян снялась в фильме «Идти в ногу с Кардашьян». Она занимается розничной торговлей и модной индустрией и выпустила несколько коллекций одежды и ароматов. В 2019 году она запустила новый сайт под названием Poosh.
Она широко использовала свой Instagram и другие социальные сети, рекламируя такие товары, как брюки для похудения, косметические товары, Coca-Cola и лекарства, отпускаемые по рецепту.
Недавно она поделилась сообщениями от лица Febreze, хотя многих ее интернет-поклонников не впечатлила негламурная реклама продукта.
Источник изображения: Instagram
Приблизительная средняя цена за сообщение — 0,48 млн долл. США
Кевин Харт — американский актер, комик и продюсер.Он снялся в нескольких популярных фильмах и телешоу, включая «Джуманджи» и «Современная семья». Он довольно активен в Instagram и имеет значительную базу подписчиков.
Как знаменитость, он иногда получает возможность создавать свои собственные коллекции для разных брендов, как показано в примере ниже.
Источник изображения: Instagram
Расчетная средняя цена за пост — 183 284 доллара — 305 473 доллара
Эллен ДеДженерес, возможно, сейчас испытывает трудности в средствах массовой информации, но за многие годы она создала успешное ток-шоу.Она играла главную роль в ситкоме «Эллен» с 1994 по 1998 год и вела шоу Эллен ДеДженерес с 2003 года.
Ее аккаунт в Instagram отличается от большинства других включенных здесь, поскольку он представляет ее шоу, так же как и сама Эллен (ее идентификатор в Instagram — @theellenshow).
Она использует свой аккаунт в Instagram для продвижения товаров, продаваемых E.D., ее брендом стиля жизни. Например, недавно она продвигала пост о торшере, созданном Generation Lighting.
Источник изображения: Instagram
Заключение
Это одни из самых высокооплачиваемых инстаграммеров, которые имеют огромную базу подписчиков и признаны во всем мире.
Сотрудничество с любым из этих инстаграммеров может помочь вам охватить миллионы одним постом. Итак, если ваша цель — охватить как можно больше людей, то вам следует сотрудничать с ними.
Примечание. Все расчеты уровня вовлеченности выполняются с использованием HypeAuditor.
Какие типы юристов наиболее высокооплачиваемые? | Атланта, Джорджия
Стивен Хаснер | Личная травма | 18 декабря 2020 г.
Существует значительная разница в деньгах, которые зарабатывают разные адвокаты.Адвокаты предпочитают специализироваться в определенных областях права, так же как врачи специализируются в различных областях медицины. Каждая специальность представляет собой разный потенциал заработка.
Вещи, влияющие на уровень потенциального дохода адвокатов
Даже в рамках своей специальности адвокаты могут зарабатывать разные суммы денег. Доход адвоката зависит от множества различных факторов, в том числе:
- Географический регион — Адвокаты, практикующие в крупных мегаполисах, как правило, зарабатывают больше денег, чем те, которые практикуют в небольших городах и сельских общинах.
- Размер юридической фирмы — Некоторые юристы никогда не присоединяются к фирме, а вместо этого занимаются индивидуальной практикой. Хотя это дает максимальную личную свободу, это часто приводит к снижению заработной платы. Другие адвокаты предпочитают работать в крупных юридических фирмах, некоторые из которых могут нанять сотни адвокатов по всей стране или по всему миру.
- Навыки и опыт. Как и в любой другой карьере, доход адвоката будет зависеть от его навыков и опыта. Независимо от того, насколько талантлив, сотрудник первого года не будет получать зарплату, сопоставимую с зарплатой партнера в крупной фирме.
- Образование — Не все юридические школы созданы одинаково, и потенциал для более высокого заработка связан с более престижными школами.
Эти и многие другие факторы существенно влияют на доход каждого адвоката.
Высокооплачиваемые специальности для юристов
Различные специальности имеют разный средний доход. Больше всего платят:
Медицинские юристы
Медицинские юристы получают одну из самых высоких средних зарплат в юридической сфере.
Работа медицинского поверенного будет зависеть от организации, на которую он работает. Многие юристы в этой области специализируются на представлении интересов больниц и медицинских корпораций. Другие рассматривают претензии по поводу врачебной халатности или травм.
Поверенные по интеллектуальной собственности
Адвокаты по интеллектуальной собственности специализируются на патентах, товарных знаках и авторских правах. Высокий потенциал заработка в этой области возникает из-за стремительного роста интеллектуальной собственности. Эти адвокаты практикуют в быстро меняющейся сфере, требуя от них не отставать от быстро меняющихся законов и процедур.Они работают в крупных компаниях или внутри компании для крупных технологических компаний и крупных фармацевтических компаний, занимаясь защитой интеллектуальной собственности от посягательств.
Судебные поверенные
Судебные поверенные должны хорошо разбираться в процессуальном законодательстве и нести ответственность за то, чтобы быть в курсе тенденций и изменений в постоянно развивающейся области.
Отличные навыки устного общения являются обязательным условием успеха, а искусство убедительной речи невозможно переоценить.
Адвокаты должны обладать прекрасной памятью и умением думать на ногах.Испытания проходят быстро и часто полны неожиданностей. Важное значение имеют также глубокое знание статутного права и способность использовать прецеденты для определения исхода своих дел.
Налоговые поверенные
Адвокаты, специализирующиеся на налоговом праве, обычно представляют организации при взаимодействии с федеральными, государственными и местными налоговыми органами. Корпорации и крупные компании платят огромные суммы адвокатам, разбирающимся в налоговом законодательстве, за защиту своих активов и создание плана экономии налогов.
Налоговое законодательство в США невероятно сложное, и налоговые поверенные должны следить за изменениями, которые потенциально могут повлиять на их клиентов.Их повседневные обязанности усугубляются необходимостью постоянно изучать изменяющуюся структуру налогового законодательства, что требует постоянных исследований и повышения квалификации.
Корпоративные юристы
Корпоративные юристы предоставляют клиентам консультации по деловым операциям, слияниям и поглощениям, продаже предприятий, а также юридические консультации по вопросам управления корпорацией. Подготовка и рассмотрение контракта — одна из отличительных черт корпоративного юриста, гарантирующая, что язык контракта удобен для его клиента.
Корпоративные поверенные также помогают в привлечении венчурного капитала, создании новых корпораций и консультируют клиентов по вопросам покупки и продажи корпоративных активов. Корпоративные поверенные носят много разных шляп на протяжении своей карьеры.
Другие высокооплачиваемые юридические специальности включают закон о банкротстве, завещании и травмах. Суть в том, что доход, который получает юрист, зависит от множества различных факторов, включая количество часов, которые они проводят, и выбор, который они делают для достижения своих карьерных целей.
Юридическая карьера, ориентированная не только на зарплату
У каждого адвоката есть своя мотивация для выбора юридической практики для карьеры.
Добавить комментарий
Комментарий добавить легко