Преимущества и недостатки ООО — все «за» и «против»

Данная статья рассмотрит форму деятельности организации в виде общества с ограниченной ответственностью (далее — ООО), которая в современных экономических условиях является наиболее востребованной и имеет как множество преимуществ, так и свои недостатки.

Форма деятельности организации в виде ООО

Первым этапом и одним из важнейших факторов в организации работы собственного бизнеса является выбор формы предприятия. Наиболее распространёнными из них на сегодняшний день являются:

• индивидуальное предпринимательство;
• общество с ограниченной ответственностью;
• закрытое акционерное общество.

Даная статья рассмотрит форму деятельности организации в виде общества с ограниченной ответственностью (далее — ООО), которая в современных экономических условиях является наиболее востребованной и имеет как множество преимуществ, так и свои недостатки.

Все о реорганизации ООО: https://ipshnik.com/otkryitie-registratsiya-zakryitie-ip/vyibor-mezhdu-ip-i-ooo/reorganizatsiya-ooo-likvidatsiya-ooo.html

В России основные регулирующие деятельность ООО акты — Гражданский кодекс и Федеральный Закон «Об обществах с ограниченной ответственностью» N14-ФЗ от 08.02.98 года. Общее понятие ООО — это организационно-правовая форма хозяйственного общества, которое создается одним лицом или же группой лиц (участниками), имеет свой уставный капитал неограниченного размера, в пределах вклада в который каждый участник несет свою ответственность. Основной целью деятельности ООО является получение прибыли, с дальнейшим распределением её между участниками.

Таким образом, первые очевидные преимущества ООО — возможность учредить его сразу несколькими участниками — и физическими, и юридическими лицами, а также отсутствие ограничений по величине уставного фонда. Касаемо последнего, важно добавить, что дополнительным преимуществом является возможность вклада в уставный фонд ООО в качестве капитала не только денежных средств, но и различного имущества, ценных бумаг, а вкладчики-участники не несут личной материальной ответственности за действия организации, так как она законодательно ограничена только их долей в уставном капитале. Сам порядок образования уставного капитала и его размер определяются, собственно, в уставе.

Что касается количества участников, то российским законодательством предусмотрено предельно допустимое количество до 50 человек. При этом одно и тоже лицо может быть участником только одного ООО, в котором оно единственный участник, что, безусловно, входит в недостатки ООО, так как исключает возможность создания сети филиалов таких обществ. Но, с другой стороны, участниками-учредителями могут быть как физические лица (включая иностранные), так и юридические лица (которые не ликвидируются как юридические лица после становления участником этого ООО).

Пошаговая инструкция для выхода участника из ООО в 2018 году: https://ipshnik.com/otkryitie-registratsiya-zakryitie-ip/posle-registratsii/vyihod-uchastnika-iz-ooo.html

Высший орган управления ООО — общее собрание участников, на которых каждый из них имеет право присутствовать, принимать участие в обсуждении всех вопросов, а также голосовать, ведь как участник каждый имеет личную заинтересованность в результатах работы общества.

Что касается величины голосов каждого участника, действует простое правило, согласно которому участник имеет величину голоса, пропорциональную размеру его вклада в уставный капитал, хотя этот порядок может быть пересмотрен и изменен на общем собрании — например, для удобства процедуры голосования каждому участнику можно просто присвоить один голос. К компетенции общего собрания относится также возможность создания наблюдательного совета, или совета директоров, роль которых может быть в исполнении функций, которые не определены в законодательстве как исключительные полномочия общих сборов.

Исключительные полномочия ООО по общим понятиям распространяются на решения о целях и направлениях деятельности организации, его реорганизации или ликвидации, изменениях устава и размера уставного капитала, распределении полученной прибыли, назначении аудиторской проверки, формировании исполнительных органов, а также о совершении крупных сделок и созыве или проведении общего собрания.

Из вышеизложенного можно сделать вывод о том, что преимущества ООО вытекают из видения законодателя этой формы собственности как таковой, в которой происходит объединение капиталов, что дает каждому из участников-вкладчиков имущественный интерес и свои права на его реализацию, защиту с помощью голосования и участия в собраниях. При этом само управление вкладами (капиталом) может осуществляться специалистом не из числа участников, назначаемым общим собранием или советом директоров для руководства обществом. В этой ситуации присутствуют сразу и достоинства и недостатки ООО, ведь для защиты своего интереса закон также дает право участникам покинуть организацию без согласия других участников, а стоимость их вкладов в уставный капитал следует вернуть. То есть, в любой момент вкладчики могут покинуть ООО, забрав свою долю, что может привести к ликвидации всего дела.

Другой сопутствующий недостаток ООО связан с возможностями самого участника для выхода из общества — в российском законодательстве участник имеет право покинуть его и вернуть свою долю путем отчуждению самому ООО своей доли, если это предусмотрено уставом. С одной стороны, это возможность не разрушать уставный капитал путем возвращения из него доли участника, а имея шанс просто выкупить её, таким образом, возмещая вклад участника материально, но оставляя его вложенный актив в уставном капитале. С другой стороны, это открывает путь для обмана выходящего участника со стороны других недобросовестных участников, которые остаются в деле — доля такого выходящего участника переходит к ООО с момента подачи заявления о выходе, а вот её действительная стоимость определяется с помощью бухгалтерской отчетности ООО за тот отчетный период, в котором было подано заявление.

Максимальный срок, предусмотренный для выплаты стоимости доли выходящему участнику может быть предусмотрен в самом Уставе ООО, а если срок в уставе не установлен, то согласно ст. 23.6.1. Федерального закона он составляет не более трех месяцев со дня возникновения у общества обязанности совершить выплату (другими словами три месяца со дня получения заявления участника о выходе или о требовании выкупит его долю\часть доли).

