таблица по заболеваниям. Сколько раз можно оформить за год?

Больничный лист является основным документом, подтверждающим нетрудоспособность. Максимальный срок, на который можно оформить больничный лист, зависит от целого ряда факторов. В частности, имеет значение причина, которая привела к утрате работоспособности сотрудника, тяжесть заболевания больного и показания статистики.

Максимальный срок больничного листа

Оплата больничных листов производится в соответствии с 255-ФЗ. Больничные листы оплачиваются с учетом периода, который прописан в листке по нетрудоспособности. Для оплаты больничных листов учитывается средний заработок сотрудника за последние два года. Первоначально рассчитывается среднедневной заработок, который потом умножается на количество дней больничного. Именно поэтому знание продолжительности больничных имеет такое важное значение.

Данная статья рассказывает о типовых способах решения вопроса, но каждый случай уникальный. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему, звоните по телефонам:

Или задайте вопрос юристу на сайте. Это быстро и бесплатно!

В законодательстве не прописан минимальный срок оформления больничного, его определяет доктор исходя из состояния больного. Но максимальная продолжительность больничного прописана на законодательном уровне.

Согласно ст. 11 Приказа №624н, врач может единолично оформить больничный лист на срок не более 15 дней. Но в законодательстве также оговорено, что по решению комиссии сроки допускается продлить еще на 15 дней. За фельдшерами и стоматологами закреплено право на выдачу больничного на срок не более 10 дней.

Если отведенные 15 дней прошли, а больной так и не смог вылечиться, то врач направляет его для прохождения медкомиссии по вопросам продления больничного листа. При прохождении лечения в частной клинике после 15 дней платный доктор должен направить пациента в поликлинику по месту регистрации, чтобы вопрос продления больничного решался на комиссии (по ст. 13 Приказа №624н).

При этом максимальный срок нахождения на больничном не может превышать 10 месяцев. За это время больной каждые 15 дней должен показываться врачу и продлевать официальный документ. Но при особо сложных заболеваниях предельные сроки нахождения на больничном могут быть увеличены. Речь идет о туберкулезе, восстановлении после и пр.

Указанный выше порядок продления больничного соблюдается при благоприятном прогнозе. Если же перспективы видятся неблагоприятными, то пациента направляют для прохождения МСЭ (экспертизы). На ней может быть принято решение о присвоении группы инвалидности. При отказе пациента от прохождения медэкспертизы его бюллетень закрывается. Следовательно, ему необходимо выйти на работу.

Если больничный открывается по уходу за , то сроки его действия зависят от возраста ребенка.

Согласно последним правкам, больничный лист для лечения ребенка до 7 лет выдается на весь период заболевания. При этом данный факт не означает, что больничный за ребенка будет оплачен за все дни. Максимальный оплачиваемый период больничного составляет 60 дней (90 – при некоторых болезнях). При амбулаторном лечении маленького ребенка оплачиваются первые 10 дней больничного, последующие дни – в размере 50% от среднедневного заработка. При стационарном лечении учитывается только страховой стаж сотрудника.

Для детей в возрасте 7-15 дней больничный выдается на срок до 15 дней. Лимит по оплачиваемым дням на больничном за год составляет 45 дней.

Для детей в возрасте от 15 лет максимальные сроки больничного – 7 дней при амбулаторном лечении, а при лечении в стационаре он не выдается вовсе. Лимит по оплачиваемым дням на больничном по уходу за взрослым ребенком за год составляет 30 дней.

Если нетрудоспособность связана из-за необходимости ухода за несовершеннолетним ребенком-инвалидом, тяжелобольным ребенком, то листок компенсируется в полном объеме за весь период нахождения на больничном. Такой порядок действует при онкологических заболеваниях, ВИЧ, поствакцинальных осложнениях. Предельные сроки для пребывания на таком больничном не предусмотрены.

По листу, выданному по беременности и родам женщине на 30 неделе беременности, максимальный срок нахождения на больничном составляет 140 дней при нормально протекающей беременности. Если беременность многоплодная, то предел составляет уже 194 дня. При осложненных родах женщина может находиться на больничном не более 156 дней. При усыновлении младенца младше 3 месяцев больничный выдается на 70 дней, 2 и более детей – на 110 дней. При этом оплачиваются больничные по беременности и родам в полном объеме.

Максимальный срок больничного исходя из заболевания

Большинство граждан полагает, что больничные листы выдаются только в случае болезни ребенка или самого работника либо при выходе в декретный отпуск. На самом деле такое мнение не соответствует действительности. Возможные причины оформления больничного листа перечислены в ст. 59 ФЗ-323 от 2011 года. Они включают в свой состав:

• болезнь;
• травму;
• отравление;
• прохождение оздоровительного лечения в санатории;
• беременность и роды;
• усыновление ребенка;
• карантин;
• протезирование в стационарных условиях;
• прочие причины.

Сроки оформления больничных листов определяются тяжестью состояния здоровья гражданина: чем более тяжелая болезнь, тем более продолжительный период требуется для восстановления.

Приведем некоторые частные случаи максимального срока действия больничного в зависимости от заболевания.

Заболевание	Максимальные сроки действия больничного
Простуда, ОРВИ	15 дней, по решению комиссии продляется до 120 дней, дополнительно – вплоть до года
Карантин	В зависимости от разновидности инфекции, из-за которой объявили карантин
Санаторно-курортное лечение	15 дней, по решению комиссии допускается продлить на 24 дня
Протезирование	10 дней, продлевается до 30 дней врачом, дополнительно на 10 дней – комиссией
Аборт	10 дней с возможностью продления на 30 дней
Амбулаторное лечение	10 дней, продлевается до 30 дней врачом, дополнительно на 10 дней – комиссией
Удаление аппендицита	До 21 дня
Послеоперационный период	10 дней, по решению врача – еще 24 дня
Перелом лодыжки	До 2 месяцев
Удаление миомы	До 100 дней
Черепно-мозговая травма	До 28 дней
Удаление кисты	До 28 дней
Туберкулез	До 8 месяцев
Экстракция зуба	До 10 дней
Удаление межпозвоночной грыжи	До 60 дней
Боль в спине от защемления нерва	До 21 дня
При гипертонии	До 15 дней

Работодатель оплачивает первые три дня болезни сотруднику, остальные деньги на оплату больничного листа с 4 дня выделяются из средств ФСС.

Сколько раз в году можно оформить больничный

Как часто сотрудник может уходить на больничный? Законодательно никаких ограничений по данному вопросу не предусмотрено. Сотрудник может открывать больничные безграничное количество раз: например, сразу же после выздоровления и выхода на работу.

Когда после прохождения экспертизы пациента признают инвалидом и ему присваивается определенная группа, то по п. 3 ст. 6 Закона «О социальном страховании…» 255-ФЗ такому работнику нельзя находиться на больничном более 4 месяцев непрерывно и свыше 5 месяцев совокупно за год. Такие сроки начинают отсчитываться со дня установления инвалидности.

На инвалидов, которые заболели туберкулезом, лимиты по нахождению на больничном не действуют.

