Скачать заявление об увольнении Шаблон
Наш бесплатный шаблон письма об увольнении совместим с любым текстовым редактором, включая Microsoft Word и Google Docs. Чтобы загрузить шаблон в Google Docs, выберите «Файл»> «Открыть»> и выберите правильный загруженный файл.

Пример письма об отставке без уведомления и советы по написанию

Когда вы уходите с должности, стандартной практикой является уведомление вашего работодателя за две недели. Это дает вам время на завершение любых проектов и дает вашему работодателю время для планирования вашей замены. Однако, хотя вы должны приложить все усилия, чтобы как можно скорее уведомить своего начальника о своем уходе, иногда обстоятельства требуют, чтобы вы ушли немедленно.

Как подать в отставку без уведомления

Как лучше всего уйти в отставку без предварительного уведомления работодателя? Что делать в сложной ситуации, когда вам нужно немедленно уйти в отставку? Что вам нужно, чтобы уведомить вас за более короткое время, чем стандартные две недели, которых ожидают большинство работодателей?

Прежде чем принимать какие-либо решения, просмотрите эту информацию о том, следует ли вам или не следует бросать курить без предупреждения.

Если вы решите уйти без предварительного уведомления, используйте этот пример письма об увольнении, чтобы проинформировать своего работодателя о том, что вам необходимо немедленно уйти в отставку, и что вы не сможете направить уведомление за две недели. Кроме того, ниже приведены советы по написанию заявления об увольнении или электронного письма без предварительного уведомления.

Что делать перед тем, как бросить курить

Прежде чем подать заявление об отставке, проверьте условия вашего контракта, если он у вас есть.

• Проверьте свой контракт. Если у вас есть трудовой договор, проверьте его условия, чтобы убедиться, что вы соблюдаете его.Вы юридически связаны условиями соглашения. Если вы не соблюдаете правила, перед уходом в отставку вы можете проконсультироваться с адвокатом по трудоустройству.
• Сначала поговорите со своим работодателем. Если возможно, сообщите своему начальнику лично, что вы покидаете компанию. Затем отправьте официальное деловое письмо. Отправьте или отправьте копию письма вашему менеджеру и в отдел кадров.

Советы по написанию заявления об увольнении без уведомления

Вот несколько советов, как написать письмо об увольнении без предварительного уведомления.

• Укажите дату. В письме укажите дату, когда вы планируете покинуть компанию. Если вы можете остаться на неделю или около того, так и скажите. Однако, если вам необходимо немедленно уйти, четко укажите это в начале письма.
• Не вдаваться в подробности. Вам не нужно сообщать подробности о том, почему вы уезжаете или что вы будете делать дальше. Вы хотите, чтобы ваше письмо было кратким.
• Выразите благодарность. Это хорошая возможность выразить благодарность за время, которое вы проработали в компании.Однако, если вы очень недовольны компанией, не жалуйтесь и не говорите ничего отрицательного в своем письме. Вы хотите поддерживать хорошие отношения с работодателем, тем более что в будущем вам, возможно, придется попросить у него рекомендательное письмо.
• Задавайте любые вопросы. Если вы увольняетесь без предупреждения, не забудьте прояснить, как следует поступать с вашей последней зарплатой, льготами, оборудованием компании и любыми другими деталями, касающимися увольнения. Ваше письмо — хорошая возможность задать эти вопросы.
• Укажите контактную информацию. Перечислите любой адрес электронной почты, номер телефона или другую контактную информацию, не относящуюся к компании, которую вы хотите включить, чтобы ваш работодатель мог с вами связаться. Это особенно важно, если вы сразу уезжаете.
• Следуйте формату делового письма. При написании письма используйте официальный формат делового письма. Если время имеет существенное значение, вы можете подумать об отправке электронного письма об увольнении вместо письма.

Отставка без уведомления Пример

Вы можете использовать этот образец заявления об отставке без уведомления в качестве модели.Загрузите шаблон (совместимый с Google Docs и Word Online) или прочтите текстовую версию ниже.

Пример письма об увольнении без уведомления (текстовая версия)

Дженнифер Родригес
123 Main Street
Anytown, CA 12345
555-555-5555
[email protected]

21 апреля 2021 г.

