правила составления и подачи, образец заявления

Статья 5 Федерального закона №255 от 2006 года определила, что в случае наступления временной нетрудоспособности (болезни, травмы, беременности) работодатель обязан выплатить своему работнику пособие. Для получения такого пособия сотрудник должен предоставить своему работодателю больничный лист и заявление. Как составляется заявление на выплату пособия? Когда его нужно подавать работодателю, а когда — ФСС?

Куда подавать?

В абсолютном большинстве случаев заявление подается своему работодателю (отделу кадров, бухгалтерии, руководителю). В некоторых случаях заявление необходимо подавать напрямую в Фонд социального страхования. К таким случаям относится ликвидация работодателя и, как следствие, увольнение сотрудника. Также, заявление в ФСС должны подавать самозанятые граждане: ИП, лица, ведущие частную юридическую практику (нотариусы, адвокаты) и так далее. В обоих случаях заявление оформляется самим сотрудником или его законным представителем (доверенным лицом).

Оформление на имя работодателя

Законодательством не закреплен единый образец заявления для работодателя. Сотрудник составляет его либо в свободной форме (скачать бланк), либо по образцу, принятому в организации (образец можно получить прямо на месте). В случае составления заявления на выплату пособия в связи с временной нетрудоспособностью необходимо придерживаться следующих общепринятых рекомендаций:

• Оформление шапки. В правом верхнем углу листа указывается лицо, к которому обращается сотрудник. Как правило, это руководитель организации (например: «Директору ГУО Молодовская средняя школа»). Далее указывается ФИО самого заявителя и его должность. Можно добавить к этому адрес проживания и контактный телефон;
• Оформление основного тела. По центру листа пишется слово название документа. Далее указывается просьба о начислении пособия. Просьбу необходимо подкрепить ссылкой на законодательство (статья 13 пункт 1 и статья 5 ФЗ №255 от 2006 года). В конце просьбы необходимо указать способ выплаты пособия: перечислением на банковский счет (банковскую карту) или перечисление почтовым переводом по указанному адресу;
• Оформление заключения. Указывается список приложений, дата составления, подпись заявителя и его ФИО.

К заявлению необходимо приложить больничный лист, выданный и оформленный медицинским учреждением, а также справку с предыдущих мест трудоустройства о размере заработной платы. Справка предоставляется только в том случае, если в предыдущие 2 календарных года сотрудник работал у другого работодателя. Если в указанный период сотрудник работал у другого работодателя, но справку не предоставил, сумма пособия будет рассчитана исходя из МРОТ.

Подача в Фонд социального страхования

Форма заявления о выплате пособия по больничному утвержден Приложением 1 к Приказу ФСС №578 от 2017 года. Документ состоит из 7 страниц, но в зависимости от ситуации могут быть заполнены не все поля (не все разделы). Поскольку бланк универсален для всех случаев отпуска по временной нетрудоспособности, он, в том числе включает в себя поля для заполнения информации по беременности сотрудницы.

Бланк заполняется только печатными заглавными буквами, чернилами черного цвета. При этом можно использовать капиллярную, гелевую и перьевую ручки (только не шариковую). Также заполнить бланк можно на компьютере, распечатав его через принтер. В самом бланке есть раздел, заполняемый работодателем: «Сведения для назначения пособия». Работником данный раздел не заполняется (за исключением случаев самозанятого населения). Ознакомиться с образцом заполнения можно по ссылке.

В некоторых регионах РФ действует пилотный проект ФСС, согласно которому выплата пособия по больничному происходит сразу за счет средств Фонда (в обычном случае сначала работодатель оплачивает больничный, а ему потраченные средства возмещаются Фондом социального страхования). Заявление в таком случае необходимо передавать работодателю, а тот уже отправляет его в ФСС. При этом используется образец, установленный Приказом ФСС №578 (Приложение 1). Бланк заполняется работником совместно с работодателем.

Заключение

В зависимости от обстоятельств заявление на выплату пособия по больничному может быть передано работодателю или в Фонд социального страхования. В первом случае документ составляется по установленному в организации образцу или в свободной форме. Во втором, при передаче заявления в ФСС, необходимо использовать образец, установленный Приказом Фонда № 578. В обоих случаях заявление должно быть передано не позднее 6 месяцев со дня закрытия больничного, иначе работник не получит полагающегося ему пособия.

Советуем почитать: Ограничение по оплате больничного листа в 2018 году

Рейтинг: 0/5 (0 голосов)

Образец заявления от работника на выплату больничного листа в 2021 году

Когда понадобится

Обязательное социальное страхование при временной нетрудоспособности работника гарантировано Федеральным законом №255-ФЗ от 29.12.2006. Основным документом для оплаты больничного в общем порядке является листок временной нетрудоспособности. Организация производит необходимые расчеты и назначает сумму к выплате на основании своевременно предоставленного больничного листа. Никаких заявительных документов не требуется.

Но существуют случаи, когда к больничному обязательно прикладывается заявление:

1. Это закреплено в локальных нормативных актах организации.
2. Нетрудоспособность связана с беременностью и родами. В этом случае оно подается вместе с документами на предоставление соответствующего отпуска.
3. Сотрудник желает использовать отличный от стандартного расчетный период для определения среднего заработка.
4. Сотрудник обратился за пособием после увольнения.
5. Регион участвует в пилотном проекте прямых выплат соцпособий из ФСС (постановление правительства №294 от 21.04.2011).

По какой форме его пишут

В первых трех случаях документ составляют по форме, принятой в организации, или в свободной, если такая форма во внутренних нормативных актах не закреплена.

В случае, когда начисления работнику поступают напрямую из Фонда социального страхования, заявление в ФСС о выплате пособия по временной нетрудоспособности подается по установленному образцу, утвержденному приказом ФСС №578 от 24.11.2017 (Приложение 1). Такой порядок действует в некоторых субъектах РФ, где с 01.01.2012 действует пилотный проект ФСС. Документы передаются через работодателя, но адресованы в орган социального страхования.

Правила написания

На официальном сайте Фонда социального страхования размещен установленный образец заявления на оплату больничного листа в ФСС в 2020 году в разделе «Пилотный проект «Прямые выплаты»». Он заполняется печатными буквами гелевой ручкой черного цвета. Допускается печатный вариант. В любом варианте записи не должны выходить за пределы границ ячеек и граф. При выборе из предложенных вариантов проставляется галочка (знак «V»).