Таким образом, процедура выдачи больничных листов прописана законодательно. Минимальные сроки действия больничного листа определяются врачом с учетом состояния пациента. Максимальные сроки действия больничного в общем случае составляют 15 дней, после чего их можно продлить решением медицинской комиссии.

Дорогие читатели, каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему, звоните по телефонам:

Или задайте вопрос юристу на сайте. Это быстро и бесплатно!

Рейтинг автора

80

Автор статьи

Юрист. Гражданское право

Написано статей

149

Загрузка…

pravo.team

Максимальный срок больничного листа – сколько можно находится непрерывно

По законам Российской Федерации, люди, которые уплачивают взносы социального страхования, имеют право рассчитывать на компенсацию дней болезни. При этом компенсируется время, проведенное работающим человеком в больнице, лечение, осуществляемое в домашних условиях, дни, проведенные в уходе за иными членами семьи. Объединяет все категории лишь одно – сотрудник обязан предоставить больничный лист.

Документ о временной нетрудоспособности выдаётся медицинским учреждением, которое имеет соответствующую аккредитацию. Медучреждения дают больничный лист на определенный срок. Максимальный срок больничного листа напрямую зависит от того, какое именно заболевание диагностировано у человека. Работодатель для правильного расчета  по больничному листу обязан знать ответы на следующие вопросы:

1. На сколько дней выдается больничный лист в том или ином случае.
2. Какова максимальная продолжительность больничного листа.
3. Сколько можно брать больничных в календарный год.

Все эти вопросы актуальны и для самих работающих. Владение ими позволяет защитить свои права, если наниматель стремится их нарушить.

Как определяется продолжительность больничного листа?

Длительность больничного листа — это очень важный вопрос. С одной стороны, наниматель хочет минимизировать свои потери и не желает, чтобы сотрудник задерживался сверх положенных дней больничного. Но есть и другая сторона — социальные выплаты, которые производятся в большем объеме из государственной казны, что также способствует сведению сроков болезни к минимуму. Однако, заболевший человек должен иметь возможность полностью выздороветь, чтобы приступить к своим обязанностям без осложнений. Для сохранения хрупкого баланса между тремя сторонами был установлен максимальный срок нахождения на больничном.

От того, на сколько дней дают больничный, зависит его оплата. Максимальная сумма больничного листа не привязана к длительности болезни, а имеет отношение к максимуму социальных взносов, уплаченных за год. Этот предел определяется на государственном уровне и узаконивается ежегодно Приказами и Постановлениями РФ. Существует также и минимальный предел оплаты, но связан он не с тем, сколько работник может находиться на лечение по заболеваниям, а с тем, какова зависимость его доходов и величины МРОТ.

Длительность больничного также не влияет на срок перечисления компенсационных сумм. Но начисление их возможно только после предъявления больничного листа работодателю. При длительных заболеваниях документ может периодически закрываться и тут же открываться новый для оплаты предъявленного больничного листа работодателем.

На какой срок выдается больничный лист?

Сколько может длиться больничный, определяется лечащим врачом. Но он не может продлевать документ, опираясь только на свое мнение. В помощь врачам создана таблица, которая определяет, сколько можно находиться на больничном по максимуму. При этом минимальный срок, на который можно выдавать больничный лист, по закону не определено. Данное решение принимает лечащий врач единолично. Фактически разрешено открывать бланк даже на один день, хотя такой порядок обычно не практикуется.

А вот максимальный размер больничного листа хоть и указан, но все же может быть увеличен, если заболевание было неправильно диагностировано или протекает с осложнениями. Но такое решение принимает уже не сам врач, а врачебная комиссия.

Полный перечень того сколько можно быть на больничном, представлены в утвержденном Минздравом документе об ориентировочных сроках болезни, №2510/9362-34 от 2000 года.

Обратите внимание, что перечень ориентировочный, но не окончательный. Некоторые случаи могут не вписываться в общую схему лечения и выздоровления, тогда сроки больничного листа могут быть продлены по решению врачебной комиссии. Человек может находиться на больничном месяцами и даже годами, но его пребывание должно быть оправдано медицинскими показаниями и подтверждено соответствующей документацией.

При заболеваниях и долечивании в санатории

Максимальный больничный, который выдается лечащими докторами больным с различными заболеваниями, которые требуют лечения в стационаре или дома, определяется 15 днями. Именно на такой срок выдается больничный лист, без необходимости прохождения дополнительных комиссий и подтверждений. Если заболевание требует более длительного лечения, либо больной отправляется на долечивание в специализированные учреждения, то созывается медкомиссия, которая и определяет на какой срок продлевать больничный лист.

Без созыва медицинской комиссии врач может дать больничный на максимальный срок до 15 дней, но это неокончательный лимит количества выданных дней.

Находиться на больничном можно:

1. До 15 дней при ОРВИ, ангине и гриппе.
2. При переломах рук или ног до двух месяцев.
3. При травмах позвоночника до восьми месяцев.
4. До 28 дней, если диагностировано сотрясение мозга.
5. При онкологии на лечение отводится до полугода.
6. Для избавления от туберкулеза дается до 10 месяцев.
7. На лечение ветряной оспы отводится от 10 до 21 дня.
8. Удаление зубов до 10 дней.
9. На проведение операций и послеоперационные периоды отводится от 16 до 100 календарных дней, все зависит от сложности операций и периода восстановления.

Указанные сроки того, сколько длится больничный, весьма приблизительны и описывают лишь время, которое выдают больному при обычном течении болезни, не учитывая возможные осложнения.

При карантине

На больничном листе можно оказаться даже не будучи больным. 

Такое возможно при установлении карантинов. Карантин может быть единичным случаем, например, когда заболел ребенок или близкий родственник, с которым контачил человек. А может быть массовым при ведении карантина в зараженных зонах.

Какой максимальный срок бланка, выданного по поводу нахождения работника на карантине, зависит напрямую от того вида заболевания, которое ему вменяется. Так как каждая болезнь имеет свой инкубационный период, время, когда она проявляется, то и сроки нахождения зависят от них.

Карантинные сроки могут быть следующими:

1. Грипп – 3 дня.
2. Холера – 5.
3. Чума -6.
4. Дизентерия, дифтерит, скарлатина – 7.
5. Сибирская язва – 13.
6. Коклюш- 14.
7. Корь – 17.
8. Краснуха, ветрянка, тиф – 21.
9. Гепатит А – 35 дней.

В список включены лишь самые распространенные заболевания, но полный перечень содержит исчерпывающее указание всех видов болезней и сроков, на которые предоставляется карантин.

При уходе за больным членом семьи

По законодательным нормам РФ каждый работающий человек может взять оплачиваемые дни не только для поправки собственного здоровья, но и для ухода за больными членами семьи. Такие бланки также имеют ограничения по максимальному количеству дней, выдаваемых для осуществления ухода.

На больничном с ребенком непрерывно можно находиться:

1. До 120 суток в год, если ребенок является несовершеннолетним инвалидом.
2. До 60 суток, если ребенок не достиг семилетнего возраста.
3. 45 дней в год, когда речь идет о детях в возрасте от 7 до 15 лет.
4. Не больше одного месяца в году можно провести с несовершеннолетним, которому исполнилось 15 лет.