Джексон Ли
Директор
ABCD Company
123 Business Rd.
Business City, NY 54321

Уважаемый г-н Ли:

Примите это письмо как уведомление о том, что я ухожу с должности в компании ABCD 15 сентября.Я прошу прощения за то, что не смог предоставить уведомление за две недели. Сожалею, что по независящим от меня обстоятельствам мне нужно немедленно уйти в отставку.

Пожалуйста, дайте мне знать, каков будет процесс получения моей последней зарплаты и оставшихся пособий. Я счастлив получить чек через отдел кадров, или вы можете отправить его по почте на мой домашний адрес.

Большое спасибо за поддержку, которую вы оказали мне в течение моего пребывания в компании. Я очень ценю ваше многолетнее руководство.

С уважением,

Дженнифер Родригес (подпись на бумажном носителе)

Дженнифер Родригес

Электронное письмо об увольнении без уведомления

Пример сообщения электронной почты без уведомления (текстовая версия)

Тема: Бен Райли — Отставка

Уважаемый г-н Канвано,

Я с сожалением сообщаю вам, что ухожу в отставку с должности представителя службы поддержки клиентов Embassy International со вторника, 14 августа.Я прошу прощения за то, что не смог уведомить меня за две недели, но мне необходимо будет уйти до этого. Я сделаю все возможное, чтобы за это время сделать как можно больше, чтобы у следующего сотрудника был плавный переход.

Большое спасибо за время, которое я потратил на эту работу. Embassy International продолжает оставаться отличной компанией, которая меня поддерживает, и мне будет очень не хватать здесь работы.

С уважением,

Бен Райли
555-555-1212
[email protected]

Отправка сообщения об увольнении по электронной почте

Если вы отправляете свое письмо по электронной почте, вот как отправить электронное сообщение, включая то, что включать, проверка, двойная проверка того, что у вас есть вся необходимая информация, и отправка тестового сообщения.

В теме письма укажите свое имя и факт, что вы уезжаете: Ваше имя — Отставка. Включите свою контактную информацию (адрес электронной почты, телефон и почтовый адрес) в подпись под вашим напечатанным именем, а не в заголовке письма.

Пример шаблона заявления об увольнении | Роберт Half®

Расчетное время прочтения: 3 минуты

На фоне волнения, связанного с подготовкой к новой должности в Новой Зеландии, составление заявления об увольнении может показаться еще одним препятствием, которое нужно преодолеть, прежде чем вы сможете перейти к следующему этапу своей карьеры.

Однако, как и в любом другом аспекте отставки, важно сохранять профессиональный подход.

Таким образом, даже если ваш начальник не просит об уведомлении в письменной форме, передача заявления об увольнении может еще больше повысить вашу профессиональную репутацию и поддержать здоровые рабочие отношения с вашим руководителем.

Связано: Как уйти в отставку со стилем

Не знаете, что сказать? Следуйте нашему шаблону заявления об увольнении

Главное — оставаться дипломатичным. Не превращайте заявление об увольнении в список жалоб.

Возможно, вы захотите снова поработать в компании на каком-то этапе, или вы можете профессионально пересекаться со своим нынешним боссом в дальнейшем. По крайней мере, вам может потребоваться, чтобы ваш работодатель предоставил вам рекомендацию. Так что держите свое письмо позитивным и тактичным.

Имейте в виду, что ваше заявление об увольнении должно стать продолжением личной встречи с вашим руководителем. Так что набросайте основные моменты вашего письма заранее, но дождитесь разговора с вашим менеджером, чтобы уточнить формулировку, чтобы она отражала основные моменты вашего разговора.

Что должно быть в вашем заявлении об увольнении

Ваше заявление об увольнении не должно быть длинным или сложным, но некоторые аспекты должны быть стандартными.Поставьте дату своего письма в тот день, когда вы передадите его своему менеджеру. Это предоставит письменное подтверждение того, сколько официального уведомления вы направили компании.

Убедитесь, что письмо адресовано соответствующему лицу, а начальный абзац должен быть кратким и по существу. Объясните свое намерение уйти в отставку и дату вашего последнего рабочего дня в компании. Это может помочь поразить память вашего менеджера, когда планируется найти вам замену.

Связано: Как профессионально уволиться с нынешней работы

Продлить предложение поддержки

Дайте понять в своем письме, что вы готовы помочь с обучением замены и подготовкой вашей команды к выходу.

Объясните, что перед отъездом вы будете стремиться выполнить свои текущие задачи, и предоставьте в письменном виде ключевую информацию о контактах или датах, когда необходимо выполнить обычные задачи, такие как сверка выписок или продление срока действия счета.