Установленная форма заявления о выплате пособия по временной нетрудоспособности 2020 года заполняется по следующей инструкции.

Первый раздел заполняет работник:

1. Указывает название территориального отделения Фонда социального страхования по местонахождению работодателя.
2. Указывает свои фамилию, имя, отчество полностью.
3. Ставит отметку в строке «Назначить и выплатить» при первичном расчете пособия или «Перерассчитать ранее назначенное пособие», если это необходимо.
4. Ставит отметку в строке, соответствующей запрашиваемому соцпособию: по временной нетрудоспособности или по беременности и родам.
5. Отмечает желаемый способ получения начислений и указывает реквизиты получателя. Для перевода на карту МИР указывается только ее номер.
6. Указывает паспортные данные: Ф. И. О., дату рождения, серию, номер, дату и место выдачи паспорта (или данные другого документа, удостоверяющего личность), место регистрации.
7. Указывает контактный номер телефона.
8. Указывает номер и дату выдачи листка нетрудоспособности и его форму (на бумаге или в электронной форме).
9. Заверяет подписью все указанные сведения и согласие с их передачей в ФСС.
10. Проставляет дату заполнения и указывает организацию-работодателя.

Второй раздел заполняет работодатель:

1. Отмечает тип занятости работника-заявителя (основное место работы или по совместительству).
2. Указывает его СНИЛС и ИНН, данные о среднем заработке с разбивкой по годам расчетного периода и суммах, исключаемых из расчетного периода.
3. Отмечает подтверждение о своевременной уплате положенных страховых взносов.
4. Ставит подпись уполномоченного лица организации с указанием должности, Ф. И. О., контактного телефона, даты заполнения.
5. Заполненную форму заверяет печатью организации (при наличии).

Если организация предоставляет в Фонд электронный реестр сведений для назначения больничных, то раздел «Сведения о назначении пособия» не заполняется.

Образцы

Примерный образец заявления на выплату больничного листа от работника при уходе в отпуск по беременности и родам:

Директору ГБОУ ДОД СДЮСШОР «АЛЛЮР» Иванову И.И. от преподавателя верховой езды Петровой П.П. Заявление Прошу предоставить мне отпуск по беременности и родам на 140 календарных дней с 12 октября 2020 года по 1 марта 2021 года и выплатить пособие на основании листка нетрудоспособности №123 456 789 876 от 12.10.2020. Приложение: листок нетрудоспособности №123 456 789 876 от 12.10.2020. 12.10.2020 ______________ /Петрова П.П./

Примерный образец заполнения заявления о выплате пособия по больничному листу в 2020 году установленной формы для ФСС (фрагмент):

Заявление подается работодателю вместе с оригиналом больничного листа. Работодатель не позднее пяти дней с момента получения документов обязан передать их в территориальный орган Фонда по месту учета в бумажном или электронном виде вместе с описью (п. 3 Положения, утв. постановлением правительства №294 от 21.04.2011). Узнать, в какое отделение необходимо обращаться, можно на сайте ФСС. Для этого потребуется зарегистрироваться и ввести ИНН организации.

Если у работодателя возникли сомнения в достоверности больничного, он вправе направить письмо в ФСС о предоставлении информации по больничному листу (о его подлинности и обоснованности выдачи), прежде чем подать документы на назначение пособия. В свою очередь и Фонд вправе затребовать у организации дополнительные документы, подтверждающие правильность расчетов.

Если сотрудник ушел на больничный и написал заявление на увольнение

Порядок действий

Иногда случается так, что сотрудник увольняется, а потом начинает болеть. Процесс расторжения трудового договора в этой ситуации происходит обычным путем. Договор расторгают, указывая ту дату, которая стоит в заявлении.

Можно ли взять листок нетрудоспособности во время отработки?

Некоторые руководители считают, что сотрудник может специально оформить лист нетрудоспособности, чтобы не отрабатывать две недели после написания заявления об уходе. В связи с этим руководство компании может попросить такого человека доработать две недели после окончания больничного, но это неправомерно.

Уволить заболевшего сотрудника, оформившего лист нетрудоспособности, можно, если он подал заявление по собственному желанию, как в период нетрудоспособности, так и до ее наступления.

Вам стоит знать, что 14 дней – это условный срок, в Трудовом Кодексе РФ такое понятие как «отработка» отсутствует.

Будет ли период пребывания на больничном засчитан в качестве 14-дневной отработки узнаете тут.

Дата расторжения договора

У многих специалистов отдела кадров возникает вопрос о том, какую дату указывать в приказе об увольнении и в трудовой книжке сотрудника, написавшего заявление на увольнение по собственному желанию и ушедшего на больничный. Практикующие юристы рассматривают две возможные ситуации при таком расторжении трудового договора:

1. Гражданин пишет заявление, а затем через неделю оформляет лист нетрудоспособности. Дата увольнения при этом не сдвигается, если он успеет выйти на работу и закрыть больничный до окончания времени отработки.
2. Сотрудник сильно разболелся, лист нетрудоспособности он не закрывает. Приказ об увольнении по собственному желанию оформляется той же датой, что указана в заявлении. Сроки остаются прежними. Время, в течение которого человек не работал, оплачивается.

Как правильно уволить сотрудника, который в свой последний день ушел на больничный, мы рассказывали здесь, а может ли последний день больничного считаться датой увольнения, узнаете в специальной статье.

Как передать сотруднику документы и произвести расчет?

Трудовая книжка выдается гражданину в его последний рабочий день, в это же время производятся и расчеты. Если увольняющегося сотрудника при этом нет на рабочем месте, то данный факт не означает, что ему не нужно отдавать документы.

Отдел кадров должен письменно известить увольняющегося работника о том, что ему нужно явиться в организацию и получить свои документы или дать разрешение на то, чтобы их отправили почтой.

Должен ли работодатель оплачивать?

В том случае, если работник решил уйти из компании по собственному желанию, написал заявление, а потом пошел на больничный, то руководству придется оплатить листок нетрудоспособности, так как гражданин при его открытии работал в этой организации. Оплата производится всего времени болезни.