Достоинства и недостатки ООО

Кратко все достоинства и недостатки ООО можно рассмотреть в следующей таблице:

Достоинства общества с ограниченной ответственностью	Недостатки общества с ограниченной ответственностью
Форма – юридическое лицо, что само по себе вызывает большее доверие перед банковскими и другими организациями	Риск выхода из ООО участника с долей любой величины в любой момент
Отсутствие личной материальной ответственности участников	Ограниченное законодательно количество участников ООО
Возможность создания ООО разными лицами, включая юридических и иностранных, а также группой лиц	Сведения об участниках ООО являются открытой информацией для третьих лиц
Способы формирования уставного капитала (допустимость вклада различных активов, не только денег)	Сложный процесс ликвидации
Быстрая регистрация в целом	Более высокие штрафы и другие санкции по сравнению с индивидуальным предпринимательством в целом
Большие возможности для участников при объединении их капиталов по сравнению с индивидуальными предпринимателями	Необходимость регистрировать все изменения в составе ООО, структуре управления им или в уставном капитале
Возможность получения различных лицензий на некоторые виды деятельности	Возможность несовпадения мнений участников при принятии решений, что влечет риск принятия неверных управленческих решений
ООО можно преобразовать в  другую форму организации, не прекращая его деятельность
Возможность контролировать состав организации путем голосования об исключениях других участников

Стоит заметить, что отсутствие личной материальной ответственности участников (первое и главное преимущество ООО перед другими формами хозяйственных организаций) не распространяется на случаи преднамеренного уклонения от уплаты налогов — в случае доказанного умышленного уклонения, как участникам, так и руководителю ООО грозят уголовные дела.

Преимущества и недостатки ИП: https://ipshnik.com/otkryitie-registratsiya-zakryitie-ip/vyibor-mezhdu-ip-i-ooo/nedostatki-i-preimushhestva-individualnogo-predprinimatelstva.html

Еще одним плюсом ООО является сложность взыскания доли любого из участников для возврата кредитованных ему средств. Если даже один из участников влез в серьезные долги, его доля или часть доли в ООО будут затрагиваться только в том случае, когда другие возможности для возврата долга будут исчерпаны. То есть если у должника есть какое-либо другое имущество, то взыскание долга будет обращено на это имущество в первую очередь и на долю в обществе — в последнюю. Тем более таковое возможно только по решению суда, после которого остальные участники общества также имеют право выплатить взыскание со своих собственных долей в капитале кредиторам, с тем, чтобы не произошла продажа доли должника-участника с публичных торгов третьему лицу.

И что немаловажно, законодатель в актах, регулирующих деятельность ООО, отдельно рассматривает возможности совершения сделок обществом, в котором его члены, имеющие право на исполнительные решения, а также имеющие весомое количество голосов (более 20%), с лицами, в отношении которых указанные участники могут иметь заинтересованность. В ситуации, когда эти участники или их близкие (супруги, родители, братья и сестры или опекуны) являются сами стороной сделки, владеют долей в юридическом лице-стороне сделки или занимают определенные должности в нем, они обязаны на общем собрании участников раскрыть свою заинтересованность и довести её до сведенья общего собрания. После чего собрание большинством голосов не заинтересованных участников решает — одобрять такую сделку или нет.

Для ООО, в которых есть всего один участник, самостоятельно совершающий все исполнительные функции, такое условие не применяется. Не применяется оно также в случае, если все участники общества являются заинтересованными в сделке лицами.

Другими словами, если ООО создано вами и вы в нем один, или общество создано вместе с близкими людьми — заключайте сделки с теми, с кем вам по тем или иным причинам удобно. Если же вы участник общества, в котором член Совета директоров имеет заинтересованность в проведении сделок с «родственными» ему организациями на условиях, существенно отличающихся от возможных сделок с другими организациями, как член общего собрания участников, вы, вместе с другими незаинтересованными участниками, можете просто не одобрить её на голосовании.

Оцените статью: Поделитесь с друзьями!

ООО или ОАО: преимущества, недостатки, сравнение

В настоящее время существует несколько правовых форм коммерческих организаций. Самые распространенные из них – это ООО (общество с ограниченной ответственностью) и ОАО (открытое акционерное общество). Так как данные аббревиатуры довольно созвучны между собой, их очень часто путают. В данной статье пойдет речь о том, чем отличаются эти юридические формы, и какую из них лучше выбрать для ведения хозяйственной деятельности.

ООО и его основные преимущества и недостатки

Под ООО подразумевается коммерческое общество, деятельность которого осуществляется согласно уставу. Оно имеет свой капитал, распределенный между учредителями. Каждый участник имеет право распоряжаться своей частью капитала так, как считает нужным.

Эта правовая форма на сегодняшний день пользуется немалой популярностью, так как регистрация компании с ее помощью производится довольно легко и удобно. Однако в ООО может входить не более 50 человек.

Основные преимущества ООО:

• финансовая безопасность учредителей;
• простая процедура регистрации;
• при создании общества несколькими учредителями, их финансовые, материальные и трудовые ресурсы будут интегрироваться, что поспособствует развитию бизнеса.

Основные недостатки ООО:

• Невозможна организационная гибкость. Другими словами, в рамках ООО нельзя быстро сменить собственников или изменить число участников компании. Как правило, в учредительных договорах есть пункт о том, что такие изменения могут вноситься только после их согласования со всеми участниками. А это в большинстве вызывает определенные трудности.
• По истечении некоторого времени участники общества могут разойтись в понимании главных целей деятельности компании. Из-за несовместимости в интересах в самые ответственные моменты, когда необходимо быстро и точно действовать, участники могут или бездействовать, или действовать несогласованно. В результате компания понесет большие убытки, что в конечном итоге может привести даже к банкротству.
• Если ООО будут необходимы большие финансовые ресурсы и капиталовложения, ему будет очень трудно их найти в связи со сложной процедурой принятия новых потенциальных участников. Кроме того, многие инвесторы отказываются вкладывать свои денежные ресурсы в компании, зарегистрированные под правовой формой ООО.