Связано: Как отбыть срок уведомления профессионально

Запишите вашу признательность

Даже если вы не всегда получали положительный опыт на своей нынешней должности, вполне вероятно, что ваш работодатель потратил время и деньги на обучение вас для этой должности.Это делает любезным поблагодарить своего менеджера за предоставленные вам возможности.

Ни одна работа не может быть гладкой все время, и это может помочь вспомнить некоторые из лучших моментов с компанией, чтобы задать тон благодарности. Все это часть профессионального подхода к вашему заявлению об увольнении и оставления хорошего впечатления.

Чего следует избегать

Вероятно, ваш работодатель сохранит ваше заявление об увольнении вместе с другими файлами сотрудников, и на него могут ссылаться в будущем, если другая компания запросит ссылку.В таком случае плохо написанное или чрезмерно критическое письмо об увольнении может повлиять на вашу карьеру еще долгое время после того, как вы ушли с нынешней работы.

Так что делайте вещи краткими и лаконичными и придерживайтесь основ. Как видно из нашего шаблона заявления об увольнении, нет необходимости объяснять, почему вы уходите, и не стоит высказываться о недостатках работы, ваших коллег или компании.

Сохраняйте позитивный и профессиональный тон, и ваше заявление об увольнении не сможет работать против вас ни в какой момент в будущем.

Пример шаблона заявления об увольнении

(Текущая дата)

Имя руководителя

Название компании

Адрес

Уважаемый (Имя руководителя)

Примите это письмо как официальное уведомление о моем уходе из (Название компании). Мой последний день в компании будет (дата).

Перед отъездом я позабочусь о том, чтобы все мои проекты были выполнены в максимально возможной степени, и я буду рад помочь любым способом, чтобы обеспечить беспрепятственную передачу моей замены.

Я хотел бы поблагодарить вас за возможность работать в (компании) за (годы службы). За это время я полностью наслаждался атмосферой в команде, и мне будет не хватать нашего взаимодействия.

Хотя меня радуют новые возможности, которыми я буду пользоваться, я всегда буду с любовью вспоминать свое время в (название компании). Пожалуйста, не стесняйтесь обращаться ко мне, если вам понадобится дополнительная информация после того, как я уйду, и я буду рад, если вы останетесь на связи.

С уважением,

(Ваша подпись)

(Ваше напечатанное имя)

Ищете ли вы в настоящее время следующую возможность карьерного роста в Новой Зеландии? Свяжитесь с нами сегодня, чтобы узнать, как Роберт Халф может помочь вам найти подходящую роль.

4 образца писем об увольнении, когда вы просто не можете больше это терпеть

Когда вы решили уволиться со своего работодателя, независимо от вашей мотивации для этого — занять ли новую должность, вернуться в школу, справиться с трудностями. семейная ситуация или болезнь, переезд или выход из токсичной рабочей среды — уведомление вашей компании может быть вашей самой сложной задачей.Отставка — это стресс, и о составлении заявления об увольнении можно подумать позже.

Но есть много причин, однако вы должны рассматривать подачу официального заявления об увольнении как возможность оставить свою должность на положительной ноте, даже если вы увольняетесь, потому что с вас достаточно. Джереми Пейн, руководитель отдела кадров Remote Year, сказал: «Несколько коротких моментов планирования и сосредоточения могут превратить ваше заявление об увольнении в инструмент, который поможет вам и вашему работодателю добиться успешного перехода.”

Почему вы должны подавать заявление об увольнении

Некоторые работодатели могут потребовать заявление об увольнении, чтобы начать процесс ухода из компании. Даже если ваш работодатель этого не делает, подача заявления об увольнении имеет много преимуществ: это предотвратит путаницу в условиях вашего ухода, например, о вашем последнем рабочем дне, и даст вам возможность поблагодарить компанию или подать жалобу, в зависимости от ваши отношения с работодателем и причины ухода. У вас может вообще не быть , чтобы уведомить об этом, но это считается хорошим этикетом.

В большинстве случаев вам следует написать физическое письмо, а не отправлять уведомление по электронной почте. Ваше письмо должно служить дополнением к личному уведомлению вашего непосредственного руководителя. Это наиболее вежливый способ уйти в отставку, так как ваш босс сможет услышать новости из первых рук, а не через лозу. Следуйте этой процедуре увольнения, если ваш работодатель не требует, чтобы вы следовали другой процедуре.