Бывшим работникам также приходится оплачивать период нетрудоспособности. Оплата осуществляется, если болезнь началась в течение 30 дней после увольнения. Размер оплаты больничного листа производится в размере 60 процентов от заработной платы. Кроме того, увольняющийся работник имеет право предоставить лист нетрудоспособности к оплате в течение полугода после своего ухода из организации, и ее руководство будет обязано оплатить его (в течение какого срока бывшему работодателю можно предъявить документы на оплату бюллетеня читайте здесь).

Более подробно вопрос о том, кто и как оплачивает больничный, если сотрудник заболел после увольнения, мы рассматривали в специальном материале, а из этой статьи вы узнаете о процессе проведения таких выплат.

В случае нарушения прав работника работодатель может понести ответственность согласно Кодексу об административных правонарушениях (в каких случаях работодатель может отказать в оплате больничного бывшему сотруднику и что делать в такой ситуации узнаете тут).

Все социальные гарантии, предоставляющиеся сотруднику, прописаны в ТК РФ. Человек имеет полное право воспользоваться своим правом на отдых и одновременно подать заявление на увольнение. Этот правило распространяется и на период нетрудоспособности.

Итак, гражданин имеет право уволиться по собственной инициативе, находясь на больничном, документация в этом случае оформляется в обычном порядке и дата увольнения не переносится. Время отработки не продлевается. Даже написав заявление о расторжении трудовых отношений с работодателем по собственной инициативе и уйдя на больничный, человек все равно имеет право получить деньги от организации.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

Работник написал заявление на увольнение и ушел на больничный

Кадровые службы различных предприятий часто сталкиваются с ситуацией, когда работник написал заявление на увольнение и ушел на больничный. В этом случае есть несколько вариантов для решения проблемы, но работодатель должен действовать только на законных основаниях.

Правовое регулирование вопроса

Любые трудовые отношения в России регулируются Трудовым кодексом. Там четко указано, если написано заявление на увольнение и работник взял больничный, то уволить его до закрытия бюллетеня нельзя. Правило о том, что заявление на увольнение и больничный лист не имеют совместимости прописано в 81 статье действующего ТК.

Но увольнение человека в период нетрудоспособности возможно в двух других случаях:

• если в этот период происходит ликвидация предприятия;
• юридическое лицо или ИП прекращает свою деятельность.

В этом случае увольнение сотрудника происходит на законных основаниях, поскольку работать больше негде, так как предприятия не существует в принципе.

Расторжение договора по инициативе работника

Расторжение трудового договора по желанию работника в корне меняет ситуацию. Если человек пишет заявление об увольнении, например, 1 числа, а затем уходит на больничный, то расторжение договора будет оформлено этим же днем. Подать заявление на увольнение работник может в любой день больничного.

Но в большинстве случаев, работодатели в такой ситуации заинтересованы в том, чтобы человек задержался и отработал 14 дней, которые установлены законодательством. Если 2 недели человек находится на больничном, то задерживать дольше его не имеют права. Если, например, человек пишет заявление, уходит на больничный продолжительностью 7 дней, то отработать ему придется только оставшиеся 7 дней, в число которых входят выходные. Именно поэтому, если заявление на увольнение работник написал и заболел, увольнять его необходимо исходя из продолжительности листа нетрудоспособности.

Порядок оплаты больничного листа

Когда все нюансы с датой увольнения уже проработаны и согласованы, перед руководством и бухгалтерией предприятия встает вопрос о том, какой расчет применять для оплаты листа.

Этот вопрос также отрегулирован на законодательном уровне. Если бюллетень был открыт на момент, когда сотрудник еще работал в компании, то ему обязаны произвести оплату в полном объеме. Кроме того, оплатить придется даже в том случае, если с момента увольнения сотрудника прошел 1 месяц. Но размер больничного в этом случае будет составлять 60%.

Оплачивать листок нетрудоспособности нужно в установленном порядке. Берется заработная плата человека (за вычетом больничных листов и других пособий) за предыдущие 2 года. Из нее рассчитывается среднедневной доход и умножается на количество дней, которые сотрудник болел. При этом первые 3 дня должны оплачиваться из фонда оплаты труда, а последующие дни — за счет средств Фонда Социального Страхования (ФСС).

В качестве примера можно рассмотреть следующую ситуацию. Бухгалтер Довлатова Н. В. работает в организации «Московские окна». 25.07.2017 года она написала заявление об уходе по собственному желанию и в этот же день обратилась в медицинское учреждение, где ей открыли листок нетрудоспособности.

Руководитель предприятия подписал заявление сотрудницы с отработкой в количестве 14 календарных дней. То есть отрабатывать она должна по 9.08.2017 включительно. Лист нетрудоспособности ей был закрыт 06.08.2017 года. Значит, она должна отработать с 7.08. по 09.08, при этом в окончательный расчет должна быть включена оплата бюллетеня.

Нарушения законодательства

Многих людей, в особенности тех, кто хочет побыстрее уволиться по тем или иным причинам без отработки, интересует, можно ли написать заявление на увольнение и оформить больничный. При этом работодатель может не оплачивать работнику больничный, полученный после увольнения или в его процессе. Это является противозаконным.

Человек может обратиться в прокуратуру, тогда дело будет рассматриваться в суде. Если во время следственных мероприятий будет установлено, что со стороны работодателя имелось одно или несколько нарушений, то его заставят компенсировать не только оплату работнику по бюллетеню, но и судебные издержки.

Именно поэтому, чтобы избежать неприятных ситуаций, кадровым службам необходимо внимательно изучить действующее законодательство, а также обращаться за своевременной юридической консультацией. Если есть возможность уладить вопрос мирным способом, то дело до суда лучше не доводить. А работникам, которые собираются уволиться, при этом предполагая, что могут уйти на больничный, рекомендуется своевременно сообщать об этом руководству организации.

Отличная статья 0

Прямые выплаты и ЭДО с ФСС. Отвечаем на вопросы бухгалтеров

В октябре, при поддержке компании Такском состоялся вебинар Московского регионального представительства Фонда Социального Страхования. На вопросы зрителей о работе с прямыми выплатами и особенностях электронных больничных отвечал Александр Греков, директор филиала Московского представительства ФСС. 