Стоит сказать и о том, что ООО не должно в обязательном порядке публиковать в открытой печати свой баланс и другую финансовую отчетность, но при наличии желания оно может это сделать.

ОАО и его основные преимущества и недостатки

ОАО — это коммерческая организация, капитал которой разбит на акции. Сами ценные бумаги находятся у участников. Акции можно продавать, дарить и менять. При этом никаких разрешений не требуется. Участники такого общества рискуют в пределах своих долей, установленных в ценных бумагах. Вместе с этим они не отвечают личными средствами по обязательствам.

Разница между ООО и ОАО состоит в том, что акционерному обществу необходимо каждый год обязательно публиковать свою бухгалтерскую отчетность.

Основные преимущества ОАО:

• Благодаря эмиссии акций можно выполнить мобилизацию финансовых ресурсов при их нехватке.
• Возможность быстро и легко перечислять денежные средства из одной отрасли в другую.
• Наличие права на свободную продажу и передачу акций.
• Ограниченная ответственность акционеров. Другими словами, владельцы ценных бумаг в случае банкротства компании потеряют только ту сумму, которая была внесена при покупке акций.
• Точное разделение функций обладания и управления компанией, благодаря чему увеличивается организационная и стратегическая устойчивость компании.

Основные недостатки ОАО:

• В ходе регистрации устава могут появляться трудности, связанные с бюрократическими процедурами. Это касается и процесса эмиссии ценных бумаг.
• Могут возникнуть благоприятные обстоятельства для финансовых злоупотреблений внутри компании.
• Иногда при выплате дивидендов происходит ситуация двойного налогообложения.
• При возрастании числа акционеров некоторые из них не могут контролировать работу совета директоров.

Сравнение ООО и ОАО

Отличие ООО от ОАО показано в нижеприведенной таблице.

Критерий	ООО	ОАО
Размер уставного фонда	Определяется юридическим лицом	1250 минимальных зарплат
Местонахождение	Нежилое помещение	Нежилое помещение
Начало хозяйственной деятельности	Сразу после регистрации	Через 1-3 месяца
Количество участников	От 2 до 50	От 2
Ответственность учредителей (участников) по обязательствам юридического лица	Не несут ответственности по обязательствам юридического лица, однако несут риск убытков, связанных с его деятельностью, в пределах стоимости внесенных учредителями (участниками) вкладов	Не несут ответственности по обязательствам юридического лица, однако несут риск убытков, связанных с его деятельностью, в пределах стоимости приобретенных ценных бумаг
Способы изменения состава участников	Отчуждение доли, выход и исключение согласно решению суда	Отчуждение акций
Создание резервного фонда	Не обязательно	Обязательно

Преимущества и недостатки ООО |

Перед началом собственного дела нужно не только выбрать одну из существующих ныне форм организации бизнеса, но и узнать обо всех ее достоинствах и недостатках.

Самой популярной формой из юридических лиц по праву считается общество с ограниченной ответственностью (ООО), которая также наделена плюсами и минусами. И так в чем же недостатки и преимущества ООО по мнению арбитражного адвоката.

Преимущества ООО

В самом начале нужно сказать, что ООО является юридическим лицом и это является преимуществом по сравнению с ИП.

Несомненным плюсом считается и закрытость (конфиденциальность) информации, поэтому участникам или руководству Общества нет необходимости публиковать какие – либо сведения (за исключением сообщения о ликвидации) о его деятельности.

В ООО предпринимательская деятельность осуществляется не от имени его участников, а от лица Общества в целом.

Минимальный размер Уставного Капитала ООО регламентирован законодательно, а значит, ограничен уровень предпринимательского риска.

Еще на этапе создания Общества его учредители могут установить степень влияния каждого из них при принятии решений по существенным вопросам.

При этом ООО, как организация, может создавать или участвовать в создании других юридических лиц, принимать участие в их деятельности, создавать дочерние общества и прочие некоммерческие организации.

На стадии регистрации в налоговой инспекции руководитель ООО может подать заявление (по соответствующей форме) о переходе на «упрощенку» (Упрощенная Система Налогообложения).

Кроме того, у ООО есть возможность вести свою деятельность без территориального ограничения и нанимать необходимое число наемных работников. Явным преимуществом Общества с ограниченной ответственностью также считается значительно большее доверие со стороны потребителей, контрагентов и кредитных учреждений, возможность участвовать в различных тендерах и заниматься любыми видами деятельности, за некоторым исключением.

Недостатки ООО

Существенным недостатком ООО является необходимость регистрировать даже малейшие изменения в составе участников, изменение размера Уставного Капитала, преобразование структуры управления и т.д.

В отношении количества участников ООО существуют количественные ограничения: не более 50 (физических и юридических лиц). Хотя если этот порог окажется превышен, то ООО будет преобразовано в Акционерное Общество, в чем также есть свой плюс.

Минусом Общества считается риск потери доли прибыли при выходе одного или нескольких участников из состава Общества, а также опасность принятия неверного управленческого решения. Когда число учредителей Общества более одного, то может возникнуть неприятная ситуация в случае, если мнения учредителей не совпадут.

Преимущества и недостатки ООО |Блог о саморазвитии

ООО: положительные и отрицательные стороны

Во время регистрации нового предприятия перед неопытными бизнесменами возникает вопрос определения организационно-правовой формы будущей компании. Судя с опыта юридической деятельности можно утверждать, что наибольшие затруднения возникают у начинающих бизнесменов при определении между акционерным обществом и обществом с ограниченной ответственностью. Ничего удивительного в этом нет, ведь между этими двумя формами существует достаточно много сходств. Помимо этого, значительные отличия также присутствуют, и предприниматели должны знать об этом заранее. Это поможет сделать им правильный выбор в сложившейся ситуации.