Компоненты заявления об увольнении

Помимо причин и преимуществ, вот основные компоненты официального заявления об отставке, которое поможет вам превратить ваше решение об отставке в шаг, который строит как ваш бренд, так и вашу карьеру:

1.Начните с фактов и говорите прямо.

Заявление об увольнении следует направить вашему непосредственному начальнику. Первый абзац должен объяснить, что вы уезжаете, и должен четко указать ваш последний рабочий день. Двухнедельный период уведомления является стандартным, но не обязательным. Вы можете уведомить вас за столько недель, сколько считаете нужным. Просто убедитесь, что дата окончания вашей текущей работы известна вашему текущему работодателю.

2. Сосредоточьтесь на позитиве.

Следующий абзац (тело письма) — ключ к тому, чтобы оставить после себя хорошее впечатление.Если у вас был хороший опыт, пора поделиться своими впечатлениями о возможности и выделить важные для вас события. «Это может быть то, чему вы научились в своей компании, или преимущества, которые вы получили от руководства интересными проектами», — сказала д-р Кэтрин Бингхэм, исполнительный коуч и генеральный директор LEADistics.

Запоминающееся профессиональное заявление об увольнении может иметь для читателя больше значения, чем вы можете себе представить. В начале своей карьеры Валери Штрайф, старший советник The Mentat, имела большой опыт работы.Штрайф вспомнила, как писала письмо, в котором затронула все, чему она научилась, и то, как оно будет служить ей на протяжении всей ее карьеры. «Мой босс оценил это по достоинству, и в итоге она написала мне отличное рекомендательное письмо, которое я могу использовать для будущего трудоустройства».

Если вы уезжаете с небольшими (или большими) жалобами, вы можете пропустить благодарность и сохранить краткое официальное заявление об увольнении. (Вашему отделу кадров не нужны все причины, по которым вы решили уйти.) Вы можете обрисовать свои текущие незавершенные проекты, чтобы облегчить переход из компании.Это самое простое решение. Отсутствие упоминания о ваших проблемах или причине ухода поможет вам поддерживать хорошие связи и продуктивное общение. В этом случае Пэйн предлагает использовать ваше собеседование при уходе как возможность поделиться дополнительной информацией, особенно если события, связанные с вашим отъездом, могут по-прежнему оказывать негативное влияние на людей и корпоративную культуру.

Если вы покидаете действительно токсичную среду, у вас есть уникальная возможность использовать свое заявление об увольнении, чтобы указать на этические упущения, домогательства или другое поведение в вашей компании.Несомненно, это требует мужества и заботы. Бингхэм предлагает «предоставить конкретные фактические описания и включить последствия токсичного поведения, а также любые усилия, которые вы предприняли, чтобы сообщить об окружающей среде или изменить ее. Помните, что письменное сообщение может стать доказательством в ходе судебного разбирательства. Попросите доверенного лица прочитать письмо и высказать свое мнение перед отправкой или обнародованием ».

3. Скажите «спасибо».

Ваш последний абзац обычно простой. Поблагодарите компанию за возможность и укажите свою контактную информацию, если она еще не предоставлена.Независимо от обстоятельств или причин, по которым вы уходите, милосердие имеет большое значение. Хорошее заявление об увольнении, будь вы помощником или вице-президентом, — это возможность напомнить вашему нынешнему работодателю, каким сильным сотрудником вы были.

Образцы писем об увольнении

Ниже приведены три образца шаблонов писем об увольнении, написанных для различных сценариев. У вас должно быть хорошее представление о том, какой образец заявления об увольнении лучше всего подходит для вашей ситуации, и добавить те уникальные элементы, которыми можете поделиться только вы.

Образец 1

Этот пример заявления об увольнении написан с точки зрения человека, который имел положительный опыт, хочет поддерживать положительные отношения и благодарен за предоставленную возможность:

[Дата]

[Непосредственный руководитель],

Примите это письмо как уведомление о моем официальном уходе с должности в [xyz company]. Мой последний день работы будет [число].

Я хочу поблагодарить вас за предоставленную мне возможность три года назад.Вы увидели мой потенциал и предоставили возможность учиться у вас и команды способами, которые я не мог себе представить, и способами, которые были для меня непонятны в то время. Мы вместе реализовали множество успешных проектов, но мне больше всего понравился [project x]. Этот проект продемонстрировал мне, насколько ваше наставничество расширило мой [описательный] опыт, и мы получили массу удовольствия от этого пути. Время, которое вы потратили на обучение и вызовы, оказало сильное влияние на мою карьеру и развитие, и я благодарен за то, что поработал для вас.

