Как попросить врача продлить больничный: как продлить лист нетрудоспособности по болезни и если не болеешь — SNOW DIGITAL AGENCY — агентство полного цикла в сфере интернет-маркетинга

Содержание

Продление больничного: как продлить лист нетрудоспособности по болезни и если не болеешь?

Срок больничного листа

Больничный лист выдается любым врачом, к которому пациент обращается. В том числе это может быть узкоспециализированный специалист. Бланк строгой отчетности может оформляться даже задним числом, но в случае, если вы вызвали медицинского работника на дом.

Выдача такого вида больничного листа происходит только после врачебной комиссии. Больной может попросить врача сделать фиксацию или запись того дня, когда пациент обратился в медицинское учреждение.

Документ выдается с первого дня обращения в медицинское учреждение и периодически продлевается до дня окончания заболевания. Но срок, на который специалист выписывает лист трудоспособности, ограничивается нормативными нормами приказа Минздрава. Часто в него вносятся своеобразные поправки, которые нацелены на улучшение уровня государства.

Можно ли попросить терапевта продлить больничный? Да, но максимальный срок, на который продлевается единовременно листок нетрудоспособности — три календарных дня

В приказе Здравоохранения указан порядок продления документа, на какой срок он может быть выдан, как часто должен быть продлен и какой максимальный срок в год приходится на больничный период.

Также в приказе содержаться другие случаи, при которых возможно продление на срок, но только после подписания врачебной комиссией. Ошибок в больничном листе не должно быть и он должен быть проверен на соответствие и корректность до отправки его в бухгалтерию предприятия.

По новым правилам, врач уже не может выдавать лист нетрудоспособности, как ранее на 10 дней, а после 30 дней после медицинской комиссии. Теперь этот срок составляет 15 дней, а продлить этот срок он может только после заключения комиссии

В стоматологии врачи и фельдшеры имеют право выдать только на 10 дней, а ранее они вправе были выдавать на срок до пяти дней. В индивидуальной ситуации они выписывают 30 дней, но также по решению комиссии.

При стационарном лечении все сроки индивидуальны. Например, при лапароскопии в среднем больничный лист открывается на пять дней. После выписки больной вправе продлить документ в поликлинике. Более детально о продолжительности больничного после проведения лапароскопии, вы можете узнать из статьи «Cколько дней больничного дают после резекции аппендицита?».

При пластической хирургии, связанной с гинекологией, лист нетрудоспособности может быть открыт на 15 дней, с последующей его пролонгацией. При удалении камней больничный лист выдается на срок до 10 дней в зависимости от степени тяжести пройденной операции и времени восстановления.

Как уйти на больничный, если не болеешь

Не стоит торопиться наговаривать на себя. Например:

Если в семье занемог ребенок.

Одному из родителей можно смело получать отпуск по уходу. Печальный, конечно же, но зато вполне законный повод отодвинуть рабочие проблемы в сторону. Причем для малыша постельный режим реально продлить: незрелую иммунную систему поспешным выходом в привычный ритм жизни перегружать опасно;

Беременной женщине.

Ей достаточно легко подтолкнуть врача к заполнению больничного листа. А может быть в женской консультации и выпрашивать не придется: акушер-гинеколог по-женски поймет и поможет исключить лишний источник тревоги – даже и не назовешь такой документ совсем уж липовым. В женской консультации уже есть вполне устойчивое выражение «сесть на больничный»;

Обострение хронического статуса или инфекционная болезнь.

Поднялась температура, но самочувствие вполне рабочее? Можно отправляться за больничным в поликлинику. На месте участковый терапевт обычно открывает больничный и без наличия повышенной температуры в случаях:

гриппа, ангины, простуды, пост-инфекционного воспаления;

аллергической реакции;
нервных заболеваний, мигрени;
скачков давления;
защемления нервных окончаний в разных отделах позвоночника и в суставах.

Когда же человеку нужен тайм-аут в работе, а он как назло совершенно здоров – остаются более рискованные способы:

Экономный в плане нервных затрат: напрямую (или через знакомых) обратиться к медику с просьбой выписать левый больничный за вознаграждение. Конечно, это тем проще сделать, чем ближе знакомство с терапевтом. Можно попытать удачу с совершенно чужим человеком. «Побольше цинизма. Людям это нравится», — говорил незабвенный Остап Бендер. Кстати, его участь была весьма печальной;
Реализация актерских способностей: симулировать плохое самочувствие из-за мигрени/онемевшей от боли шеи/прострела спины/невыносимой боли в суставе. Одного таланта блефовать будет мало – нужно хорошо изучить предмет симуляции.