Преимущества ООО

Стоит обратить внимание на главные преимущества, которыми обладает организация с ограниченной ответственностью сравнительно с остальными организационно-правовыми формами:

• Упрощенный способ регистрации предприятия
• Предоставление возможности ведения опосредованной предпринимательской деятельности
• Минимальный финансовый риск, связанный с высоким уровнем защиты имущественных прав
• Предоставление возможности расширения своего дела с привлечением сторонних средств
• Возможность привлечения ООО в другие предпринимательские общества
• Предоставление возможности создания управленческих органов в соответствии с деятельностью фирмы и ее размерами
• Прибыль может распределяться по непропорциональной системе
• Установление уровня влияния каждого сотрудника на всю организацию
• Нет необходимости предоставления документов о деятельности
• Иностранные лица могут быть соучредителями ООО
• Размер уставного фонда не ограничивается
• Предоставление возможности применения упрощенной системы налогообложения
• В качестве вложения в уставной фонд могут приниматься финансовые ресурсы, недвижимость либо облигации

Недостатки ООО

Существует и ряд отрицательных сторон, на которые также стоит обратить внимание при регистрации организации с ограниченной ответственностью:

• Общее количество людей, которые состоят в обществе, не может превышать пятьдесят человек
• При любом изменении членов управления предприятия, соотношения их частей в уставном капитале или управленческой структуре предполагает внесение изменений в общий пакет учредительной документации

Перед регистрацией ООО необходимо детально ознакомиться со всеми его особенностями. Только в этом случае вы сможете максимально использовать преимущества, при этом значительно уменьшить влияние всех недостатков.

 

Читайте также:

ИП и ООО: преимущества и недостатки

Перед тем как начать свое дело, обычно возникает вопрос: какой форме предпринимательской деятельности отдать предпочтение – ИП или ООО? Выбор формы собственности будущей организации будет зависеть от вашего выбора, который основывается на знании преимуществ и недостатков этих разновидностей предприятий.

В организации ИП и ООО существует как преимущества, так и недостатки, и очень важно разобраться, какая из этих форм вам больше подходит, и с какой проще развивать свой бизнес.

Особенности, плюсы и минусы ООО

ООО возникает при учреждении одним или несколькими лицами (учредителями) так называемого хозяйственного общества. Количество учреждающих лиц не должно быть больше 50 человек. Уставный капитал разделен. Размер долей фиксируется в учредительных документах (договор, устав и протокол собрания учредителей). Уже в самом определении четко сформулировано, что обязательства участников ограничены. Каждый из учредителей не несет ответственности по возникшим обязательствам, а размер возможных убытков укладывается строго в предел стоимости вложенной им доли в уставный капитал.

Читайте также: Права и обязанности ИП

Преимущества ООО

В чем заключаются достоинства организации с ограниченной ответственностью:

1. Такую форму деятельности легко организовать – достаточно заключить договор между участниками будущего предприятия.
2. Внутренняя информация полностью закрыта, так нет необходимости предоставлять открытый доступ к документам о своей деятельности.
3. Если ООО было создано больше, чем одним участником, то все экономические ресурсы (материальные, финансовые, трудовые) интегрируются, и для развития бизнеса это положительный фактор.
4. Предпринимательская деятельность ведется не от личного имени одного из учредителей, а от лица компании.
5. ООО имеет право создавать дочерние предприятия и некоммерческие организации.
6. Принятие участия в деятельности других обществ, а также привлечение инвестиций.
7. Убытки строго ограничены вашими вложениями, и никак не затрагивают ваше имущество (дом, машину, дачу или что-либо еще).
8. Внутреннее формирование структуры предприятия остается на усмотрение учредителей и регламентируется размерам общества, а также спецификой его деятельности.
9. Степень влияния каждого учредителя в компании при принятии важных вопросов оговаривается на совещании во время создания общества.

Читайте также: Как оформить работника в ИП

Недостатки ООО

Нужно рассмотреть и возможные минусы организации с такой формой собственности:

• при смене собственника или количества участников предприятия необходимо согласие всех учредителей. Подтверждение такового совершается собранием совещания, что бывает иногда затруднительным при отсутствии одного или нескольких участников;
• при выходе из общества участников существует риск потери доли, полученной от деятельности предприятия;
• при превышении количества учредителей (50 человек) общество становится акционерным;
• при большом количестве учредителей мнения в решении вопросов могут расходиться, принятие решение откладывается на неопределенный срок или вовсе не будет принято. В худшем случае последствия такой несогласованности действий могут привести к большим убыткам, штрафным санкциям и банкротству фирмы;
• для развития деятельности ООО могут понадобиться значительные финансовые вложения, которые ограничены вложенными долями участников. Увеличение количества учредителей способно повлечь за собой сложности в документальном подтверждении или несогласие других участников общества.

Особенности, плюсы и минусы ИП

Индивидуальный предприниматель (ИП) возникает при регистрации частного физического лица, который планирует осуществлять предпринимательскую деятельность без образования юридических лиц.

ИП могут быть также нотариусы и адвокаты, учредившие личные кабинеты.

Преимущества ИП

Организация ИП имеет свои достоинства:

1. При регистрации нет необходимости в юридическом адресе, им автоматически становится место жительства (прописка) регистрирующегося лица.
2. Нет необходимости проводить собрание участников или Совета директоров при решении каждого вопроса.
3. Не требуется ведение полноценного бухгалтерского учета, достаточно минимальной отчетности.
4. Открытие расчетного счета только по желанию ИП, а при желании можно обходиться вообще без счетов.
5. Процедура регистрации упрощена.
6. Наличие печати только на ваше усмотрение.
7. Низкие ставки налогообложения.
8. Имеются льготы по страхованию и налогообложению.
9. Штрафы за какие-либо нарушения значительно ниже по сравнению с ООО.
10. Основание уставного капитала не обязательно.
11. Полная свобода действий в принятии решений, нет необходимости официально оформлять протоколы совещаний, все решения принимаются быстро без лишних формальностей, но в таком случае доход ИП зависит только от вашей ответственности и работоспособности.