Если ухода требуют взрослые члены семьи, то действуют ограничения следующего порядка:

1. На каждый случай заболевание выделяется не более 7 дней одновременно.
2. В год лимит на выплату пособия установлен в один месяц.
3. Все что сверх месячного лимита будет оплачиваться из фонда социального страхования.
4. Рабочее место на время ухода за больным родственником сохраняется.

При этом если больной родственник переводится в стационар, то бланк о нетрудоспособности в связи с уходом не предоставляется. В больницах есть персонал, который и осуществляет необходимый уход.

При беременности и родах, прерывании беременности, усыновлении ребенка

Ожидание малыша и его рождение также требует предоставления больничного листа работодателю. 

Хоть беременность и не считается болезнью, но в это время женщина находится под постоянным контролем медперсонала и социально защищена. Сколько дней можно и нужно давать при беременности определяется исходными факторам:

1. Если речь идет об одноплодной беременности, то женщине выдается 70 дней до родов и 70 дней на восстановление после родов.
2. При многоплодии эти периоды увеличиваются. До родов дается 84 дня, а после 110.
3. Когда у роженицы роды прошли в осложненном режиме ее дородовой 70-дневный период не увеличивается, а вот послеродовой будет продлен до 86 дней.

Усыновление младенцев также даст право на получение нетрудоспособности, но только в том случае, если малышу меньше трех месяцев. На одного усыновленного будет выделено 70 суток, а на двоих и больше — 110 суток.

Прерывание беременности считается операцией. А любая операция также сопровождается выдачей бланка нетрудоспособности. В зависимости от срока беременности прерывание может быть в виде вакуума или хирургической операции. При вакууме сама процедура довольно быстрая и не требует пребывания в стационаре больше часа. А вот при хирургическом абортировании, может быть выдан бланк на три дня и более, при наличии показаний.

При протезировании в стационаре

Даже лечение зубов считается операцией, а сложные случаи могут потребовать домашнего восстановления. Зубной врач и фельдшер имеет право выдать человеку, лечащему зубы, лист нетрудоспособности на недельный срок. Больше семи дней такие бланки не выдаются. Но при необходимости их можно возобновлять после перерыва в один день.

А вот протезирование зубов не имеет ограничений по срокам. Сколько можно сидеть на больничном, когда ставятся протезы — все это решается индивидуально и зависит от многих показателей. Здесь важно, сколько протез планируется поставить, а также сложность исполнения, учитываются также и физические особенности больного. Бланк о нетрудоспособности дают на все время лечения, а кроме того, в него включаются еще и дни, которые понадобятся человеку для того, чтобы доехать до места протезирования и обратно.

При проведении процедуры экстракорпорального оплодотворения

Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н устанавливает порядок выдачи бланков о проведении ЭКО и сроков их максимального значения.

При проведении процедуры ЭКО женщине дается оплачиваемый листок нетрудоспособности на весь период лечения.

Окончание лечения считается время, когда стало известно о результатах проведенных действий. Кроме того, в бланк включаются и дни, потраченные на дорогу до медицинского центра и обратно.

Следует обратить внимание, что выданный документ будет оплачен лишь в том случае, если медицинский центр имеет соответствующую аккредитацию и может выдавать такие бланки.

znatoktruda.ru

Максимальный срок больничного листа

Какой максимальный срок больничного листа установлен российским законодательством в 2018 году? Ответ на этот вопрос будет полезен как работникам, так и работодателям. Рассказываем основные особенности выдачи и продления листков нетрудоспособности при разных заболеваниях, а также при уходе за больными родственниками.

Сколько может длиться больничный — минимум и максимум

Никто не застрахован от болезни, а значит и от отсутствия на рабочем месте по причине проблем со здоровьем. Практика показывает, что в среднем стандартный больничный длится от 5 до 14 дней.

Минимальный срок больничного листа не предусмотрен законом и теоретически может составлять даже один день, хотя в действительности такое встречается редко.

Что касается оформления листов нетрудоспособности для более сложных случаев,

длительность больничного листа может составлять несколько месяцев и даже один год. Основным фактором, влияющим на это, является характер заболевания, перенесённой операции или полученной травмы.

В среднем стандартный больничный длится от 5 до 14 дней.

До какого момента доктор ведёт больного самостоятельно

Больничные листы, срок которых не превышает 15 дней вправе выдавать один доктор. Стоматолог — на 10 дней. Если же течение болезни продолжается сверх этого срока, необходимо привлечение врачебной комиссии. Также больным важно знать, что если изначально они обратились в коммерческое медицинское учреждение, то через 15 дней для продления больничного им также придётся обратиться в поликлинику по месту жительства.

Врачебная комиссия, оценив состояние пациента, сделает прогноз относительно выздоровления. Если он благоприятен, продолжительность больничного составит максимум 10 месяцев, но в ряде случаев (например, при туберкулёзе) может быть продление до 12 месяцев и даже более. То есть максимальный срок нахождения на больничном — 1 год.

Что делает врачебная комиссия при необходимости длительного лечения

Комиссия или лечащий врач составят для пациента план лечения и график посещения на случай, когда назначается амбулаторное пребывание (то есть на дому). При этом посещать поликлинику и продлевать больничный лист пациент будет не реже 1 раза в 15 дней, то есть дважды в месяц. Если состояние больного требует стационарного лечения, график посещений не нужен.

В случае, когда комиссия делает неблагоприятный прогноз, пациента направляют на дополнительное медико-социальное обследование, по итогам которого также разрабатывается план лечения, госпитализации или график посещений.

Продолжительность нахождения на больничном для отдельных категорий работников

Работники, получившие какую-либо группу инвалидности, после признания заболевания не могут находиться на больничном более 4 месяцев подряд или более 5 месяцев в сумме в течение года. Это не касается людей, чья инвалидность связана с туберкулёзом.

Комиссия или лечащий врач составят для пациента план лечения и график посещения на случай, когда назначается амбулаторное пребывание.

Нюансы оформления нетрудоспособности по беременности и родам

Первой частью так называемого «декретного отпуска» является больничный по беременности и родам. На какой срок выдается листок нетрудоспособности будущим матерям? Его продолжительность регламентирована законом и варьируется в зависимости от количества детей и сложности течения беременности:

1. При «стандартном» ожидании одного ребёнка без осложнений такой период нетрудоспособности продолжается 140 дней (70 дней до рождения и 70 после).
2. При ожидании большего количества детей или выявлении каких-либо осложнений больничный увеличивается вплоть до 194 дней.

Особенностью периода нетрудоспособности по беременности и родам в том, что после обследования наблюдающий доктор должен сразу рассчитать сроки и оформить больничный лист. Если в ходе родов возникнут осложнения, или обнаружится многоплодная беременность (что бывает довольно часто), документ переоформляется.

Аналогичный порядок предусмотрен при усыновлении младенцев, с той разницей, что «дородовая» часть нетрудоспособности отсутствует. Больничный в таком случае оформляется с дня усыновления ребёнка младше 3 месяцев — от 70 до 110 дней.