Действия, откровенно опасные для здоровья, вполне могут привести от намерения залечь на дно к необходимости просто залечь. И хорошо, если не на больничной койке – а в своей постели и не надолго.

Продление больничного: как продлить лист нетрудоспособности по болезни и если не болеешь?

Ежегодно заболевает более миллиона человек на территории РФ. И немногие знают как правильно оформлять больничный лист для того, чтобы его оплатили на работе.

Таким образом, не всегда больничный оплачивается именно из-за невнимательного заполнения или безответственного отношения к документу строгой отчётности. Бланк даёт вам законное основание для пребывания на больничном определённое количество времени, однако, если по окончанию срока вы все ещё не готовы выйти на работу, вы всегда можете заняться его продлением. Из статьи вы узнаете, как продлить больничный у терапевта если не болеешь?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 755-93-21 . Это быстро и бесплатно !

Как взять больничный лист, если нет температуры

Это быстро и бесплатно! В практике хирурга все операции делятся на три основные группы: лёгкие, средние и тяжёлые. К последним операциям могут быть отнесены хирургические вмешательства по поводу последствий черепно-мозговой травмы, операции на позвоночник, а также вмешательства в деятельность сердечнососудистой системы.

Важно понимать, что, если речь идёт об операциях лёгкой степени тяжести, то срок больничного устанавливается на 15 дней без возможности продления. Заключение Можно ли не закрывать? Лечащий врач назначает лечение после осмотра, а дальше выписывает лист нетрудоспособности при необходимости.

Что будет если не закрыть больничный лист? Если не закрывать его, то ваш отпуск не оплатят на работе. A A Больничный листок или, как он официально называется – листок нетрудоспособности – это, пожалуй, самый обсуждаемый в народе медицинский документ. Казалось бы, что непонятного: заболел – взял больничный, сидишь дома и лечишься.

Ан нет! С выдачей больничного возникает столько вопросов, что, пожалуй, без специалиста не разобраться. Почему больничные выдают сначала максимум на неделю? Есть контрольные сроки временной нетрудоспособности, которые утверждены Минздравом и Минтруда и соцзащиты.

Изначально больничный лист выдается на шесть календарных дней – одновременно или по частям. Понятно, что при гриппе нет смысла выдавать больничный и через три дня приглашать пациента в поликлинику – он и других заразить может, и сам что-нибудь подхватит, сидя в очереди.

Но если это ОРВИ, то дня через три пациента попросят прийти на повторный осмотр. А потом больничный продлят – в случае необходимости. Как долго можно продлевать больничный? Больничный листок может продлеваться до 30 дней, начиная с седьмого дня вашей болезни или травмы.

Решение о продлении принимает лечащий врач совместно с заведующим отделением поликлиники. Чтобы продлить или закрыть больничный, пациент должен сам явиться на прием к врачу.

В дней временной нетрудоспособности пациент направляется в МРЭК медико-реабилитационную экспертную комиссию , без чего не будет выплачиваться пособие по временной нетрудоспособности.

После освидетельствования в МРЭК возможно три варианта: пациент признается трудоспособным либо инвалидом а значит, ему прекращают выплаты по больничному. Бывают случаи, когда врачи направляют пациента в МРЭК раньше дней.

Можно ли попросить врача не писать в больничном, чем именно ты болел? Просить врача об этом не нужно. Диагноз кодируется в соответствии с Международной статистической классификацией болезней и проблем, связанных со здоровьем.

О вашей болезни будут знать только врачи. Бытует мнение, что если у тебя простуда, но нет температуры, то больничного не видать.

Это действительно так? Если доктор решает, что вы не можете приступить к работе, тогда вам выдается больничный. Ведь температуру можно и дома сбить. Но если с незначительными признаками простуды человек может выйти на работу, больничный ему не выдадут.

Все это решается после обязательного осмотра пациента. Что будет, если ты на больничном, но не явился в назначенный врачом день на прием? Это расценивается как нарушение режима. Если же пациент себя так плохо чувствует, что не может дойти до поликлиники, он должен вызвать врача на дом.

Алкоголь в крови – это не повод не выдавать листок нетрудоспособности, однако оплатить его могут не в полном объеме, а, к примеру, наполовину. Кто должен ухаживать за больным ребенком До какого возраста выдается больничный по уходу за ребенком? В условиях поликлиники больничный по уходу за ребенком до 14 лет выдается на тот период, пока за ним требуется уход, но не более чем на 14 дней по одному заболеванию.