Недостатки ИП

Трудности, с которыми вы можете столкнуться, если предпочтете ИП:

1. При каких-либо убытках или рисках ИП вы обязаны покрыть их полностью, даже за счет своего личного имущества.
2. Индивидуальный предприниматель не испытывает поддержки и защищенности со стороны власти, значит, рассчитывать приходится только на свои ресурсы.
3. ИП может иметь только одного собственника, который может лично открыть или закрыть предприятие, но такое предприятие невозможно продать или купить.
4. Ограничения при выдаче лицензии на определенные виды деятельности.
5. Проблемы, связанные с опытом и отсутствием знаний ведения бизнеса, так как начинающий предприниматель зачастую не знает, что такое бизнес-план, маркетинг и менеджмент.
6. Недоверие к бизнесу, основанному ИП – это происходит по той причине, что ИП рискует всем своим имуществом, а значит, иногда может побояться сделать важные, но рискованные ходы.
7. Неудобства работы с НДС – прибыль, полученная в текущем году, может полностью не покрыть убытки прошлых лет.
8. Ограничения финансовых ресурсов – у каждого ИП существует свой порог эффективности, то есть размер самого бизнеса, объем капитала и возможность его оборота.

Читайте также: Какой МРОТ для ИП

В любом случае при открытии фирмы нужно хорошо взвесить свои материальные возможности, знания, умения и то, насколько вы готовы управлять предприятием. Для малого бизнеса проще выбрать ИП. Если же вы решили достичь больших высот, и у вас уже имеются союзники, лучше будет отдать предпочтение ООО. Выбор за вами!

Достоинства и недостатки организационно-правовых форм

Достоинства и недостатки предпринимательства без образования юридического лица

Предпринимательство без образования юридического лица является наиболее простой организационно-правовой формой ведения деятельности. Данная форма не требует существенных временных и финансовых затрат при регистрации или прекращении деятельности, которые осуществляются в соответствии с упрощенной процедурой.

Индивидуальные предприниматели ведут учет и сдают отчетность по упрощенной форме с более прозрачной и простой схемой налогообложения. Предпринимательство без образования юридического лица в целом предполагает уплату меньшего количества налогов по сравнению с другими организационно-правовыми формами. При этом индивидуальному предпринимателю нет необходимости в ведении бухгалтерского учета.

Основным недостатком данной формы ведения предпринимательской деятельности является ответственность по долгам личным имуществом. Это означает, что в случае неуспеха бизнес-активности, предприниматель будет вынужден рассчитываться с кредиторами собственным имуществом. Такой аспект существенно увеличивает риски ведения предпринимательской деятельности без образования юридического лица. Кроме того, индивидуальное предпринимательство лишает бизнесмена возможности распределения ответственности по обязательствам и, как следствие, рисков. В настоящее время правовое положение индивидуальных предпринимателей слабо урегулировано, а их права ограничены по сравнению с другими формами ведения бизнеса.

Готовые работы на аналогичную тему

Замечание 1

Предпринимательство без образования юридического лица целесообразно для небольшого по размеру бизнеса, принадлежащего одному владельцу, который несет относительно небольшие риски и не имеет предпринимательского опыта.

Достоинства и недостатки закрытого акционерного общества

Закрытое акционерное общество представляет собой одну из форм организации групповой предпринимательской деятельности. Ответственность участников такого общества ограничена суммой вклада в общее дело. При этом управление обществом осуществляется силами наемного директора, менеджера, что избавляет участников от необходимости личного участия в деятельности организации. Процедура смены владельца доли (купли-продажи акций) для закрытого акционерного общества достаточно проста, что позволяет в случае наличия желания легко прекратить участие в деятельности компании.

Число участников закрытого акционерного общества по законодательству РФ не должно превышать 50 человек. Такие общества в соответствии с правилами должны осуществлять государственную регистрацию выпуска акций и представлять отчеты об эмиссии в государственные органы. Из-за найма стороннего директора для целей управления собственники бизнеса закрытого акционерного общества часто остаются в стороне и теряют возможность принимать участие в оперативном управлении компанией.

Достоинства и недостатки открытого акционерного общества

Открытое акционерное общество (ОАО) является более сложной формой организации деятельности. Ответственность участников такого общества, также как и закрытого, ограничена суммой вклада. В отличие от закрытого, в открытом акционерном обществе может принимать участие неограниченное количество акционеров. Однако при этом законодательно установлены относительно высокие требования к размеру уставного капитала. В остальном открытое акционерное общество обладает теми же достоинствами и недостатками, что и ЗАО.

Замечание 2

Применение такой организационно-правовой формы, как открытое акционерное общество, должно быть обосновано и подкреплено соответствующим опытом участников.

Достоинства и недостатки общества с ограниченной ответственностью

Общество с ограниченной ответственностью (ООО) как форма организации бизнеса сочетает в себе достоинства и недостатки других форм. Ответственность участников такого общества ограничена суммой их вклада, а процедура выхода из общества проста. Зарегистрировать общество с ограниченной ответственностью тоже не представляет особых сложностей, а управление им осуществляется силами наемного директора (роль которого может выполнять один из собственников).

Количество участников общества с ограниченной ответственностью ограничено 50-ю. Ликвидация данной формы ведения бизнеса осуществляется относительно сложно, как и купля-продажа долей в уставном капитале в случае изменения состава участников. Общество с ограниченной ответственностью, несмотря на наличие наемного управляющего, в некоторых ситуациях требует личного участия учредителей. Значительной проблемой может стать выход участника из общества, так как необходимость выплаты его доли в уставном капитале может привести компанию к финансовым проблемам.

Акционерные общества: особенности, достоинства и недостатки

В статье рассматриваются особенности акционерного общества наряду с характеристиками акционерного общества или особенностями организационной формы общества. Он также указывает на достоинства и недостатки акционерного общества и актуальность этих акционерных обществ в современном мире.В нем также указываются преимущества акционерного общества наряду с недостатками акционерного общества и других организационных форм компании.