Нужно ли заполнять электронный реестр на каждого человека отдельно?

Электронный реестр – это таблица в машиночитаемом формате. Не надо заполнять и отправлять реестр на каждого человека. Информацию по всем пособиям нужно оформить в единый файл и отправить в ФСС. 

Кто должен предоставить в ФСС документы по выплате алиментов из начисленных пособий?

Документы предоставляет сотрудник. Он должен получить у службы судебных приставов или суда оригиналы документов, адресованные фонду социального страхования. 

Какие документы нужно предоставить в ФСС для подтверждения стажа при подаче электронных реестров?

В случае подачи реестров никаких дополнительных документов не требуется. Вы просто указываете в реестре стаж работника. Дальше эта информация может быть проверена при проведении выездной проверки.

Как поступать работодателю, если после отправки реестра с больничным сотрудник предоставил справку 182 н для перерасчёта?

В таком случае нужно отправить корректировку в Фонд Социального Страхования. Фонд сам делает перерасчёт, доплатит или удержит необходимую сумму. 

Сотрудник работает по совместительству. Кто должен подавать реестр с больничным, основной работодатель или оба?

Если сотрудник принёс больничные листы и по основному месту работы, и по совместительству, то реестр подают оба работодателя. 

Если больничный будет закрыт 31 декабря 2020 г., то его оплачивает работодатель и отчитывается за год. А если больничный закрыт 01.01.2021 г., то работодатель переедает реестр и весь больничный оплачивает ФСС напрямую?

Да, всё верно. С 01.01.2021 все пособия начисляет фонд. 

Если сотрудник не предоставил в течение 5 дней больничный, а предоставил его через месяц, что делать работодателю?

Срок пять дней для подачи реестра исчисляется не с даты закрытия больничного, а с даты предоставления его сотрудником работодателю. 

Нужно ли прикладывать к реестру сканы подтверждающих документов?

Нет, реестр – это документ в xml-формате, он не требует никаких сканов и копий документов. 

Если в организации большая региональная сеть и много сотрудников, работающих дистанционно, могут ли сотрудники подписывать заявления на выплату пособия с помощью ЭЦП?

Если электронный документооборот и использование ЭЦП сотрудниками предусмотрены во внутренних регламентах компании, то у фонда не будет возражений. 

Какой документ необходим, если сотрудник прерывает отпуск до достижения ребёнком возраста 1,5 лет?

В таком случае есть два варианта. Можно отправить корректировочный реестр, в котором будет указана дата окончания выплаты пособий и выхода сотрудника на работу. Или отправить в фонд уведомительное письмо с теми же данными. 

Какие данные банковских карт сотрудников нужно предоставить в Фонд Социального Страхования для получения пособий?

Все выплаты, касающиеся материнства перечисляются исключительно на карту платёжной системы «Мир». Для получения иных выплат, например, по временной нетрудоспособности сотрудник может предоставить иные банковские реквизиты. В случае выплаты на карту «Мир» в ФСС предоставляется только её номер, в случае выплат на другие карты – банковские реквизиты. 

Для получения электронного больничного листа сотруднику просто нужно сказать об этом в лечебном заведении?

Как правило, да. Большинство лечебных заведений Москвы уже работают с электронными больничными листами. Обычно предлагают выбор между традиционным больничным и электронном, но работник может сам попросить оформить электронный больничный. Для этого нужно всего лишь заполнить простую бумажную форму. 

Как работодатель может проверить электронный больничный лист?

После того как сотрудник принесёт вам номер больничного листа, вы можете либо зайти в личный кабинет юридического лица на сайте ФСС, либо запросить этот больничный лист из фонда по его номеру с помощью своей программы. Далее вы заполняете в больничном листе необходимые данные (ФОТ, стаж) и оправляете его обратно в ФСС. После этого больничный лист будет закреплён за вашей организацией, и никто кроме вас не сможет вносить в него правки.

Функционал работы с электронными листками нетрудоспособности реализован во всех системах сдачи электронной отчётности Такском. Запрашивайте электронные больничные, вносите данные и оправляйте их обратно в ФСС в программах Онлайн-Спринтер, Доклайнер и Референт.

Отправить

Запинить

Твитнуть

Поделиться

Поделиться

Заявление на оплату больничного листа

Приложение оригинал больничного листа. Образцы заявлений, способы расчта декретных. Работник предоставил к оплате больничный лист, в какой срок работодатель должен оплатить такой больничный лист? С другой стороны, он не имеет права такой отпуск не предоставить, если есть больничный лист и заявление. Заявление на возмещение больничных листов в фсс. Интересно, а этот банк отдельное государство? Прямой диалог ФСС РФ. Как правильно написать заявление на оплату больничного после увольнения в бухгалтерию? ФЗ к нему уже не относится? Так что смело вновь пишите заявление на имя работодателя об оплате вам больничного со ссылкой на. Заявление на оплату больничного листа образец приводится в статье может быть адресовано как работодателю, так и напрямую в соцстрах. Подскажите, пожалуйста, в случае оформления заявления на отпуск по БиР. Отчетность и возмещение Расчет и оплата сумм больничных. Ознакомиться с образцом заполнения Заявления о выплате пособия оплате отпуска, а также скачать форму бланка Заявления о выплате пособия оплате. Какой руководитель предприятия не. Форма Заявление о выплате пособия. Ваши права Все о больничных листах. Заявление на оплату больничного листа может быть написано как после выхода на работу, так и в период действия больничного, если он растянулся на. Уволившись с работы, можно еще на протяжении 30ти последующих дней рассчитывать на оплату больничного листа в. Заявление о выплате пособия оплате отпускаПриказ ФСС от N 335. Доступ к запрашиваемому Вами ресурсу ограничен! Чтобы получить страховую выплату, нужно написать заявление на оплату больничного листа образец его содержания зависит от причины выдачи листка. Не могли бы Вы примерную форму заявления на оплату больничного по БиР по старой форме написать, просто у меня.

» frameborder=»0″ allowfullscreen>

Напишите сопроводительное письмо для работы в больнице и приземлите его — HospitalJobs.com

При подаче заявления о приеме на работу в больнице или в медицинском учреждении обычно отправляются как сопроводительное письмо, так и резюме.