Если необходим уход за ребенком, которому уже исполнилось 14 лет, ВКК поликлиники выдает листок нетрудоспособности на срок до 7 дней. Если ребенок попадает в больницу, выдается ли больничный по уходу?

Если ребенку не исполнилось пять лет, больничный выдается на весь период лечения ребенка в больнице. По уходу за ребенком от 5 до 14 лет либо ребенком-инвалидом до 18 лет больничный выдается только по заключению лечащего врача и заведующего отделением.

Больничный по уходу за ребенком выдается только маме? Он может быть выдан любому человеку, который будет ухаживать за ребенком в период его болезни, даже дальнему родственнику.

У мамы двое детей до 14 лет. Выдан больничный по уходу за одним ребенком, а потом заболевает второй. Маме еще раз выдадут больничный?

Когда первый ребенок выздоравливает и заканчивается период ухода за ним, больничный листок закрывается. Маме сразу выдается следующий больничный – по уходу за вторым ребенком.

При этом каждый больничный листок не может превышать 14 дней. Если мама в декретном отпуске, а ребенок заболел… Если мама находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет или не работает, то ни ей, ни другому члену семьи больничный по уходу за ее ребенком не выдается.

Мама в декрете по уходу за ребенком до трех лет, а заболевает старший ребенок. Что будет с больничным в этом случае? Больничный тоже не выдадут. Мама должна ухаживать за обоими детьми. Ведь ей не нужно освобождение от работы. И другому члену семьи больничный по уходу тоже не выдадут. Мама в декрете, но заболевает сама Если мама заболела и не может ухаживать за ребенком до трех лет, то по ее указанию больничный лист по уходу за фактически здоровым ребенком выдается любому другому члену семьи.

В этом случае больничный выдается лечащим врачом мамы – в больнице или в поликлинике. Однако такой больничный выдается только на тот период, когда мама не способна ухаживать за своим ребенком. Если мама еще не совсем здорова, но вполне может позаботиться о малыше, больничный лист закрывается.

Если мама находится в больнице и ухаживает за другим ребенком, то больничный по уходу за малышом в возрасте до трех лет выдается любому другому члену семьи. Кстати, если мама заболевает сама, а ее ребенок до трех лет посещает детское дошкольное учреждение ясли, сад , то больничный по уходу за ребенком не выдается.

Если мама заболела и не может ухаживать за здоровым ребенком, которому от 3 до 14 лет? В этом случае больничный по уходу за ребенком не выдается. Если мама работает на неполную ставку, а ребенок заболевает… Тогда больничный лист по уходу за ребенком выдается только маме и никому другому.

Пациент должен сам явиться на прием к врачу, имея при себе паспорт либо вид на жительство, удостоверение беженца. Врач должен осмотреть вас и вынести заключение, что ваша трудоспособность восстановилась и вы можете приступить к труду.

Сам я из Мурманска, был в отпуске в Ставрополе, куда доехал на своем автомобиле. Врач разрешил ехать автомобилем устно, когда я его спросил.

На все мои протесты, что не успею доехать доктор ответил, что он до Москвы “долетает за 17 часов”. Спорить – бесполезно, поехал с тем, что дали. В Москве потерял время из-за ремонта бензонасоса.

Приехал в Мурманск 7-го вечером. Опять не слушают! Говорят, что я мог доехать и все! Есть же ограничения и по скорости! Нет, говорят, и написали нарушение режима! Теперь мне оплатят больничный исходя из МРОТ! Иду завтра к главврачу, но похоже, что придется судиться. Это же надо! Оказывается, мы должны ездить по предписанию врача.

Надо было мне ГАИшнику сказать, что я не нарушал – это мне так доктор прописал! Причем,если бы я выехал поездом 2-го из Ставрополя, то в Мурманск попал бы не раньше 6-го вечером, т. Я им врачам говорил это – нет, говорят, можно успеть! Не дружат даже с калькулятором! Я взял справку в транспортной компании, что время в пути составляет 5 суток с учетом разных нормативных актов.

Заключение Как продлить больничный если выздоровел Необязательно после этого находиться в чужом городе до полного выздоровления.

Согласно закону, вы можете закрыть больничный лист в другом городе, затем по приезду домой незамедлительно обратиться в районную поликлинику, где вам откроют новый больничный. Амбулаторное лечение больной сам посещает поликлинику или вызывает медработника на дом Врач выдает больничный на 15 дней Доктор не может единолично продлить больничный на срок до ти дней; Комиссия продляет на срок до ти месяцев.