Тяжёлые заболевания — онкология и туберкулёз

Теперь рассмотрим срок нетрудоспособности для более серьёзных случаев. Например, при обнаружении у пациента онкологического заболевания максимальная продолжительность больничного составит до 4 месяцев (120 дней). Если человеку поставлен отрицательный трудовой диагноз и выявлен неблагоприятный прогноз лечения, врачебная комиссия присвоит ему инвалидность.

При положительном прогнозе лечения врачебная комиссия увеличит продолжительность нетрудоспособности до 300 дней. При туберкулёзе значительно меньше — до 2 месяцев. Всё это время больной проведёт на стационарном лечении, а листок будет оформлен сразу же. Если после стационара человека требуется время на восстановление в домашних условиях, листок нетрудоспособности продлят ещё максимум на 10 дней.

Если человеку поставлен отрицательный трудовой диагноз и выявлен неблагоприятный прогноз лечения, врачебная комиссия присвоит ему инвалидность.

Тяжёлая травма или операция

Не так давно законодательство относительно оформления нетрудоспособности травм изменилось. Теперь один врач вправе выписывать больничные листы по травме не более чем на 14 дней. Все остальные случаи, когда необходима операция, более продолжительное лечение и реабилитация будет разбирать комиссия.

Восстановление после инсульта

Несмотря на то, что последствия инсульта могут быть крайне тяжёлыми, включая нарушения двигательных функций и речи, максимальный срок продолжительности листка нетрудоспособности не может превышать 4 месяца. Если лечение последствий невозможно, врачебная комиссия до истечения этого периода признает человека инвалидом.

Как оформить лист нетрудоспособности для ухода за родственником

Ещё одним вариантом, когда требуется оформление больничного, является тяжёлое заболевание родственника, которому необходим уход, или болезнь маленького ребёнка. Если заболевает ребёнок до 7 лет, период нетрудоспособности при амбулаторном лечении для родителя ограничивается 10 днями, при стационарном — исходя из прогноза лечения. Причём в год таким образом можно отсутствовать не более 90 дней.

Для более старших детей суммарный период за год ограничивается 45 днями. Уход за заболевшими взрослыми ограничиваются 1 месяцем в год, притом оплате подлежит только 7 дней. Также важно знать, что оформить такой лист нетрудоспособности возможно только в тех случаях, когда больному необходим постоянный уход.

Как получать выплаты по больничному листу во время продолжительной болезни

Очень важный вопрос, задаваемый чаще всего с тем, как продлить больничный, связан с оплатой пособий во время продолжительного листа нетрудоспособности. Если болезнь длится несколько месяцев и лист временной нетрудоспособности не закрыт, как работнику получать пособие?

Обычно этот вопрос решается путём договорённости с лечащим врачом и работодателем: последовательно оформляется несколько листов нетрудоспособности (например, каждые 15-30 дней), которые больной направляет работодателю. Каждый следующий листок начинается с закрывающей даты предыдущего.

Каждый следующий листок начинается с закрывающей даты предыдущего.

Размер больничного пособия — кто выплачивает и что нужно знать

В большинстве случаев размер выплат по листам нетрудоспособности привязан к стажу работника. Находясь на больничном, средний заработок в полном размере сохраняют те сотрудники, чей трудовой стаж превышает 8 лет. Если общее значение отработанных лет более 5 — 80%, до 5 лет — 60%. Исключением является ситуация, когда заболевание или травма связаны с профессиональной деятельности — тогда работник будет получать средний заработок в полном объёме вне зависимости от стажа.

В любом случае первые 3 дня нетрудоспособности оплатит работодатель. Если больничный продолжается больше 4 дней, за компенсацией их оплаты работодатель обращается в Фонд социального страхования. Основанием для компенсации и выплаты пособия станет листок нетрудоспособности.

Итоги — сколько может длиться больничный

Продолжительность больничного напрямую связана с характером и тяжестью заболевания. Минимальная продолжительность, на которую может быть выписан листок нетрудоспособности, законом не установлена, а максимальная составляет 1 год.

Для отдельных категорий тяжёлых заболеваний (онкология, туберкулёз) период нетрудоспособности может быть дополнительно продлён. При невозможности полноценного лечения болезни и её последствий в рамках этих периодов врачебная комиссия может принять решение о присвоении пациенту группы инвалидности.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

biztolk.ru

Максимальный срок больничного листа в 2019 году

Основания для выдачи больничного листа могут быть самыми разными: ОРВИ, беременность, проведенная операция и прочее. В каждом из случаев лист предоставляется на различные сроки.

Почему сроки б/л так важны для работодателя?

В Трудовом Кодексе есть положение, согласно которому работодатель не имеет права уволить сотрудника во время его нахождения на больничном.

Однако вынужденный отдых может растягиваться на неопределенный срок. Если работодатель оформит увольнение, сотрудник легко сможет оспорить это решение.

Сроки больничных листов

Стандартный общий срок составляет 3 дня. Больничный может продлеваться, если есть основания для этого. Максимальный срок продления без созыва комиссии равен месяцу. При организации медицинской комиссии срок может быть увеличен до 12 месяцев.

Лечение в амбулаторных условиях

В амбулаторных условиях традиционно лечатся

• ОРВИ,
• грипп в легкой форме,
• отравление,
• травмы без осложнений.

Стандартная продолжительность больничного составляет 3-10 дней. Если больной прошел соответствующее обследование, пользуется всеми рекомендациями врача касательно лечения, однако симптоматика болезни не исчезает, срок продлевается до месяца.

Если и по истечении 30 дней человек не поправился, назначается медицинская комиссия. По ее итогам продолжительность больничного может увеличиться до 12 месяцев. В течение всего этого периода, раз в 30 дней, человек должен проходить повторное обследование.

ВАЖНО! Если больному приходится долго добираться до медицинского учреждения, то время, затраченное на поездки, прибавляется к больничному сроку. К примеру, такая ситуация может возникнуть, если человек проживает в населенном пункте, в котором нет больниц.

Лечение в стационарных условиях

Справка предоставляется на весь срок нахождения человека в стационаре. После выписки также может быть выдан б/л максимальной продолжительностью 10 дней. Предоставление его осуществляется в том случае, если человек нуждается в восстановлении в амбулаторных условиях.

Реабилитационный период после операции

Б/л выдается в дату выписки из медицинского учреждения. Предельный срок больничного составляет 10 дней. К этому времени присоединяется продолжительность нахождения человека в стационаре. Если реабилитационный период превышает 10 суток, назначается врачебная комиссия и принимается решение о продлении б/л.

Максимальный срок составляет год. На протяжении всего периода (свыше стандартных 10 суток) человеку требуется каждые 15 дней являться в медицинское учреждение для повторного обследования.

Лечение в санаторно-курортных условиях

Лист нетрудоспособности предоставляется представителями профильных учреждений. Выдается он только при наличии следующих обстоятельств:

• Путевка была предоставлена за счет профсоюза.
• Куплена по 30% от заявленной стоимости.
• Лечение в санаторно-курортных условиях рекомендовано врачом (должны быть подтверждающие документы).

Срок б/л включает в себя продолжительность нахождения человека в санатории, а также время, затраченное на поездку. Если сотрудник решил поехать на курорт во время ежегодного или дополнительного отпуска, лист не выдается.