Значение и определение акционерного общества

Согласно профессору Хейни, « Акционерное общество является добровольным объединением физических лиц с целью получения прибыли, чей капитал разделен на передаваемые акции, владение которыми является условием для членство «.Таким образом, акционерное общество — это объединенное объединение лиц, имеющих самостоятельное юридическое существование, с бессрочным правопреемством и единой печатью.

Характеристики и особенности акционерного общества

Самостоятельное юридическое существование : Компания имеет обособленное и отдельное юридическое лицо, независимое от ее участников. Это означает, что компания может владеть собственностью, заключать контракты и подавать иски от своего имени. Акционеры не являются совладельцами собственности компании.Акционер не несет ответственности за действия компании. Кредитор компании не является кредитором ее участников. Это одна из важных характеристик акционерных обществ , которая сделала его очень популярным видом бизнеса.

Вечная преемственность : Вечная преемственность означает непрерывное существование. Компания — это создание закона, и только закон может положить ему конец. Его жизнь не зависит от жизни его членов. Смерть, неплатежеспособность или безумие участника не влияет на жизнь компании.Он продолжает существовать, даже если все его участники умрут. Члены могут приходить и уходить, но компания продолжает работать, пока не будет ликвидирована.

Ограниченная ответственность : Как отдельное юридическое лицо, его участники не могут нести ответственности по долгам компании. Ответственность каждого члена ограничивается номинальной стоимостью купленных им акций или суммой предоставленной им гарантии. Например, если у члена есть 50 акций по 10 рупий каждая, его ответственность ограничивается только 500 рупиями. Даже если активы компании будут признаны недостаточными для удовлетворения требований кредиторов, ни один участник не может быть привлечен к оплате чего-либо большего, чем то, что ему причитается.

Возможность передачи акций : Капитал компании делится на части, каждая из которых называется акцией. Эти доли, как правило, подлежат передаче. Акционер вправе выйти из компании, передав свои акции.

Общая печать : Компания, являющаяся искусственным лицом, не может действовать и подписывать сама себя. Следовательно, он действует через людей. Все действия компании санкционируются ее общей печатью. Общая печать ставится на все важные документы в знак одобрения компании.Обычная печать является официальной подписью компании. Эта обычная печать действительна только в том случае, если подписана не менее чем двумя членами Совета директоров.
Без этих особенностей акционерных обществ было бы лучше назвать это фирмой, а не компанией.

Достоинства акционерного общества

Большой капитал : Акционерное общество широко привлекает инвесторов любого типа. Его капитал разделен на акции небольшой стоимости, так что люди с ограниченными средствами также могут их купить.Публичная компания может иметь неограниченное количество участников в виде акционеров. Кредитоспособность компании также очень высока, что означает, что банки и другие финансовые учреждения охотно предоставляют им ссуды и ссуды. Таким образом, компания может аккумулировать большие финансовые ресурсы для крупных предприятий и проектов.

Ограниченная ответственность : Ответственность участника компании ограничена стоимостью акций компании , принадлежащих ему, если они не оплачены.Таким образом, риск известен и оценивается. Этот принцип побуждает участника инвестировать в акционерное общество. Риск потери делится между большим количеством лиц.

Непрерывность существования : Акционерное общество непрерывно существует в течение длительного периода времени. Поскольку компания имеет отдельное юридическое лицо, смерть и неплатежеспособность всех или одного участника не могут угрожать ее существованию.

Эффективное управление ; В компании могут работать высококвалифицированные специалисты в различных областях управления бизнесом.Использование профессионального менеджмента помогает повысить эффективность деловых операций. Совместное суждение и опыт нескольких директоров способствует принятию взвешенных и рациональных решений. Централизованное управление обеспечивает единство действий и преемственность политики.

Эффект масштаба ; Корпоративная форма организации бизнеса предоставляет огромные возможности для роста и расширения. Большой капитал и профессиональное руководство способствуют крупномасштабным операциям. Следовательно, компания может полностью обеспечить преимущества крупномасштабных операций, маркетинга и финансов.

Деловая репутация : Компания пользуется хорошей репутацией и престижем в деловом мире. Деятельность компании подлежит тщательной проверке со стороны аудиторов и правительства. Его отчеты публикуются и являются общедоступными документами. Следовательно, компания пользуется хорошим общественным доверием.

Недостатки акционерного общества

Юридические формальности : Создание компании — трудоемкий и дорогостоящий процесс. Необходимо соблюдать слишком много юридических формальностей, и необходимо подготовить и подать несколько юридических документов.Задержка в формировании может лишить бизнес импульса раннего старта.

Отсутствие мотивации : Совет директоров акционерного общества и другие должностные лица мало лично вовлечены в эффективное управление компанией. Разделение собственности и управления и отсутствие прямой связи между усилиями и вознаграждением приводят к отсутствию личного интереса и мотивации. Также трудно поддерживать личный контакт с клиентами и сотрудниками.

Задержка в принятии решений : Бюрократия и бюрократия не позволяют принимать быстрые решения и быстрые действия. Здесь мало простора для личной инициативы и чувства ответственности. Наемные сотрудники, как правило, перестраховываются и продолжают перекладывать обязанности. Отсутствует гибкость операций, поскольку цели могут быть изменены только после внесения изменений в Меморандум об ассоциации компании.

Экономическая олигархия : Предполагается, что управление компанией осуществляется в соответствии с коллективной волей участников.Но на самом деле это правило лишь немногих. Часто директора пытаются ввести участников в заблуждение и манипулировать правом голоса, чтобы сохранить свой контроль. Акционеры становятся пешками в игре небольшого круга директоров. Акционеры, часто невежественные и равнодушные к работе компании. Следовательно, они не могут проявить свой голос в функционировании компании.