Стационарное лечение пациент лежит в больнице Врач оформляет больничный на все время нахождения больного в стационаре Если после выписки из стационара требуется еще лечение, то больничный продляют на 10 дней. Лечение у зубного врача или фельдшера Врач выдает больничный на 10 дней По решению лечащего врача продление возможно до ти дней, по решению комиссии — до ти месяцев Лечение в частной клинике Врач может оформить больничный до 10 дней В частной клинике продление возможно до ти дней.

Мне сделана операция по поводуварикозного расширения вен в стационаре. Открыт был больничный лист с Далее мне были выданы документы в стационаре: листок нетрудоспособности с отметкой “31” продолжает болеть , выпиской из истории болезни и рекомендовано далее обратиться в поликлинику, к которой я приписана к хирургу.

Как продлить больничный? хепл

Нашли опечатку? Актуальные материалы — в Telegram-канале Rusbase. Закрыть Рубрики. Социальные сети. Архив rb. Как получить больничный, если вы не больны. Вредные советы для офисных сотрудников Как получить больничный, если вы не больны. Хоть чуть-чуть бы горло запершило”. Когда зима, серость, снег, вылезать из дома совсем не хочется. Когда лето и солнце – вместо офиса хочется гулять. Когда долго и много работаешь, в какой-то момент хочется забиться в угол, чтобы тебя никто не трогал.

А когда выходишь из отпуска – хотя бы денек еще отдохнуть, чтобы прийти в себя после перелета. Да мало ли еще причин взять больничный , когда не болен, но очень надо. Способов, как и причин, сделать это тоже множество.

Так, существует огромное количество фирм, промышляющих именно этим – подделкой больничных листов. Достаточно лишь набрать в любой поисковой системе слово “больничный” , и их список у вас перед глазами. Подчеркну, однако, что такой способ является преступным. В прямом смысле слова: подделка государственных документов является уголовным преступлением.

И медицинские работники, зарабатывающие себе на жизнь в том числе и этим, могут получить от 3 до 7 лет тюрьмы. Но не будем о грустном. Поговорим о простых и безобидных способах “отдохнуть от всего, когда сил больше нет”. Воспаление хитрости, или как откосить от работы Самое легкое, безусловно, просто сделать вид , что ты болен. Вот несколько историй от симулянтов со стажем. Ирина: “Поход к невропатологу – самый легкий способ. Спина болит у всех. Результат – недели три больничного Примечательное место – шея: идем, жалуемся, делаем снимок.

Особый шик – невропатолог, который вас и вашу шею давно знает. Тогда приходим и говорим: вот, погода мокрая, шею переклинило. И всё”. Александр: “Я знаю три способа. Первый – таблетки “Фарингосепт”, от которых язык становится зелено-желтым. Говоришь, что тебе плохо, показываешь язык, и свободен. Второй – аллергический. У меня сильная аллергия на грецкие орехи. Стоит съесть, как начинают появляться жуткие волдыри, кашель, перехватывает горло.

Я ношу грецкий орех с собой в герметичной коробочке в сумке, и если надо срочно уйти с работы, нюхаю – моментально становится плохо. После этого постоял двадцать минут на воздухе, отдышался и вперед.

Третий способ – прийти к врачу и пожаловаться на плохое самочувствие: голова болит, озноб и т. Врач начинает мерить давление, и в это время надо упереться пятками в пол и сильно напрячь ноги. Давление подскакивает так, что тонометр зашкаливает! Больничный гарантирован”. Впрочем, есть способ еще легче: посмотреть в глаза врачу и жалостливо попросить. Неделю промучилась и все-таки отпросилась. Пришлось уговаривать ее поверить мне на слово.

Однако тут не потребовалось никаких усилий: врач почти сразу же выписала больничный на полторы недели”. Чума египетская? Сдайте анализы Но бывает и наоборот.

В море симулянтов и неболеющих больных есть и настоящие “жертвы режима”. Не могла спать, мозг не отключался совсем. Я ходила к врачам и честно рассказывала, что у меня год назад была операция на позвоночнике, частая мигрень, болит глаз, и в результате всего этого я не сплю. Однако вместо больничного меня посылали на миллион анализов, по результатам которых прописали сильное снотворное”. Теперь Юля понимает свою ошибку: надо было врать. Конечно, все вышеописанные способы возможны настолько, насколько вам позволяет их собственная совесть.

И самое главное – не переборщить. Чтобы не вышло как в сказке про пастушка, который слишком часто разыгрывал жителей деревни криками: “Волк! Предыдущая статья Следующая статья. Новости СМИ2. Агрегатор новостей 24СМИ.