Беременность и роды

Период больничного будет зависеть от течения родов:

• Б/л выдается на 30-й неделе беременности на срок, составляющий 140 дней. В этот период входит 70 дней отдыха до рождения малыша и 70 дней после.
• Если диагностирована многоплодная беременность, лист предоставляется на 28 неделе. Период больничного составляет 194 дня. 84 дня выдается до рождения ребенка, 110 суток – после.
• Если роды признаны осложненными, срок б/л увеличивается на 16 суток.
• Преждевременное рождение ребенка (на 28-30 неделе) предполагает больничный, равный 156 дням.
• Выкидыш на сроке до 27 недель или рождение мертвого ребенка (или малыша, умершего на протяжении 6 суток после родов) предполагает больничный сроком до 10 дней.

ВАЖНО! Многоплодная беременность может диагностироваться не сразу. Даже если она выявлена уже после предоставления листа нетрудоспособности, представители роддома должны продлить больничный на 40 суток.

Уход за ребенком

Срок предоставления б/л зависит от возраста детей, условий лечения. Рассмотрим все ситуации:

• Ребенку меньше 7 лет, болезнь входит в специальный перечень – 3 месяца.
• Ребенку меньше 14 лет, он является инвалидом – 4 месяца.
• Стандартные обстоятельства – 2 месяца.

ВАЖНО! Если лечение осуществляется в стационарных условиях, б/л предоставляется на весь срок нахождения человека в больнице.

Усыновление ребенка

При усыновлении малыша, возраст которого меньше трех лет, предоставляется лист нетрудоспособности сроком 70 дней. Если люди усыновили двух детей, время отдыха составляет 110 дней.

ВАЖНО! Аналогичная продолжительность больничного предоставляется при рождении малыша суррогатной матерью.

Инсульт

Срок больничного листа при инсульте зависит от следующих факторов:

• Тяжести инсульта.
• Вида поражения.
• Скорости восстановления человека.
• Общего состояния здоровья.

Последствия инсульта могут быть достаточно тяжелыми: нарушения речи, двигательных функций. Максимальная продолжительность б/с – 4 месяца. Если пораженные функции не восстанавливаются, через 3-3,5 месяца человеку может быть предоставлена соответствующая группа инвалидности.

Онкологические болезни

При положительной динамике лечения период б/л составляет 10 месяцев. При неблагополучных прогнозах он может быть увеличен до года. Это предельный срок.

Сколько дней больничного предоставляется инвалидам?

Лист нетрудоспособности предоставляется лицам, которым присвоена группа инвалидности, не ограничивающая исполнение трудовых обязанностей. Максимальная продолжительность б/л составляет 4 месяца (при непрерывном лечении). Предельная длительность больничного составляет 5 месяцев (совокупная ежегодная продолжительность).

Что дальше?

В теории после истечения максимального срока листа нетрудоспособности человек может открыть новый больничный. Однако на практике, как правило, по истечении этого времени оформляется инвалидность.

На протяжении всего периода больничного работодатель не имеет права уволить сотрудника.

Но если оформлена группа инвалидности, препятствующая выполнению трудовых обязанностей, руководитель организации имеет основания для увольнения.

Основания для продления листа нетрудоспособности

Срок больничного листа продлевается при патологиях, обнаруженных при обследовании. Если больной жалуется на плохое самочувствие, однако жалобы не подтверждаются результатами анализов и прочих методов диагностики, лист нетрудоспособности закрывается. Способы диагностики зависят от вида заболевания. Это может быть рентген, УЗИ, анализы, пальпация.

Иногда у работодателя закладываются подозрения в том, что больничный лист стал для сотрудника основанием для оплачиваемого отпуска. Однако это излишние подозрения, так как на данный момент очень сложно получить лист нетрудоспособности без достаточных оснований. Частные клиники в большинстве случаев справок не выдают.

assistentus.ru

Максимальный срок больничного листа — на какой срок выдается

Никто не застрахован от болезней и травм, при которых утрачивается трудоспособность. В такие периоды работники предприятий задаются вопросами — как долго можно находиться на больничном, допускается ли продление справки, если есть необходимость долечиваться и т. д.

Листок нетрудоспособности — документ, подтверждающий временную нетрудоспособность гражданина. Выдается медицинским учреждением при наступлении временной нетрудоспособности, отпуску по беременности и родам, уходу за больными членами семьи.

Бесплатная консультация юриста по телефону

Задать вопрос юристу

По Москве и Московской области

Санкт-Петербург и область

Федеральный номер

Листок нетрудоспособности является основанием для начисления пособия по временной нетрудоспособности. О том какой максимальный срок больничного листа мы расскажем в нашей статье.

Максимальный срок больничного листа

На самом деле, определить сроки произошедшей болезни, конечно же, доподлинно нет никакой возможности, равно как и ограничить их по какому-то определенному количеству времени.

С 2012 года минимальный срок больничного листа при амбулаторном лечении – 15 дней. Врач выдает документ, по окончанию действия которого лицо должно посетить медучреждение.

Повторный осмотр – влияющий фактор, при котором будет определено – продлить лист нетрудоспособности (максимум на 30 дней) или закрыть его. Если месячный срок истек, но человек не выздоровел, больничный будет выдаваться по решению врачебной комиссии.

Если лицо посещает частную клинику, то будет направлен в поликлинику по месту прописки или временной регистрации, где и пройдет комиссию. При вынесении положительного решения медкомиссии, листок будет продлен на период до 10 месяцев, а иногда – на года.

Если есть необходимость в таком длительном продлении, больной обязан будет приходить к специалисту раз в месяц.

В тех случаях, когда время временной нетрудоспособности пришлось на период отпуска, выплаты по больничному осуществляются в общем порядке. Отпуск будет продлен на столько дней, сколько работник проболеет.

При наступлении нетрудоспособности во время отпуска, который был взят за свой счет, отпуска по беременности и родам, документ будет выдан по истечению периода отпуска (если нетрудоспособность продолжается).

Однако, обращаясь к врачу, человеку стоит помнить о том, что непосредственный врач сможет выдать лист на установленный срок, не превышающий пятнадцать дней. Стоматолог или фельдшер сможет оставить его на срок до целых десяти дней.

Если срок заболевания превысил данные показатели, решение о предоставлении более длительного отпуска может принять только врачебная комиссия. При этом срок каждого продления не может быть больше пятнадцати дней.

Полученный закрытый больничный лист, на котором будут проставлены все необходимые подписи и штампы, нужно будет предоставить в бухгалтерию на своей работе в установленные сроки. Данный срок составляет шесть месяцев.

Обзор законов

Каждое медицинское учреждение руководствуется определенными нормативными актами, которые должны соблюдаться в обязательном порядке.

К подобным обязательным законам относятся:

1. Федеральный закон об обслуживании пожилых граждан и инвалидов.
2. Федеральный закон, рассматривающий основы социального обслуживания населения.
3. Федеральный закон, который содержит в себе нормы по социальной защите населения.
4. ГОСТ по контролю качества предоставляемых социальных услуг.