Обладая более чем 20-летним опытом, HospitalJobs.com идет в ногу с тенденциями процесса найма в медицинской отрасли. В сопроводительном письме должно быть указано, почему вы заинтересованы в этой должности и что делает вас подходящим для нее. То есть наши лучшие медицинские специалисты по подбору персонала составили список наиболее важных элементов, которые следует включить в ваше сопроводительное письмо при подаче заявления о приеме на работу в больницу онлайн.

Элементы сопроводительного письма

• Дата и контактная информация
• Приветствие / приветствие
• Начальный абзац
• Средние абзацы
• Заключительный абзац
• Бесплатное закрытие и подпись

Начальный абзац

Во-первых, первый абзац — это ваш шанс представиться отделу кадров медицинской организации.Например, расскажите, почему вас интересует должность, организация и местоположение больницы, и укажите конкретные вакансии в каждом списке медицинских услуг. Самое главное, укажите, насколько работа соответствует вашим карьерным целям. Не делайте этот абзац скучным, добавляя ключевые слова из объявления о вакансии и соотнося свои навыки с требованиями работы.

Средние абзацы

Во-вторых, напишите о своем наиболее подходящем медицинском опыте и перечислите конкретные квалификации и навыки, которые делают вас идеальным кандидатом.В одном или двух абзацах укажите связь между вашим медицинским прошлым и этой конкретной вакансией. Избегайте формулировок, уже использованных в вашем резюме; вместо этого используйте, например, детали, которые подчеркивают опыт в вашем резюме. Напишите о любых необходимых пояснениях, например о коротком периоде пребывания или пропусках в трудовой книжке.

Заключительный параграф

Наконец, еще раз упомяните свою квалификацию для этой должности и выразите заинтересованность в продолжении собеседования.Прежде всего, поблагодарите больницу или медицинскую организацию за их время и внимание.

Бесплатное закрытие и подпись

Выберите дружеское, но формальное приветственное закрытие, после которого укажите свое имя и фамилию. Например, вы можете рассмотреть следующие варианты закрытия:

• С уважением
• С уважением
• Лучшее
• С уважением
• Спасибо

Шрифт

Простые и профессиональные шрифты, такие как Times New Roman, Arial, Calibri, Verdana, или что-то подобное.Лучше всего использовать размер 10 и 12 пунктов. В общем, вы должны использовать тот же шрифт и размер шрифта, что и в своем резюме.

Интервал

Хороший интервал важен для вашего сопроводительного письма. Чтобы уточнить, пробелы в нужных местах упростят для менеджера по найму больницы быстрое чтение. Следуйте этим рекомендациям:

• Через один интервал
• Добавьте пробел между каждым разделом: контактная информация, приветствие, начальный абзац, средний абзац, закрывающий абзац и приветственное закрытие.

Пример формата сопроводительного письма

Medical Recruiting, Inc.

9650 Divide Creek Road

Silt, CO 81652

[адрес электронной почты защищен]

23 января 2018 г.

Уважаемый менеджер по найму,

Я рад подать заявку на участие в программе вашей штатной медсестры (радиолог, медицинская лаборатория и т. Д.). Я чувствую, что мое образование и опыт могли бы отлично подойти для этой должности и что я мог бы быть сильным сотрудником для (название больницы).

Мой прошлый опыт в (медперсонал, радиология и т. Д.) Даст мне прочную основу для вашей должности (медсестра, радиология и т. Д.) В (название больницы). Я внимателен к деталям, могу руководить или работать автономно, развивать хорошие рабочие и профессиональные отношения с коллегами и другими отделами, а также способствовать соблюдению отличных протоколов и стандартов безопасности.

У меня была недавняя должность, которая отображается в моем резюме как краткосрочная.Моя должность старшей медсестры в (название больницы) была суточной. Когда открылась постоянная вакансия в больнице (другое название больницы), я согласился, поскольку это было похоже на более стабильную возможность с дневным графиком и потенциальными выгодами. Я был бы рад обсудить это при личной встрече, если потребуется.

Я с нетерпением жду возможности узнать больше о должности и вашей больнице, и мне было бы очень интересно пройти собеседование. Спасибо за ваше время и внимание.

С уважением,

Ваше имя

Подводя итог, удачи в поиске работы! Не стесняйтесь обращаться в HospitalJobs.com, если у вас есть дополнительные вопросы. Мы всегда рады помочь и услышать от вас!

[/ et_pb_text] [/ et_pb_column] [/ et_pb_row] [/ et_pb_section]

Пример сопроводительного письма медсестры | Резюме Genius

Медсестры поддерживают врачей и специалистов в области здравоохранения в различных медицинских учреждениях. Продемонстрируйте свои навыки медсестры в сопроводительном письме, чтобы доказать менеджеру по найму в медицинском учреждении, что вы подходите для этой работы.

Создайте более сильное сопроводительное письмо для медсестер с помощью этих трех советов по письму :

1.Выделить навыки сестринского дела

Как медсестра, ваши обязанности различаются в зависимости от вашей специализации и типа медицинского учреждения, в котором вы работаете. Сильное сопроводительное письмо медсестры должно подчеркивать ваш клинический опыт и хорошее сочетание твердых и мягких навыков, необходимых для вашей области медсестры.

Например, если вы подаете заявление на должность практикующей медсестры, подчеркните навыки и опыт, показывающие, что вы можете работать автономно, интерпретируя результаты медицинских анализов и выписывая лекарства.

В дополнение к своим твердым навыкам продемонстрируйте в сопроводительном письме ключевые медсестринские мягкие навыки, чтобы доказать, что вы можете соответствовать требованиям работы в условиях высокого стресса, например в больнице.

Сочувствие и коммуникативные навыки могут показаться общими для включения в ваше заявление, но они дополняют ваши клинические знания для установления взаимопонимания с пациентами и медицинским персоналом. Приведите в сопроводительном письме пример того, как вы эффективно общались с врачами или пациентами, и это мгновенно сделает ваше сопроводительное письмо более убедительным.