События RB в Facebook. RB во ВКонтакте. RB в Одноклассниках. RB в Telegram Telegram канал rusbase. Авторизация С помощью социальной сети. Регистрация на Rusbase Имя. Нажимая на кнопку “Зарегистрироваться” я соглашаюсь с условиями пользовательского соглашения. Если вы забыли пароль, мы вышлем вам его на электронную почту Ваш email.

Электронный листок нетрудоспособности: его особенности и причины нововведения

Привычная система бумажных листов нетрудоспособности уходит в прошлое. Почему государство ввело переход на электронный больничный лист? Суть такой реформы понятна, если вспомнить, сколько требовалось ранее усилий для получения средств из фонда социального страхования. Кроме, хождений по кабинетам врачей, процедур, пребывания на стационарном уходе, требовалось много времени для подтверждения достоверности данных больничного.

Печать врача, который подтверждал диагноз, печати и подписи больницы – это минимум час-два времени на очередь и уточнение данных. Кроме того, требовалось передать оформленный документ в бухгалтерию и надеяться, что её сотрудники успеют в срок всё оформить и выплатить пособие.

Большинство крупных частных компаний и прогрессивно настроенных бухгалтерских служб государственных предприятий перешло или запланировало в ближайшее время перейти на онлайн-форму общения с врачами, подтверждающими лечение сотрудника. Это решает минимум три проблемы, с которыми всегда сталкивается экономическая служба предприятий:

быстрый обмен данными с Фондом соцстрахования для текущей выплаты;
точный и верифицированный документ, который не поддаётся манипуляциям и посторонним изменениям;
устранение непродуктивной работы бухгалтеров компании или госпредприятия для проверки и архивирования бумажных документов.

Разъясняет использование и оформление листов нетрудоспособности из-за болезни, федеральный закон, постановления правительства РФ и приказ Министерства здравоохранения и социального развития от 2011 года под номером 624н.

В каких случаях больничный можно продлить?

В каких случаях может быть продлен больничный лист?

Предусмотренная законом продолжительность временной нетрудоспособности составляет 15 дней (если больничный выдается лечащим врачом) или 10 (если больничный выписывается фельдшером или стоматологом).

Если же эти сроки истекли, но больной еще не выздоровел, в действие вступает его право на продление больничного, предусмотренное п.3 вышеупомянутой статьи. Теперь выводами одного лечащего врача не обойтись: для рассмотрения вопроса о продлении срока нетрудоспособности собирается врачебная комиссия. Это группа врачей, утвержденная руководителем лечебного учреждения, где проходит лечение работник. В состав комиссии могут входить только специалисты, прошедшие экспертную подготовку по вопросам определения нетрудоспособности.

До 2012 г. действовали старые нормы продления больничных листов, согласно которым для продления бюллетеня достаточно было только мнения лечащего врача. Специалист мог самостоятельно увеличить срок действия листка временной нетрудоспособности на 10 или 30 дней. Такие полномочия врачей дали зеленый свет для противоправных действий, связанных с покупкой «липовых» больничных. Поэтому с 2012 г. продлить истекший первичный бюллетень может только комиссия.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему, обращайтесь через форму онлайн-консультанта или звоните по телефонам:

Общие положения

Порядок оформления больничных должен строго соблюдаться. Малейшие погрешности приводят к тому, что документ не принимают к оплате. Если отсутствует подпись врача или неправильно указано название компании, то придется возвращаться к медицинскому специалисту для исправления ошибок. Таким образом, если человек заболел гриппом, но не обратился сразу к доктору, за прошедшие дни больничный не выдадут.

Документы должны открываться текущей датой. Правило установлено п. 14 Приказа Минзравсоцразвития № 624н. Нельзя выдать бюллетень за те дни, когда человека не обследовали медицинские работники. Но есть исключение.

Важно! Бюллетень может выдаваться больным задним числом, когда имеется об этом решение комиссии врачей. Документ о нетрудоспособности выдается при посещении поликлиники или вызове врача на дом.

Бюллетень закрывается днем выздоровления работника. Период болезни включает выходные и праздничные дни.

При приеме документа на работе должны уточнить обстоятельства оформлении бюллетеня, чтобы избежать ошибок.

Что значит и в каких случаях проставляется эта кодировка?