Коррумпированный менеджмент : В компании существует опасность мошенничества и неправомерного использования собственности нечестным руководством.Поддельные компании могут быть созданы для того, чтобы лишить людей их с трудом заработанных денег. Умные и нечестные промоутеры могут использовать мелких и невежественных инвесторов в личных целях.

Чрезмерный государственный контроль : На каждом этапе управления компанией существуют правила и нормы. Необходимо соблюдать некоторые правовые нормы и подавать отчеты. Такое правовое вмешательство в их повседневную деятельность приводит к отсутствию секретности.

Нездоровые спекуляции : Акции публичной компании торгуются на фондовой бирже.Цены на эти акции продолжают колебаться в зависимости от финансового состояния, дивидендов, будущих перспектив и репутации компании. Директора могут манипулировать годовой отчетностью с целью получения незаконной прибыли за счет спекуляции акциями компании. Некоторые лица могут загнать акции в угол, чтобы получить контроль над компанией. Резкие колебания цен на акции, вызванные нездоровой спекуляцией, снижают доверие инвесторов и приводят к финансовому кризису.

Конфликт интересов : существует вероятность конфликта между различными группами, такими как акционеры, держатели долговых обязательств, директора и т. Д.Такие конфликты снижают моральный дух сотрудников и снижают эффективность операций.
Это, наверное, самые большие недостатки акционерных обществ , о которых я могу думать.

Причины популярности акционерного общества

Накопление крупных средств : Ни одна организация не может аккумулировать столько финансовых ресурсов, как акционерное общество. Их могут купить люди со всего мира и с любым уровнем дохода. Ограниченная ответственность и возможность передачи акций мотивируют людей.Кредитоспособность и кредитоспособность компании также выше.

Разделенный риск : Риск потери компании разделен между большим количеством акционеров. Это побуждает заинтересованных участников инвестировать.

Расширение и рост : Компания лучше всего подходит для крупных предприятий. У меня неограниченные возможности для роста и расширения. Он может получить выгоду от крупномасштабного производства за счет экономии от масштаба.

Социальные преимущества : Корпоративная форма организации мобилизует разрозненные сбережения и направляет их в продуктивные каналы.Тем самым это способствует накоплению капитала в стране. Компания предлагает работу широкому кругу людей. Это помогает в более широком распределении владения акциями. Это также способствует росту фондовых рынков, финансовых учреждений и профессиональных менеджеров.

.

Заметок о характеристиках, достоинствах и недостатках акционерного общества | 11 класс> Бизнес-учеба> Акционерное общество

Преимущества акционерного общества:

Огромный капитал:
Компания имеет возможность собирать огромные финансовые ресурсы. Его достоинства — огромный капитал, потому что разные участники вкладывают огромный капитал. Когда в акционерном обществе не хватает капитала. Деловую деятельность, требующую больших капиталовложений, лучше всего организовать в виде страны.

Ограниченная ответственность:
Ограниченная ответственность — это значение акционерного общества. Акционеры не должны выплачивать чрезмерный долг компании путем продажи своей частной / личной собственности. Этот объект привлекает простых людей для инвестиций в компанию.

Бессрочное существование :
Еще одно важное преимущество акционерного общества. На жизнь акционерного общества не влияют смерть, безумие и неплатежеспособность участников.Таким образом, акционерное общество имеет долгую жизнь, которая выгодна как компании, так и ее акционерам.

Возможность передачи акций:
Акционеры имеют право продать акции акционерного общества тем, кто заинтересован в их покупке. Никто не обязан присоединяться к компании и покидать ее. Возможность передачи акций побуждает людей покупать и продавать акции через фондовые биржи.

Демократическая система:
Акционерное общество с демократическим управлением.Он управляется большинством акционеров, избирающих совет директоров. Они несут ответственность за управление деятельностью акционерного общества.

Общественное доверие:
Люди верят в акционерное общество. Он обязан раскрывать финансовые документы годовому Общему собранию. Банки и финансовые учреждения верят в акционерное общество из-за раскрытых счетов.

Крупномасштабное предприятие:
Акционерное общество имеет ассоциацию с разными управленческими навыками, потому что с ней связаны разные члены.Благодаря достаточному капиталу и компетенции членов (директоров) акционерное общество имеет возможность крупномасштабной деятельности. Таким образом, акционерное общество ведет масштабную деятельность.

Социальная значимость:
Акционерное общество — тоже существо социальное. Таким образом, он инвестирует определенную сумму на улучшение общества. Он инвестирует свой капитал в различные отрасли, такие как здравоохранение, образование, спорт и так далее. Следовательно, акционерное общество несет ответственность перед обществом.

.

Типы партнеров, достоинства и недостатки формы партнерства

Домой › Ресурсы › Типы партнеров, достоинства и недостатки партнерской формы бизнеса

Дата публикации: 11.04.2012 8:53:54

Автор: sashoo Уровень участия: Серебро Всего очков: 382

---

ii) Активный партнер:
Активный партнер вносит акционерный капитал в бизнес, участвует в зарегистрированной прибыли и вносит вклад в погашение долгов.Он также в полной мере участвует в повседневной деятельности бизнеса. Если активный партнер является штатным сотрудником компании, он гарантирует получение вознаграждения.

iii) Квази-партнер:
Квази-партнер — это тот, кто когда-то был партнером по бизнесу, но оставил свой акционерный капитал для использования в бизнесе. Такой партнер выступает в качестве кредитора для бизнеса, и ему должны выплачиваться проценты на его акционерный капитал.

iv) Обычный партнер:
Это тот, кто позволяет компании использовать свое имя в качестве партнера за определенную плату.Он не вносит акционерный капитал в бизнес. Он соглашается с другими партнерами в отношении суммы, которую ему следует заплатить, позволяя использовать свое имя.

v) Генеральный партнер:
Это тот, кто имеет неограниченные обязательства по долгам бизнеса или партнерства.

vi) Партнер с ограниченной ответственностью:
Это партнер, который имеет ограниченные обязательства по отношению к долгам бизнеса или партнерства.

vi) Несовершеннолетний партнер:
Это партнер, не достигший 18-летнего возраста.Однако он вносит вклад в уставный капитал и поровну делит прибыли и убытки. По достижении 18-летнего возраста он может зарегистрироваться в качестве основного партнера.