Вот список ключевых навыков медсестры, которые следует выделить в сопроводительном письме:

• Компьютерная грамотность
• Ведение карт пациента
• Контроль жизненно важных функций
• Оценка пациента и оценка
• Прикроватный мониторинг
• Знание лекарств
• Обучение пациентов и их семей
• Помощь другим и консультирование (медицинская помощь, эмоциональная поддержка и личная помощь)
• Программное обеспечение для бухгалтерского учета и выставления счетов
• Медицинское программное обеспечение (программное обеспечение MEDITECH, Epic Systems и PointClickCare)

Кроме того, работодатели обращают внимание на следующие «мягкие» навыки медсестер:

2.Покажите свою страсть к помощи другим

Сестринское дело — это значимая и плодотворная карьера. Однако сочетание долгих часов и многократного попадания в сложные ситуации может вызвать у медсестер профессиональный стресс. Следовательно, работодатели ищут медсестер, которые не только обладают навыками, но и хотят справляться с эмоциональными проблемами на работе.

Покажите свою страсть к помощи другим в сопроводительном письме, чтобы продемонстрировать, что вы стремитесь обеспечить качественный уход за пациентами в условиях сильного стресса.Например, расскажите о том, как предыдущие руководители хвалили вас за умение справляться с трудными ситуациями, или о благодарственных письмах, которые вы получили от бывших пациентов.

3. Обратите внимание на деталь

Медицинские работники полагаются на ваш клинический опыт в своей работе. Независимо от области вашей медсестры, внимание к деталям имеет жизненно важное значение для точной оценки и мониторинга ситуаций, чтобы гарантировать пациентам адекватную медицинскую помощь и эмоциональную поддержку.

В сопроводительном письме подчеркните свое внимание к деталям, чтобы убедить работодателей, что вы можете точно выполнять задачи и принимать правильные решения при реагировании на возникающие ситуации.

Например, если вы подаете заявление на должность медсестры по онкологии, расскажите о своем опыте обеспечения качественной помощи онкологическим больным путем отслеживания побочных эффектов химиотерапии и биотерапии и координации других аспектов лечения с межфункциональными группами.

Этот образец сопроводительного письма упрощает подачу заявления для дипломированных медсестер

Огромная часть работы дипломированной медсестры связана с общением с пациентами и оказанием эмоциональной поддержки.В успешном сопроводительном письме должны быть указаны примеры вашей манеры поведения и сочувствия, а также вашей эмоциональной устойчивости и хладнокровия в сложных ситуациях.

Скопируйте и вставьте этот образец сопроводительного письма в любой документ, чтобы начать работу.

1. Изучите уникальные потребности, характеристики и культуру больницы или другого медицинского учреждения, в которое вы подаете заявление.
2. Укажите, насколько вы подходите для этой должности.
3. Выделите свои специальности и навыки, которые отличают вас от других медсестер, уделяя особое внимание тем, которым требовалось дополнительное обучение.
4. Не пренебрегайте мягкими навыками, которые очень важны для должности дипломированной медсестры, такими как решение проблем, работа в команде, общение и лидерство.
5. Перед отправкой внимательно проверьте сопроводительное письмо, чтобы убедиться, что вся контактная информация верна и нет орфографических ошибок.

---

[Дата]

Алекс Адамс
Менеджер по найму
Metro Hospital
123 Main Street
City, ST 12345

Уважаемый менеджер по найму:

Я рад выразить свой интерес к должности зарегистрированной медсестры в Metro Hospital.Я получил степень бакалавра медсестер в Региональном университете, и во время стажировки в Региональном медицинском центре у меня была возможность познакомиться с быстрым темпом и особыми проблемами работы в большом медицинском учреждении. Меня давно впечатлила выдающаяся репутация Metro Hospital как одного из ведущих педиатрических учреждений и учреждений неотложной помощи в городе. Я считаю, что моя мягкая манера поведения и исключительное внимание к деталям сделают меня сильным дополнением к вашей команде.

Я учился в различных медицинских учреждениях, включая отделение неотложной помощи, службы здравоохранения на дому и педиатрическое отделение Регионального медицинского центра. У меня сильные навыки работы с людьми, и я стремлюсь познакомиться с членами семьи каждого пациента и системой поддержки, чтобы наилучшим образом облегчить эффективный план долгосрочного ухода, который отправит пациентов домой со знаниями и инструментами, необходимыми для поддержания их здоровья дома.

Я считаю, что я мог бы быть сильным кандидатом на должность медсестры в вашей больнице, учитывая мою степень медсестры и опыт работы с проблемами педиатрических пациентов.Буду признателен за возможность дополнительно обсудить с вами требования должности в удобное для вас время. С нетерпением жду Вашего ответа.

С уважением,

Джейн Джонс

---

Этот шаблон сопроводительного письма поможет вам найти работу

Вакансии для дипломированных медсестер:

87,190+ зарегистрированных медсестер

123,455+ Все вакансии медсестер

Заработная плата медсестер:

Заработная плата и местонахождение дипломированных медсестер

Консультации для медсестер:

Чем занимается дипломированная медсестра?

Найдите свою карьеру в медсестре (инфографика)

Образец резюме зарегистрированной медсестры

Последние вакансии медсестры

Связанные темы: Названия вакансий, Сравнение зарплат, Центр поддержки вакансий, Консультации по вопросам карьеры, Поиск работы

HospitallBilling 2008.pub

% PDF-1.6 % 1 0 объект > поток 2008-02-28T18: 21: 31-05: 002008-02-28T18: 21: 31-05: 002008-02-28T18: 21: 31-05: 00PScript5.dll, версия 5.2.2application / pdf

HospitallBilling2008.pub

Лотарингия

uuid: 71e0d67c-ea7c-482c-a1d4-0f659fdcd740uuid: 232e9765-f937-4cbd-9f4d-acc16fd15e66 Acrobat Distiller 6.0.1 (Windows) конечный поток эндобдж 2 0 obj> эндобдж 3 0 obj> / Font> / ColorSpace >>> эндобдж 4 0 obj > поток HW ێ}

Как написать сопроводительное письмо медсестры

Когда вы подаете заявление на должность медсестры, важно иметь законченное сопроводительное письмо, в котором адекватно описывается ваша квалификация для должности в сфере здравоохранения, на которую вы претендуете.Чтобы вас приняли на работу, важно, чтобы ваше сопроводительное письмо включало все необходимые элементы и подробно описывало ваш опыт работы в сфере медсестринского дела. В этой статье мы объясним, как написать сопроводительное письмо, и дадим вам советы и примеры, когда дело доходит до создания собственного.