Что означает кодировка? Этот код проставляется в том случае, если пациент не пришел на прием в указанный день по неуважительной причине и при следующем посещении был признан трудоспособным (коды утверждены Приказом МЗСР от 29.06.11 №624н).

https://www.youtube.com/watch?v=TGGjhezsRIg

Срок больничного листа

Можно ли попросить терапевта продлить больничный? Да, но максимальный срок, на который продлевается единовременно листок нетрудоспособности — три календарных дня.

https://www.youtube.com/watch?v=nPyrhl5QVa0

Кто принимает решение о продлении больничного листа?

До того момента, пока будет созвана врачебная комиссия о необходимости продления имеющегося больничного листа, лечащий врач, который выписал первый листок, должен подготовить обоснование необходимости продления. Как правило, такое обоснование подготавливается на основании имеющихся данных о заболевании пациента, его состоянии и возможном прогнозе на дальнейшее развитие клинической картины.

Подготовленное обоснование о необходимости продления выступает в качестве основы для ходатайства перед главврачом о созыве врачебной комиссии.

Если главный врач медицинского учреждения принимает решение о том, что продление больничного листа обосновано, он издает приказ о созыве врачебной комиссии, куда, кроме лечащего врача, должны войти минимум два специалиста по тому профилю, к которому принадлежит заболевание, и которые имеют разрешение на осуществление экспертной деятельности. В рамках данного приказа назначается и день проведения заседания.

До дня заседания пациент обязан пройти экспертное обследование врачами, входящими в комиссию, для подтверждения вынесенного решения лечащим врачом.

Если пациент отказывается от прохождения такой экспертизы, то больничный лист закрывается лечащим врачом в день, когда был получен такой отказ.

Если экспертиза членами комиссии была проведена, и они приняли решение о необходимости продления больничного листа, такое решение должно быть озвучено на ранее назначенном заседании и запротоколировано. При этом комиссия обязана не только выдать заключение о возможности или невозможности продления больничного, но также и указать, является ли такое продление разовым на какой-либо конкретный срок, потребуется ли повторное продление, либо по окончании срока действия продленного больничного листа пациент должен быть направлен на медико-социальную экспертизу для установления инвалидности.

Количество раз, которое можно осуществлять процедуру продления, определяется на заседании врачебной комиссии и протоколируется в соответствии с правилами оформления соответствующих документов в рамках конкретного медицинского учреждения. При этом указание на количество возможных продлений должно иметь обоснование с медицинской точки зрения.

Как продлить больничный если выздоровел или после стационара

Работу иногда приходится пропускать, насколько бы важной она ни была. Болезни подстерегают каждого человека, и зачастую из-за них не удается нормально работать. В таких случаях люди уходят на больничный. Этот оплачиваемый промежуток времени кажется достаточным, чтобы вылечиться.

Но иногда случаются непредвиденные осложнения, и тогда возникает вопрос о продлении больничного. К счастью, продлить его не так сложно, как может показаться на первый взгляд. Нужно лишь доказать лечащему врачу, что болезнь еще не отступила – и всё будет в порядке.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 938-59-47. Это быстро и бесплатно!

Скрыть содержание

На какой срок дается при первой явке к доктору?

Сроки больничного бывают разными. Зачастую люди берут такой отпуск всего на 3 дня – этого времени достаточно, чтобы вылечить простуду или пищевое отравление. Но если болезнь действительно серьезная, то срок увеличивается. Максимальный период, если нет экстренных ситуаций – 15 дней, учитывая день похода к доктору.

В ситуациях с опасными вирусными болезнями, а также с операциями, после которых необходимо длительное восстановление, больничный может быть выдан на более долгий период времени.

Промежуток устанавливается лечащим врачом после осмотра больного. Но в обычных ситуациях (например, ОРВИ) больше, чем на 15 дней, рассчитывать не приходится. Понятно, что в случае осложнений больничный продляется.

Особенности и сроки продления больничных листов прописаны в приказе Минздрава №624н. Также есть информация в ФЗ №323, статья 59, пункт 3.

Как оформить в поликлинике?

Порядок действий при продлении листка следующий:

Когда больничный заканчивается, приходим к врачу, выдавшему его. Желательно делать это в последний день действия больничного, а не тогда, когда срок уже истек.
Врач проводит осмотр и на основании его результатов принимает решение. Решений может быть 2 – либо закрыть больничный, либо продлить его.
В случае принятия решения о продлении доктор вписывает дату, до которой продлевается листок, в свободное поле на этом бланке.
Сообщаем о продлении больничного работодателю, если это необходимо. Это стоит сделать, ведь работодатель наверняка знаком со сроками выдачи листков нетрудоспособности, и он будет в недоумении, если работник не появится на месте спустя длительное время.
В день, указанный врачом как конечный день продления больничного, приходим обратно в поликлинику на еще один осмотр. Это нужно сделать, даже если человек уже здоров. В таком случае листок будет закрыт, а в случае болезни – продлен еще ненадолго.