Кто принимает решение о длительности срока

Решение о необходимости увеличения срока подобного листа выносит профильная комиссия из врачей, которая была собрана руководителем подобного учреждения.

Специалисты, непосредственно входящие в состав подобной комиссии, обязательно должны произвести требующуюся экспертизу о временной нетрудоспособности. После этого комиссия примет решения о закрытии продления срока данного больничного листа.

Основная задача данной профильной комиссии состоит в том, чтобы правильным образом оценить состояние здоровья данного конкретного человека, а также работать полагающиеся рекомендации для проведения дальнейшего лечения.

Общие случаи выдачи

Существуют определенные случаи, при которых выдача подобного листа просто жизненно необходима.

В частности, к ним относятся:

1. Если происходит лечение разнообразных заболеваний, всяческих отравлений и прочих существенных заболеваний, которые влекут за собой потерю привычной трудоспособности. В подобной ситуации лист выдается на полный установленный срок до целых десяти дней. Однако данный же лечащий врач сможет самостоятельно продлить подобный лист на срок до полных тридцати дней.
2. Если непосредственный пациент проходил лечение в полагающемся стационаре, то на весь подобный период непосредственного лечения, ему будет оформлен подобный лист. Если после непосредственной выписки из больницы заболевание не было полностью вылечено, можно продлить данный лист еще на десять целых дней.
3. Фельдшер и стоматолог имеют полное право выдать полагающийся лист на установленный срок до целых пяти дней. Кроме этого, каждый из этих врачей сможет продлить выданный лист до десяти дней.
4. Врач, занимающийся непосредственно частной практикой, также сможет оформить лист, который должен выдаваться непосредственно на срок до целых десяти дней. Кроме этого, он сможет продлить подобный листок самостоятельно, без решения какой-либо комиссии, на срок до полных установленных тридцати дней.
5. Выдача подобного листа требуется также для ухода за своим непосредственным членом своей семьи, сюда относится и уход за несовершеннолетним.
6. Если один из существенных членов подобной семьи вынужден постоянно ухаживать за своим собственным ребенком, не достигшим семи лет, то подобный лист выдается ему непосредственно за полный период произошедшей болезни.

Выдача больничного при осуществлении санаторно-курортного лечения

Лист, выдаваемый больному для прохождения подобного вида лечения, в обязательном порядке должен оформляться профильным учреждением.

Подобный лист выдается в подобных случаях:

• Необходимость прохождения подобного лечения установлена профильным лечащим врачом.
• Подобная путевка была получена от имени профсоюзной организации абсолютно бесплатно.
• Данная путевка была приобретена у профсоюзной организации с оплатой тридцати процентов от полной стоимости.

В подобных случаях требующийся лист выдается непосредственно на время:

• Непосредственного лечения в данной лечебной организации.
• Поездки в данный санаторий (время, затраченное на дорогу в обе стороны).

Если на время подобного лечения работнику предоставляются дополнительный и основной отпуска, то выдача больничного листа не производится.

Если происходит лечение по курсовке, больничный лист также не подлежит выдаче. Однако если время лечения значительно превышает количество непосредственно предоставленных дней полагающегося отпуска, лист обязательно должен выдаваться непосредственно за весь период полагающегося лечения, за вычетом существенного количества дней, входящих в данный отпуск.

Администрация организации имеет полное установленное право представлять подобный отпуск без сохранения какого-либо содержания, приурочив его, таким образом, к отпуску.

Если больной страдает от заболевания туберкулезом, лист обязательно должен учитываться вне зависимости от того, какая именно лечебная организация его выдала. При этом также учитываются дни отпуска.

Выдача больничного листа при карантине

Больничный лист также может выдаваться при карантине.

Такая ситуация происходит в следующих случаях:

1. Если происходит временное отстранение от непосредственного выполнения трудовых функций граждан, которые каким-либо контактировали с разнообразными больными. Листок выдается профильным врачом-инфекционистом, если данный врач отсутствует, его может выписать обычный лечащий врач. Продолжительность должна быть установлена согласно действующим срокам изоляции, которые перенесли разнообразные инфекционные заболевания.
2. На основании полученной справки, данный врачом эпидемиологом, осуществляется выдача специального листа по уходу за непосредственным ребенком, который еще не достиг возраста в установленные семь лет и к тому же нуждается в прохождении карантина.
3. На непосредственный период гельминтоза у людей, которые осуществляют свою работу в сфере питания, разнообразных детских учреждений, подобный листок должен предоставляться непосредственно на все лечение.

Выдача полагающегося листа при осуществлении протезирования

Отдельно всевозможные правила регулируют непосредственный порядок выдачи полагающегося подобного листа для непосредственных лиц, которые отправляются на процедуру по проведению протезирования. Подобный листок должен выдаваться профильной организацией.

Непосредственная выдача больничного листка производится на следующие периоды:

• Проезд к непосредственному месту проведения протезирования.
• Проведение самого протезирования.
• Дорога до своего дома.

Непосредственно на самом месте протезирования, непосредственный медицинский работник имеет полное право продлевать выданный лист.

Однако, если протезирование производится непосредственно в клинике в разнообразных амбулаторных условиях, выдача подобного листка не производится.

Выдача положенного листа в связи с произошедшей беременностью и родами

Отдельное внимание стоит уделить выдаче листка для женщин, которые получают его в связи с произошедшей беременностью и последующими после нее родами.

1. Подобный лист обязательно выдается на 20 целых недель.
2. Если наблюдается многоплодная беременность, то подобный листок обязательно выдается на установленный срок в 28 недель.
3. Если женщина отказывается от получения положенного листка о нетрудоспособности, то он выдается при непосредственном повторном обращении также на сто сорок установленных дней с даты ее первичного обращения.
4. При непосредственном установлении какого-либо диагноза, листок нетрудоспособности должен быть выдан в том же медицинском учреждении, в котором проводись роды.
5. Если происходили сложные роды, то листок нетрудоспособности должен быть обязательно продлен еще на 16 дней.
6. Если роды произошли слишком рано, то листок нетрудоспособности должен выдаваться на сто 56 полных дней.
7. При прерывании своей беременности на сроке до 20 недель, листок нетрудоспособности должен выдаваться на весь реальный период непосредственной нетрудоспособности, который должен составлять не менее установленных трех дней.
8. Если произошло рождение ребенка, который пережил первые 6 дней, то подобный листок должен быть непосредственно выдан на установленный период в 156 дней.
9. Если обратившаяся непосредственно проживает на территории, подверженной радиоактивному загрязнению, листок на дородовой период должен выдаваться на установленный период в 90 дней.
10. Если произошло усыновление ребенка, не достигшего возраста в 3 месяца, то женщине будет выдан лист на срок до 70 дней.
11. Если также была проведена процедура непосредственного оплодотворения, полагающийся лист выдается на весь существенный период до непосредственного определения каких-либо результатов.
12. После осуществления операции по произведению прерывания беременности, подобный листок выдается на срок до установленных полных 10 дней, непосредственно на проведения последующего осмотра профильным медицинским работником. Далее, непосредственный медицинский работник сможет продлить срок больничного до 30 дней. Далее, решение об увеличении срока может принять специальная врачебная комиссия.