Я желаю вам и всем в [компании] всего наилучшего и с нетерпением жду возможности оставаться на связи и помогать всем, чем могу — во время и после этого плавного перехода. Со мной можно связаться по [электронной почте] или [телефону].

С уважением,

[Имя]

Образец 2

Этот пример письма об увольнении с работы написан с точки зрения человека, у которого не было большого опыта, но который предпочитает сохранять конфиденциальность любого отзыва:

[Имя]

[Адрес, включая почтовый индекс]

[Номер телефона или адрес электронной почты]

[Дата]

[Непосредственный руководитель],

Я ухожу с должности [должность] в [xyz company] [дата].

Я рад работать с вами и командой в течение следующих двух недель перехода. Чтобы обеспечить беспрепятственную передачу ответственности, я перечислил проекты, которые, как я ожидаю, будут невыполненными в свой последний день, в том числе:

[Проект 1]
[Проект 2]
[Проект 3]

Большое спасибо много за возможности профессионального и личного развития, которые вы предоставили мне в течение последних нескольких лет.

С уважением,

[Имя]

Образец 3

Этот пример заявления об увольнении написан с точки зрения человека, который пережил негативный опыт и хочет высказаться.Этот вариант бросает вызов общепринятому мнению многих профессиональных экспертов. Однако ничего не изменится без некоторой смелости на рабочем месте. Если вас устраивает возможность негативных последствий, продолжайте и отстаивайте то, во что вы верите.

(Примечание: основное заявление об увольнении ниже ориентировано на конкретный сценарий, который может не иметь отношения к вам. При изменении его для использования вы должны обновить весь язык в шаблоне, сохраняя тон и стиль, аналогичные тем, что показано ниже.)

[Имя]

[Адрес, включая почтовый индекс]

[Номер телефона или адрес электронной почты]

[Дата]

[Непосредственный руководитель],

Я ухожу с должности в [xyz company], начиная с [ Дата].

Год назад вы рискнули со мной, а я рискнул с компанией. Я понимаю, что обе стороны рискнули друг другом. Хотя заманчиво просто уйти, я чувствую себя обязанным объяснить свое решение в надежде, что оно вызовет позитивные изменения для коллег, которых я оставляю.

Я ухожу в отставку, потому что компания использует ненадлежащий бухгалтерский учет для улучшения своих финансовых показателей. В моей первоначальной записке к вам от [месяц, день, год] я описал все бухгалтерские уловки, которые скрывают убытки, которые несет компания.На следующей встрече [месяц, день, год], на которой присутствовали вы, [имя] и [имя], мы подробно обсудили каждый из вопросов бухгалтерского учета и решили передать этот вопрос вице-президенту компании. В [месяц, день, год] была проведена дополнительная встреча, на которой присутствовала та же группа, вице-президент сказал, что вопрос был исследован, и пришел к выводу, что никаких изменений вноситься не будет, потому что мы «агрессивная компания». Это результат, с которым я не могу согласиться.

Бизнес компании строится на доверии.Когда клиенты и сотрудники узнают об истинных финансовых показателях компании, их доверие будет подорвано, и я ожидаю, что компании придется прекратить свою деятельность. Это заявление об увольнении — моя последняя попытка умолять компанию исправить свою практику.

Спасибо за возможность быть услышанным.

С уважением,

[Имя]

Образец 4

Если вы пишете свое письмо строго для формальности, вам не нужно ничего говорить, кроме того факта, что вы уезжаете, когда закончится ваш последний день. be, а также любую другую информацию, которую ваш отдел кадров или менеджер просит вас включить.

[Имя]

[Адрес, включая почтовый индекс]

[Номер телефона или адрес электронной почты]

[Дата]

[Непосредственный руководитель],

Пожалуйста, примите это письмо как уведомление о моей отставке. Мой последний рабочий день будет [число]. Я приложу все усилия, чтобы свести концы с концами и проинформировать вас о незавершенных проектах до этого.