Важно! Игнорировать продление больничного нельзя. Если человек не будет появляться на работе 2 недели, а больничный у него только на 7 дней, то и пособие ему выдадут за 7 дней. Более того, по поводу неявки на второй неделе у него возникнут неприятности.

В поликлинике больничный продляют не более, чем на 3 дня. Когда этот период проходит, нужно снова появляться в поликлинике и встречаться с врачом.

Если болезнь не отступила, листок продлевается еще на 3 дня. Максимальное количество продлений – 5, то есть, 15 дней.
Если после 15 дней человек всё еще болен, то собирается врачебная комиссия. Дальнейшая процедура аналогична тому, что происходит при продлении больничного после стационара.

Как происходит процедура после стационарного лечения?

Продление листа нетрудоспособности после лечения на стационаре – это распространенная практика.

Перед началом лечения в больнице сложно предсказать, сколько времени понадобится на реабилитацию. Поэтому периода, указанного в больничном листке, зачастую не хватает. Тогда и происходит продление.

Кто принимает решение?

На стационаре, в сравнении с поликлиникой, всё намного серьезнее. Здесь больничный продлевают только с разрешения врачебной комиссии – единственного уполномоченного органа в данной ситуации.

Комиссия рассматривает ситуацию и выносит итоговое решение. Если человек еще не восстановился, то ему, безусловно, продлят больничный. Но если динамика болезни откровенно плоха, то могут быть и другие решения – например, присвоение группы инвалидности.

Как это проходит и порядок прохождения врачебной комиссии?

Порядок действий при продлении больничного листа довольно прост, ведь большинство действий вместо больного совершают врачи:

Получаем листок нетрудоспособности из стационара. Делать это нужно после того, как основная фаза лечения завершена, и рассматривается вопрос выписки.
Обращаемся к соответствующему доктору. Лучше всего, если это будет тот же врач, что выписывал больничный. Если он выходной или в отпуске – идем к другому. Болезнь должна быть в его сфере знаний. К примеру, если операция на глазах – нужно обратиться к окулисту. Показываем этому доктору прежний больничный лист и говорим о необходимости реабилитации.
Доктор проводит осмотр. Если он видит, что реабилитация действительно необходима – он назначает медицинскую комиссию. Отказы бывают очень редко и лишь в исключительных ситуациях.
Проходим медицинскую комиссию. Врачи комплексно оценивают здоровье человека и смотрят, насколько благоприятны прогнозы. По результатам комиссии может быть получено продление прежнего листка или выписка нового экземпляра.
Показываемся доктору раз в 14-15 дней. Это необходимое условие при продлении больничного листка.

Важно! Если комиссия сделает вывод, что со здоровьем у человека всё очень плохо, то его направят на медико-социальную экспертизу. Данная экспертиза рассматривает вопрос присвоения группы инвалидности.

Если после лечения на стационаре появляется необходимость в длительной реабилитации, то решение о продлении больничного принимается там же, в медучреждении. Но есть и другие случаи:

Поликлиника
Санаторий

На какой срок возможно?

Срок продления больничного после стационара зависит от того, насколько сложным было лечение. Четких периодов Минздрав не устанавливает, но есть примерные рамки, зависящие от конкретной ситуации:

Если болезнь не требовала хирургического вмешательства, то больничный для реабилитации продлевают на срок до 3 месяцев. При серьезных болезнях срок продления может выйти за эти рамки.
После хирургического вмешательства, если наблюдается необходимость длительной реабилитации, больничный может быть продлен на срок до 10 месяцев.
После сложных операций максимальным сроком выступает 1 год.

Важно! Это не значит, что человек всегда получает продление на столь длительный срок. Если в его заболевании видна положительная динамика, и он уже выздоравливает, то больничный вполне могут продлить на 1-2 недели.

После выздоровления многие люди хотят еще немного побыть дома. Поэтому они идут на хитрость, притворяясь больными. В большинстве случаев опытные врачи сразу видят подвох, и ситуация приобретает неприятный оборот. Как ни странно, этот вопрос решается намного проще.

Что нужно сказать врачу?

Не стоит симулировать болезнь – это бесполезно. Достаточно лишь сказать доктору, что по утрам или вечерам ощущается температура.