ДОСТОИНСТВА ПАРТНЕРСТВА.
1. Партнеры принимают правильные решения, потому что сначала обсуждают их, а затем голосуют за большинство.

2. У них достаточно капитала для расширения бизнеса. Это потому, что у них есть гарантия для получения ссуд в банках.

3. Убытки, понесенные в бизнесе, распределяются между партнерами.

4. Специализация

проявляется потому, что разные партнеры могут иметь разные навыки. Это видно, когда таланты объединяются от партнеров для достижения общей цели.

5. Обязательства можно разделить. Один партнер терпит убытки не один.

УЧАСТНИКИ ПАРТНЕРСТВА.
1. Отсутствие преемственности:
В случае смерти, банкротства или безумия одного из партнеров товарищество может быть расторгнуто.

2. Полученная прибыль распределяется между всеми партнерами.

3.В случае возникновения разногласий между партнерами прекращение бизнеса может вступить в силу.

4. Решения принимаются долго, потому что большинство должно сначала согласиться.

---

Следующий: Партнерство как форма частного предпринимательства
Предыдущий: Что влечет за собой регистрация компаний?

.

Государственная компания | Значение | Особенности | Достоинства

Что такое государственные компании?

Если центральное правительство или правительство любого штата владеет большей частью оплаченного акционерного капитала (не менее 51%) в любой компании, это называется государственной компанией. Государственные компании создаются исполнительной властью. Они зарегистрированы в соответствии с Законом о компаниях 1956 года. Они лучше, чем ведомственные организации, потому что обладают большей гибкостью.

Пример государственных компаний

HMT, Hindustan Steel Limited, Hindustan Copper Limited, Hindustan Antibiotics Ltd., Hindustan Shipyard, Hindustan Aeronautics Limited, Steel Authority of India Limited (SAIL), Bharat Heavy Electricals Limited (BHEL), Maruti Udyog Limited, Bharat Earthmovers Limited (BEML), Madras Refineries Limited (MRL), Indian Telephone Industries Limited (ITI) и т.д. являются примерами государственных компаний.

Особенности государственных компаний

Ниже приведены некоторые особенности государственных компаний.

1. Государственные компании регулируются положениями Закона о компаниях 1956 года.

2. Весь капитал или 51% или более принадлежит государству.

3. Его сотрудники, за исключением делегатов, не являются государственными служащими.

4. В государственной компании работают собственные сотрудники, и они не становятся государственными служащими.

5. Его кадровая политика регулируется Уставом.

6. В случае, если он полностью принадлежит государству, государство предоставляет финансирование и получает доход от продажи своих товаров и услуг.

7. В случае, если он частично финансируется государством, он получает средства от государства, а также от своих акционеров.

8. Все или большинство директоров назначаются Правительством в зависимости от структуры владения акциями.

9. Это юридическое лицо, которое может заключать контракты от своего имени.

10. Он может подавать в суд и предъявлять иск от своего имени.

11. Учредительный договор и Устав определяют цели, объем деятельности и правила внутреннего управления.Они подготавливаются Правительством, и после подготовки они не могут быть изменены без надлежащего разрешения властей Закона о компаниях.

12. Как правило, на него не распространяются многие законы о бухгалтерском учете и аудите. Постоянный парламентский контроль, бюджетный, административный и законодательный контроль отсутствуют.

Заслуги государственных компаний

Ниже приведены некоторые из преимуществ и достоинств государственных компаний.

1. Государственную компанию создать проще.

2. Государственные компании могут свободно привлекать финансирование от частных инвесторов, финансовых учреждений и других компаний, помимо государственного финансирования. Таким образом, они пользуются возможностью привлекать капитал в соответствии со своими требованиями.

3. Гибкость и автономность в работе. Он управляется с коммерческой точки зрения и может принимать решения в соответствии с меняющимися потребностями бизнеса.

4. Он может привлечь иностранный капитал и инвестиции, например HMT, BHEL и др.,

5.Подходит для частного и зарубежного сотрудничества. Частные инвесторы в государственной компании могут получить акции из уставного капитала.

6. Уставы могут быть легко изменены по сравнению с изменением устава корпорации.

7. Он относительно свободен от бюрократического контроля.

8. Создание не так сложно, как создание государственной корпорации, для которой требуется специальный статут парламента или законодательного собрания штата.

Недостатки госкомпаний

1.Отсутствие автономии — серьезный недостаток государственных компаний. Это может быть связано с вмешательством министра и бюрократов, управляющих отделом.

2. Меньше свободы и гибкости. Он не может модифицировать свой бизнес или изменять свою политику и методы в соответствии с изменениями в окружающей среде.

3. Нет стимула для индивидуального интереса и инициативы. Сотрудникам, управляющим компанией, выплачивается фиксированная заработная плата. Они не получат выгоды, если компания преуспевает, и их зарплата и льготы не пострадают, если компания понесет убытки.Поэтому сотрудники не проявляют стремления и энтузиазма сделать компанию успешной.

4. Поскольку сотрудники пользуются гарантированной занятостью, серьезных попыток повысить эффективность работы не предпринимается. Кроме того, высшее руководство может быть передано, если к власти придет новое правительство. Поэтому нет особого интереса к самоотверженным усилиям.

5. Из-за протоколирования принятие решений откладывается. Он не сможет использовать новые возможности. Иногда решения принимаются из-за боязни ошибиться.

6. Государственные компании свободны от парламентского контроля, аудита бюджетов и т. Д. Поэтому может существовать тенденция к ведению своей деятельности неэффективным и безрассудным образом. Это может в конечном итоге привести компанию к убыткам.

.