С уважением,

[Имя]

Электронное письмо об отставке

Вы должны подать официальное заявление об отставке в форме письма не только потому, что это делает процесс более официальным, но и потому, что вам может потребоваться запись об отставке в будущем.Вы не сможете получить доступ к электронной почте, потому что ваша компания, скорее всего, закроет вашу учетную запись электронной почты, когда вы уйдете, поэтому не забудьте также скопировать свой личный адрес электронной почты при любом важном общении между вами. Вы также можете отправить электронное письмо с вопросом об официальных действиях по вашей отставке или проинформировать своего менеджера или HR о том, что вы отправляете письмо или заявление об увольнении. Вот примеры каждого из них:

Электронное письмо с запросом о дальнейших действиях

Привет [имя представителя отдела кадров],

Я только что рассказал о своем намерении уйти из компании [Дата].Вскоре я подам официальное заявление об увольнении. Есть ли какая-то важная информация, которую я должен включить в свое письмо, и каковы следующие шаги?

Спасибо,

[Имя]

Электронное письмо, информирующее компанию о том, что вы отправляете заявление об увольнении

[Имя менеджера или представителя отдела кадров],

Я подал официальное заявление об увольнении, информирующее вас, что я ухожу компания на [Дата]. Я перехватил письмо [Дата]. Подтвердите квитанцию, как только получите ее.

Я также хотел бы повторить [любые важные моменты, которые вы указали в своем письме].

Спасибо,

[Имя]

Дальнейшие действия

После подачи заявления об увольнении вы должны предпринять некоторые дальнейшие шаги для обеспечения успешного перехода. Вот несколько пунктов, которые нужно добавить в свой список дел.

1. Вместе со своим менеджером разработайте план на ближайшие недели.

Вы уже сообщили своему боссу, что уезжаете, и назначили ей дату окончания.Теперь вам нужно вместе поработать над деталями того, как будут выглядеть ближайшие недели. Определите, какие проекты требуют вашего внимания больше всего, и составьте список приоритетов. Сообщите своему руководителю, чего вы ожидаете достичь, и сделайте все возможное для достижения этих целей.

2. Создайте документ, в котором перечислены ваши основные обязанности.

Если ваш преемник уже работает в вашей компании, вы можете обсудить свои обязанности лично. В противном случае описывает ваши обязанности в документе.Было бы неплохо составить это руководство, даже если вы уже работаете с ней, поскольку она сможет использовать его в качестве справочника в будущем.

3. Выполните все соответствующие проекты и задачи.

Используя созданный вами план как основу для определения приоритетов, завершите как можно больше незавершенных проектов. Сначала займитесь наиболее важными, прежде чем переходить к тем, которые могут быть выполнены позже вашей заменой.

4. Составьте список текущих проектов, отметив необходимые следующие шаги.

Хотя вам следует постараться завершить как можно больше работы, возможно, у вас не получится завершить все. Создайте документ, в котором перечислены все проекты, которые вы не завершили к моменту отъезда, и поделитесь им со своим начальником и преемником. Опишите, что ваша замена должна делать дальше, чтобы гарантировать успешное завершение.

Увольнение с классом

Каждый вышеприведенный формат письма об отставке и шаг, который необходимо предпринять, являются отличной отправной точкой при планировании переходного периода для компании и для себя.Это официальное письмо поможет вам сохранить профессиональный имидж на нынешней работе у нынешнего работодателя и поможет превратить ваше увольнение в карьерный шаг, направленный на построение бренда. Вы никогда не знаете, когда вам может понадобиться помощь от вашей бывшей компании в будущем, поэтому уйти в хороших отношениях — лучший способ подойти к вашей отставке.

Эта статья впервые появилась на FairyGodBoss.

Как написать письмо об увольнении по электронной почте с образцом формата

Этот мега-учебник — все, что вам нужно, чтобы узнать о том, как написать заявление об увольнении сотрудника и электронное письмо.
Вот что вы узнаете —

Как написать заявление об увольнении

Есть много способов написать заявление об увольнении. Хороший способ его написания — так, чтобы вы оставались в хороших книгах ваших начальников и коллег, помогли вам полностью использовать свою предыдущую должность и помогли вам установить контакты и собрать хорошие рекомендации для будущих вакансий. Изысканное и очаровательное письмо об отставке содержит следующие характеристики:

• • Должен быть официальным, но дружелюбным

— Первое, о чем следует подумать о написании заявления об увольнении, — это быть дружелюбным, но не забывать, что вы пишете официальное письмо.Никогда не используйте в письме спорных или эмоциональных слов; это может испортить ваш элегантный образ.