Что такое сопроводительное письмо?

Сопроводительное письмо — это документ, в котором подробно описывается ваша квалификация для определенной должности. Это возможность расширить свой опыт и навыки, изложенные в вашем резюме.Сопроводительное письмо также позволяет вам выразить свой интерес к должности и причину, по которой вы хотите работать в компании в первую очередь. Кроме того, сопроводительное письмо позволяет продемонстрировать вашу индивидуальность. Часто сопроводительное письмо — это первое впечатление, которое производят о вас менеджеры по найму, поэтому сопроводительное письмо должно быть не только профессиональным, но и запоминающимся.

Важно отметить, что при создании сопроводительного письма, как и в случае с резюме, вы должны создавать письмо, направленное на конкретное объявление о вакансии, компанию или отрасль.В частности, для работы медсестрой вы должны иметь сопроводительное письмо, предназначенное для сектора здравоохранения, и обсуждать только свой опыт, связанный с областью сестринского дела.

Связанный: 7 эффективных способов начать сопроводительное письмо

Как написать сопроводительное письмо медсестры

Чтобы получить должность медсестры, вам понадобится четкое и краткое сопроводительное письмо, в котором объясняется, что вас делает квалифицированный кандидат на вакансию, на которую вы претендуете. Это включает в себя подчеркивание вашей способности правильно взаимодействовать с пациентами и проявление большого сочувствия и поддержки в трудную минуту.

Важно отметить, что эти шаги относятся к бумажной копии сопроводительного письма. Если вы создаете сопроводительное письмо для отправки через Интернет или по электронной почте, откажитесь от шагов 1–3. Вот шаги, которые необходимо предпринять при написании сопроводительного письма для работы медсестрой:

1. Укажите свое имя и контактную информацию

При создании сопроводительного письма важно начать с указания вашего имени и адреса. Это можно сделать несколькими способами, например:

Пример A

Джейн Доу
Джейн[email protected]
Адрес
Номер телефона

Пример B

Джейн Доу
[email protected]
Адрес
Номер телефона

2 Напишите дату

После того, как вы укажете свое имя и контактную информацию, обязательно укажите дату, когда вы планируете отправить сопроводительное письмо. Поместите дату в строку после вашего адреса и строку над именем получателя и контактной информацией.Это будет выглядеть следующим образом:

Джейн Доу
[email protected]
Адрес
Номер телефона

27 января 2020 г.

3. Укажите имя получателя и контактная информация

После указания даты напишите имя получателя и контактную информацию. Если у вас нет ни того, ни другого, обратитесь на сайт компании или в само объявление о вакансии. Теперь этот раздел должен выглядеть следующим образом:

Jane Doe
[email protected]
Адрес
Номер телефона

27 января 2020 г.

John Smith
Компания ABC
Адрес

4. Начните со стандартного, профессионального приветствие.

Если вы пишете сопроводительное письмо по электронной почте, начните с этого шага. Ваше сопроводительное письмо должно включать профессиональное приветствие, например « Уважаемый, » или « Здравствуйте. »

5.Напишите вступительный абзац

При написании первого абзаца обязательно укажите название должности, на которую вы претендуете. После этого можно указать, почему вы хотите подать заявку, и, в частности, ваш энтузиазм по поводу работы.

6. Затем сделайте абзац о своем опыте работы в сфере сестринского дела.

После вступительного абзаца начните текст сопроводительного письма с абзаца о вашем опыте работы в сфере сестринского дела. Это означает перечисление всех соответствующих квалификаций, относящихся к этой роли.Некоторые вещи, которые вы можете указать, — это ваши особые навыки или достижения, которые делают вас квалифицированным кандидатом на должность, на которую вы претендуете. Вы также должны упомянуть о любом влиянии, которое вы оказали на предыдущих должностях, и о том, как их можно применить на должности, на которую вы претендуете сейчас.

7. Напишите еще один абзац о вашей ключевой квалификации.

Во второй абзац рассмотрите возможность включения любых анекдотов, демонстрирующих вашу квалификацию для этой роли. Расширьте свои достижения и навыки, которые делают вас квалифицированным кандидатом.

8. Напишите заключение

Затем включите заключительный абзац, где вы еще раз подчеркнете, почему вы подходите для этой роли. Не забудьте еще раз выразить свой энтузиазм и призывать к действию. Другими словами, вы можете сказать, что с нетерпением ждете ответа от них о следующих этапах процесса найма.

9. Добавьте профессиональную подпись

Наконец, завершите сопроводительное письмо профессиональной подписью, например « С уважением, », за которой следует ваше полное имя.Правильный язык завершит ваше сопроводительное письмо медсестры на положительной ноте.

Связанный: Как оформить сопроводительное письмо

Советы по написанию сопроводительного письма для медсестер

При создании сопроводительного письма для медсестер примите во внимание следующие советы:

• Исследования. Прежде чем писать сопроводительное письмо, изучите культуру компании, в которую вы подаете заявку. Также изучите объявление о вакансии и, в частности, то, что ищет медицинское учреждение.
• Будьте актуальны. Убедитесь, что квалификация, навыки, опыт и достижения, указанные в сопроводительном письме, соответствуют должности медсестры.
• Включите навыки межличностного общения. Хотя об этих навыках легко забыть, убедитесь, что вы включаете в себя навыки межличностного общения вместе с вашими типичными навыками медсестры. Медсестры должны обладать разнообразными мягкими навыками, такими как коммуникативные навыки и общие навыки межличностного общения, поскольку они работают со своими пациентами в течение большей части своего дня.
• Проверить на наличие ошибок. Как и в случае с любой другой работой, важно уделять особое внимание деталям и следить за тем, чтобы в сопроводительном письме не было ошибок.

Шаблон

Вот общий шаблон, которому нужно следовать при создании собственного сопроводительного письма по уходу:

[Ваше имя]
[Ваш адрес]
[Ваш адрес электронной почты]
[Ваш номер телефона]

[Дата сопроводительное письмо отправляется]

[Имя получателя]
[Название компании]
[Адрес компании]

[Профессиональное приветствие]

[Вводный абзац с указанием названия должности медсестры, на которую вы претендуете, и вашего энтузиазма.]