Особенности выдачи листа при уходе за больным ребёнком

1. Ребенок, не достигший положенного возраста в полных 7 лет. Выдача полагающегося листа осуществляется непосредственно для члена семьи на время лечения или непосредственного пребывания в требующемся стационаре. Подобный лист обязательно производится на весь период лечения острого заболевания или обострения любого заболевания.
2. Ребенок, которому уже исполнилось 7 целых лет, но не исполнилось полных 15. Лист выдается на период лечения или пребывания с данным непосредственным ребенком родственника, до 15 дней. При этом лист выдается на каждое отдельное заболевание или если лечение одного заболевание не требует какого-либо большего срока.
3. Ребенок-инвалид, не достигший установленного возраста в 15 лет. Больничный лист в таком случае выдается и ребенку, и одному из родственников, на весь непосредственный период лечения какого-либо острого или хронического заболевания.
4. Ребенок, до 15 лет и страдающий от вируса иммунодефицита или ожога. Лист выдается лицу, которое будет находиться в стационаре на период всего лечения.
5. Ребенок, который еще не достиг возраста в 15 лет. Данный ребенок страдает болезнями, связанными непосредственно с различными поствакционными осложнениями, всевозможными новообразованиями и с разнообразными заболеваниями крови. Лист выдается на весь непосредственный период осуществления лечения или положенного нахождения в стационаре.
6. Ребенок, не достигший установленного возраста в полных 18 лет, который проживает на территории отселения, эвакуированный из зоны отселения, находившийся в утробе на момент отселения. В эту категорию также относятся дети граждан, родившихся непосредственно после произошедшего радиоактивного облучения. Больничный лист в таком случае выдается непосредственно на весь период лечения заболевания.
7. Ребенок, не достигший полных 18 лет, страдающий от разнообразных заболеваний, вследствие непосредственного облучения одного из его родных родителей. Лист должен выдаваться непосредственно на весь проводящийся период осуществления его лечения.

Выдача больничного листа во время отпуска

Если работнику не посчастливилось заболеть во время своего отпуска, он вполне вправе продлить его на дни своей непосредственной болезни или каким-либо образом перенести их на совершенно другой период.

Однако, такое можно провести только непосредственно по согласию со своим конкретным руководством.

Оформление причитающегося подобного листа должно производиться в стандартном порядке.

Отпуск, который был взят работником за свой счет, продлеваться не может, а больничный будет закрыт только в конце данного отпуска.

homeurist.com

Максимальный срок больничного листа

Что такое больничный лист

Больничный лист является документом, дающим право заболевшему человеку лечиться амбулаторно или в стационаре, сохранив при этом место работы и зарплату. Важно знать, как правильно его оформить, при каких заболеваниях выдается лист нетрудоспособности и на какой срок.

Кому и в каких случаях выдается больничный лист

Больничный лист выдается определенными лечебными учреждениями. Это государственные поликлиники и стационары. За оформление больничного листа отвечает лечащий врач. Оформление можно начать в первый день заболевания или в период выписки.

Больничный лист выдается:

• Беременным. Выдача больничного листа до и после родов отличается от других листов нетрудоспособности.
• При лечении в стационаре. Здесь проходят лечение пациенты с тяжелыми формами заболеваний. Это хронические заболевания, сердечнососудистые, болезни легких, инсульты, различные патологии, травмы, а также заболевания, которые нуждаются в наблюдении врача.
• Онкологическим больным. Лечение в таких случаях проходит долго, больничный лист будет отличаться длительностью.
• После операции. Подготовка к операции, ее проведение, а также послеоперационный период входят в больничный лист.
• При лечении амбулаторно. Такое лечение пациент проходит дома с предписаниями врача. В случаях заболеваний гриппа, простудных, других инфекций, протекающих в легкой форме, человек также пользуется больничным листом.
• По уходу за ребенком или другим нетрудоспособным членом семьи. Больничный лист выдается одному из родителей, если ребенок нуждается в лечении дома или в стационаре.
• При карантине. В больничном листе нуждается заболевший, а также контактирующий с ним человек на весь период карантина.
• Курортно-санаторное лечение. Оплачивается весь период оздоровления и лечения, кроме ежегодного отпуска, если с ним есть совпадение.

Правовые основания

Человек, временно теряющий трудоспособность из-за болезни, нуждается в лечении и выдаче больничного листа, пока не наступит выздоровление. Согласно установленному порядку, больничный лист может выдать врач в лечебном учреждении, имеющем соответствующее медицинское разрешение. Стоматолог и фельдшер также могут выдать больничный лист в определенной ситуации.

Оформление этого документа начинается со времени обращения к врачу, поэтому лучше сразу обратиться в поликлинику, чтобы избежать недоразумений. От того, как сделаны записи, зависит денежное начисление. Исправления в больничном листе недопустимы, так как он будет считаться недействительным. Для этого пациент должен предъявить документ, удостоверяющий личность.

Максимальный срок больничного листа

На срок больничного листа влияет тяжесть заболевания. Больничный лист может быть продлен (для этого собирается специальная медицинская комиссия).

Максимальный срок больничного листа – 15 дней для амбулаторного лечения. Если этого времени для выздоровления недостаточно, сроки могут быть увеличены.

Лист нетрудоспособности по беременности и родам выдается на 140 дней, по 70 дней до и после родов. Если осложненные роды — до 156 дней, при рождении нескольких детей — продлевают до 194 дней.

Лечение в стационаре может проводиться длительное время. Срок больничного листа в этом случае рассчитывается индивидуально. Максимальный срок больничного листа — 10 месяцев. В случае травм, туберкулеза и состояниях после реконструктивных операций — не более 12 месяцев, с периодичностью продления по решению врачебной комиссии не реже, чем через 15 календарных дней. Такое продление допустимо только при условии благоприятного клинического и трудового прогноза, т.е. в том случае, если по истечении этих сроков трудоспособность у человека восстановится. Если трудовой прогноз неблагоприятный, и надежды на выздоровление в эти сроки нет, то не позднее 4-х месяцев от даты начала нетрудоспособности гражданин подлежит направлению на медико-социальную экспертизу для освидетельствования и установления группы инвалидности.

После стационарного лечения может понадобиться время на восстановление дома. В этом случае больничный лист продлевают до 10 дней. Онкологические больные могут находиться на лечении неопределенное время, 120 дней и больше. Так же и после операции срок составляет 4 месяца, по необходимости до года.

Больничный по уходу за ребенком до 7 лет выдается до выздоровления, если приходиться лечь в больницу. От 7 до 15 лет — сроком до 15 дней. Уход за кем-то из родственников, может длиться от 3 до 7 дней.

В какие сроки оплачивается больничный

Лучше всего больничный лист сразу предъявлять на предприятии для своевременного начисления зарплаты или не позднее полугода со дня выписки. Оплатить больничный лист должны при наличии стажа, от его количества будет зависеть размер оплаты. Оплачивается больничный лист в первую зарплату после его предоставления в бухгалтерию. Выплаты по больничному листа подлежат налогообложению.

my-hr.ru

Какой максимальный срок больничного листа в 2019 году

Каждый случай заболевания, отравления и травмирования индивидуален. Различные болезни требуют разного периода восстановления и лечения. Одни люди переносят заболевания проще, чем другие. В любом случае, сотрудник получает больничный лист, в котором сказано, какое количество дней можно провести вне рабочего места. Такой порядок предусмотрен с целью защиты прав работодателей, ведь руководителям не выгодно, чтобы работники слишком долго и часто уходили на больничный. Давайте разберемся, какой максимальный срок больничного листа.