[Второй абзац с указанием вашего опыта работы в сфере сестринского дела.]

[Третий абзац с подробным описанием вашей соответствующей квалификации, навыков и двух анекдотов, демонстрирующих ваши способности в области сестринского дела.]

[Напишите заключение, подтверждающее вашу квалификацию и энтузиазм по поводу должности, на которую вы претендуете.]

[Включите профессиональную подпись.]

Связано: Образцы и шаблоны сопроводительных писем

Пример

При написании своего Сопроводительное письмо по уходу:

Jane Doe
123 Blue St., Тампа, Флорида 55555
[email protected]
123-456-7891

18 декабря 2019 г.

John Smith
Госпиталь Милосердия
456 Red St. , Тампа, Флорида, 55555

Уважаемый мистер Смит,

Я рад выразить свой интерес к роли практикующей медсестры в больнице Милосердия. Я считаю, что мой опыт работы на аналогичных должностях делает меня подходящим кандидатом на эту должность. Я получил степень магистра медсестер в Университете Regional One, и во время моей последней должности я приобрел опыт работы в такой широко известной больнице, как ваша собственная.Я считаю, что мои медицинские навыки, опыт сестринского дела и прикроватное поведение делают меня очень подходящим для должности практикующей медсестры в больнице Милосердия.

За время работы в качестве медсестры я приобрел бесценный опыт в различных медицинских учреждениях, таких как услуги по уходу на дому, неонатальное отделение и отделение неотложной помощи. У меня сильные коммуникативные навыки, навыки межличностного общения и большое внимание к деталям. Я стремлюсь поддерживать хорошие отношения с моими пациентами и их семьями, сочувствуя им во время трудностей пациента.Я гарантирую, что обо всех пациентах и ​​их семьях не только хорошо заботятся, но и что они хорошо осведомлены о плане лечения и готовы к жизни за пределами медицинского учреждения.

У меня также есть опыт работы со сложными случаями и постановки сложных диагнозов. В каждом из этих случаев я гарантирую, что каждая лаборатория и результат теста тщательно проанализированы, и что я сделал все, что мог, для оказания качественной помощи пациентам.

Мои разнообразные навыки и опыт сестринского дела делают меня сильным кандидатом на роль практикующего медсестры в больнице Милосердия.Каждый день я занимаюсь множеством разных дел, и я уверен в своих способностях применить свои разнообразные навыки в вашем медицинском учреждении. Я с нетерпением жду вашего ответа.

С уважением,

Джейн Доу

Примеры и шаблоны медицинских сопроводительных писем

Эми Чан

(111) 789-3456

[email protected]

19 августа 2019

Уважаемый менеджер по найму,

Недавно я наткнулся на ваше объявление о вакансии медицинского помощника.Я рад и более чем достаточно квалифицирован, чтобы занять эту должность. Будучи студентом Университета Святой Елены, у меня есть сертификат о медицинской помощи и базовое образование в области медицинского кодирования. В настоящее время я обучаюсь по программе биомедицинских наук.

Во время участия в программе медицинской помощи в Университете Святой Елены я прошел курсы анатомии, физиологии, медицинской терминологии, медицинских наук, составления страховых счетов, кодирования, офисного администрирования, лабораторных навыков и клинических навыков.Эти курсы подготовили меня к работе в сфере оказания помощи, администрирования, приема, ведения документации, канцелярской работы и даже кровопускания. Я обучен выполнять все, что ожидается от фельдшера.

Если вы меня возьмете на работу, вы обнаружите, что я отвечаю всем требованиям, необходимым для выполнения этой работы. Эти квалификации включают специальное образование, последовательную трудовую этику и твердую приверженность делу оказания медицинских услуг населению. Я могу обрабатывать медицинские записи пациентов, подавать страховые иски, выполнять задачи по медицинскому кодированию, инструктировать пациентов по протоколу, а также собирать и готовить медицинскую информацию для ведения записей.Я также обучен выполнению клинических задач, таких как забор крови и сдача анализов артериального давления. В дополнение ко всему этому я знаком с такими концепциями здравоохранения, как соблюдение HIPAA; Я понимаю важность конфиденциальности пациента и правовой защиты.

Я бы хотел получить возможность работать в вашем медицинском учреждении. Я ценю любую возможность продвинуться по карьерной лестнице в области медицины, и я верю, что работа в качестве помощника врача в вашей компании поможет именно в этом.Если вы хотите обсудить мое резюме или квалификацию, не стесняйтесь назначить мне собеседование. Спасибо за ваше время и внимание.

С уважением,

Эми Чан

Письмо о намерении получить бесплатную работу медсестрой — PDF

Письмо о намерении работать медсестрой — это документ, заполненный дипломированной медсестрой и отправленный в больницу, клинику, дом престарелых или другое медицинское учреждение. Цель письма — выразить заинтересованность соискателя в трудоустройстве и одновременно продемонстрировать его энтузиазм по отношению к миссии учреждения.Как правило, это письмо будет отправлено вместе с резюме, как и сопроводительное письмо, и послужит личным знакомством с кандидатом, подающим заявку. Письмо должно содержать историю образования и соответствующий опыт работы, а также приглашение связаться с отправителем для получения дополнительной информации.

ПИСЬМО О НАМЕРЕНИЯХ

Джамал зеленый

9 Pittsburg St, Сент-Луис, MO 63110

[email protected]

(555) 678-9273

Дата: 27 марта ^rd , 2019

г.Джесси Спид
Директор медсестры
Детская больница Сент-Луиса
1 Children’s Pl, Сент-Луис, Миссури 63110

Я рад написать вам сегодня по поводу моего заявления о приеме на должность медсестры в вашей организации, Детской больнице Сент-Луиса. Я считаю, что моя квалификация и опыт делают меня идеальным кандидатом на эту работу.

Я получил степень магистра сестринского дела в Университете Макгилла в Монреале, и у меня более 9 лет опыта эффективного ухода за пациентами, от новорожденных до гериатрии.

No related posts.