Какой максимальный срок больничного листа устанавливается в общем случае

Закон устанавливает четкие сроки пребывания сотрудников предприятий на больничном для каждого конкретного случая:

1. Если работнику было назначено лечение в домашних условиях при выявлении какого-либо заболевания, отравления или бытовой травмы, больничный лист выдается на 15 календарных дней.
2. Если сотруднику необходимо время для восстановления после серьезных манипуляций, проведенных в стоматологическом кабинете, стоматолог или фельдшер вправе выдать листок нетрудоспособности на 10 дней.
3. Врачи, занимающиеся частной практикой и имеющие лицензию на осуществления деятельности, имеют полномочия на выдачу больничных листов на срок до 15 дней.
4. Если врачом было назначено лечение в условиях стационара, листок нетрудоспособности выписывается на тот период, в течение которого пациент находится под наблюдением медицинских сотрудников. Если пришлось лечь в больницу, находящуюся в другом регионе, к срокам добавляется некоторое количество времени, достаточное для возвращения к месту постоянного проживания.
5. Если речь идет о необходимости лечения у проктолога, уролога или гинеколога, длительность периода нетрудоспособности будет определена по решению врачебной комиссии. При этом нерабочие дни будут оформлены только на те дни, в которые проводятся процедуры.
6. Если сотруднику пришлось отправиться в другой населенный пункт для прохождения врачебной комиссии, листок нетрудоспособности оформляется на то число дней, сколько будет достаточно для поездки в оба конца и для лечения. При этом необходимо иметь разрешение главного врача.
7. Если работник прошел медико-социальную экспертизу, но инвалидность не была установлена, листок нетрудоспособности оформляется на срок до 4 месяцев с даты регистрации отказа в установлении инвалидной группы. Больничный лист придется оформлять ежемесячно.
8. Если медико-социальная экспертиза подтвердила достаточность оснований для установления инвалидности, больничный будет закрыт на дату, которая наступила за день до получения заключения.
9. Медицинской комиссией санатория может быть выдан листок нетрудоспособности на срок до 24 дней в случае необходимости восстановления здоровья в санаторно-курортном учреждении. Но если оздоровление необходимо после получения производственной травмы или профессионального заболевания, срок больничного не регламентируется – его только должно быть достаточно для поездки к месту лечения и обратно и для лечения.
10. Если у сотрудника случился инсульт, продолжительность больничного будет зависеть от его типа, тяжести и состояния здоровья:
    • до 75-90 дней при малых инсультах;
    • 3-4 месяца при среднем инсульте;
    • 3 месяца при тяжелом инсульте с последующим прохождением медкомиссии (если инвалидность не будет установлена, и прогноз будет утешительным, листок нетрудоспособности будет продлен).

Какой максимальный срок больничного листа после операции

Больничный лист сотруднику, который перенес операцию, выписывается после хирургического вмешательства при выписке на все время реабилитации. После выписки листок нетрудоспособности может быть выдан на срок до 10 дней. Пациент должен будет проходить обследование 2 раза в месяц, и врачебная комиссия может продлевать больничный до года.

Если и такого срока не хватает для полного восстановления здоровья и возвращения на работу, больничный будет удлинен до 2 лет. По прошествии этого времени сроки не продлеваются – теперь уже будет установлена инвалидная группа.

Какой максимальный срок больничного листа при онкологии

При выявлении у работника тяжелого заболевания или рака, выдается листок нетрудоспособности на 4 месяца. Далее может быть организована медико-социальная экспертиза. Если инвалидность не присваивается, больничный закрывается. Если врачи полагают, что наступит ремиссия, или человеку станет лучше, больничный может продлеваться вплоть до 10 месяцев.

Какой максимальный срок больничного листа при травме

В зависимости от степени тяжести полученной работником травмы, листок нетрудоспособности может быть выдан на срок от 3 дней до нескольких месяцев.

Какой максимальный срок больничного листа при туберкулезе

Туберкулезным больным листки нетрудоспособности могут выдаваться на срок до 1 года. Если возникает необходимость восстановления здоровья в санаториях, больничный может быть удлинен еще до 24 дней. Если обнаруживается осложнение, вопрос об увеличении сроков пребывания на больничном рассматривается вновь.

Читайте также статью ⇒ “Продление больничного листа по беременности и родам в 2019”.

Можно ли продлить больничный лист

Больничный лист можно продлевать не только при выявлении заболевания, отравления или получения травмы, бытовой или производственной. Беременные и только что родившие женщины также могут провести на больничном больше времени, если:

1. Если роды произошли после ЭКО – 16 дней.
2. Если пришлось проводить Кесарево сечение – 16 дней.
3. Если после родов обнаружилась нефропатия, эклампсия – 16 дней.
4. Если роды случились раньше положенного срока – 156 дней вместо 140 дней.
5. Если родились близнецы – 40 дополнительных дней в отпуску по БиР.
6. При осложнениях во время родов – 16 дней дополнительно.

Читайте также статью ⇒ “Как рассчитывается больничный по беременности и родам”.

В общем случае продление оформляется в следующем порядке:

Вид лечения	Возможность продления больничного
Судебное обследование (психиатрическое, медицинское)	Больничный на время обследования
Лечение у частного практика	До 1 месяца (или более по решению комиссии)
Лечение у зубного врача или фельдшера	До 10 дней (до года по решению комиссии)
Лечение в стоматологии у врача или фельдшера	До 10 дней (по решению комиссии – до 30 дней, иногда до 12 месяцев)
Лечение в стационаре	До 10 дней при выписке раньше времени
Лечение в домашних условиях (амбулаторное)	До 30 дней по решению лечащего врача. До года по решению комиссии (при ежемесячном обследовании)

Законодательные акты по теме

Типичные ошибки

Ошибка: Пациент не явился на ежемесячное обследование медкомиссией для продления больничного.

Комментарий: Чтобы иметь право на продление больничного листа, необходимо вовремя являться на медицинское освидетельствование.

Ошибка: Сотрудник, получивший производственную травму, не поехал восстанавливать здоровье в санаторий по рекомендации врача, чтобы успеть вернуться на работу после окончания листка нетрудоспособности.

Комментарий: В случае получения производственной травмы сотрудник имеет право брать больничный на весь период восстановления после несчастного случая.

Ответы на распространенные вопросы о том, какой максимальный срок больничного листа

Вопрос №1: Можно ли оформить больничный лист, если женщина прерывает беременность?

Ответ: Да, срок больничного не будет превышать 3 календарных дня.

Вопрос №2: Можно ли продлить больничный лист, выданный узкопрофильным медицинским специалистом?

Ответ: Да, обратитесь по данному вопросу к терапевту.

Оцените качество статьи. Нам важно ваше мнение:

rabotniky.com