Даже если врач не поверит, он не сможет отказать в продлении больничного – такова рекомендация Минздрава. При малейшем повышении температуры Минздрав советует уходить на больничный, чтобы не столкнуться с осложнениями и не заразить коллег.

В разговоре с терапевтом стоит помнить следующее:

Не переусердствуйте с названной температурой. 37-37,5 градусов будет в самый раз. Называя цифру 38 или больше, человек рискует быть отправленным на анализы. По их результатам будет очевидна ложь. А вот при 37,5 никого никуда не отправляют – врач просто продлевает листок нетрудоспособности.
Не говорите, что температура присутствует постоянно. Лучше назвать тот период времени, когда врач не может проверить состояние человека. «Температура перед сном» – самая надежная формулировка.

Максимально возможный срок

Сославшись на «скачущую» температуру, человек может рассчитывать на продление больничного на 3 дня. Больше не будет, а во второй раз такая же просьба вряд ли будет успешной.

Поэтому, не имея хороших отношений с терапевтом, здоровый человек может продлить больничный только на 3 дня. Этого вполне достаточно, чтобы насладиться отдыхом или решить возникшие проблемы, не отвлекаясь на работу.

Заключение

Продление больничного – несложная процедура. Но она имеет свои особенности в поликлинике и на стационарном лечении. Чтобы добиться продления больничного, нужно помнить, в каких обстоятельствах проходило лечение, и действовать в соответствии с ними.

Если же симптомы болезни уже отступили, то листок нетрудоспособности всё равно можно продлить на несколько дней. Это будет хитростью, но кто откажется от нее? Дополнительные 3 дня отдыха – достойная награда после успешной борьбы с болезнью.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 938-59-47 (Москва)

+7 (812) 467-40-53 (Санкт-Петербург)

Это быстро и бесплатно!

Источник: https://naim.guru/shtat/bolnichnyj/kak-otkrit/dlitelnost-bol/prodlenie-lista-netrudosposobnosti.html

Продление больничного: как продлить лист нетрудоспособности по болезни и если не болеешь?

Таким образом, не всегда больничный оплачивается именно из-за невнимательного заполнения или безответственного отношения к документу строгой отчётности.

Бланк даёт вам законное основание для пребывания на больничном определённое количество времени, однако, если по окончанию срока вы все ещё не готовы выйти на работу, вы всегда можете заняться его продлением.

Из статьи вы узнаете, как продлить больничный у терапевта если не болеешь?

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 577-03-76. Это быстро и бесплатно!

Скрыть содержание

Срок больничного листа

Часто бывает так, что человек приходит в поликлинику только после окончания своего рабочего дня. В таком случае врач вправе выписать больничный лист со следующего дня.

Как продлить?

При первой явке к лечащему врачу, он выписывает больничный с данного дня. После чего этот документ печатается на компьютере, вносится в общую базу.

Ставятся все необходимые пометки, и с ваших слов записывается место работы. Вы должны правильно указать название организации в больничном листе, его правовую форму.

Часто, люди говорят правовую форму из головы, не зная правильного постановления. И это приводит к не оплате листка нетрудоспособности. Заменить этот лист не представляется возможным.

Некоторые медицинские учреждения идут навстречу. Но это бывает крайне редко и только после совместного решения медицинской комиссии.

Как только выписывается больничный, он выдается на руки. В приказах Минздрава не установлен порядок выдачи листка нетрудоспособности, поэтому зачастую врачи оставляют этот документ в своем кабинете.

В первом случае клиент должен приносить бланк строгой отчетности при каждом посещении врача. Документ обязан храниться бережно, не должен быть помят. В ином случае, бухгалтерия его ни примет и не оплатит. Все это прописано на обратной стороне данного документа.

После выписанного больничного, на второе посещение, гражданин должен подойти в отдельное окно в поликлинике, где выдают больничные листы. Выдается лист нетрудоспособности только после предоставления документа, удостоверяющего личность гражданина. Сотрудник медицинского учреждения сверяет данные о вашей работе, вы ставите свою подпись.

С этим больничным листом вы направляетесь к своему лечащему врачу. Он делает осмотр, а позже выносит решение о закрытии больничного листа или его продлении.

В последнем случае, он проставляет в соответствующем поле дату, которая не превышает трех дней по законодательным правилам. После этого периода вы обязаны показаться врачу снова.

Максимальный срок пребывания на больничном составляет 15 дней. Если этого недостаточно, обращение происходит врачебной комиссии.

Продление после стационара

Согласно федеральному закону каждому гражданину, пребывающему в больнице, открывается бланк строгой отчетности со дня поступления. Закрытие происходит только после выписки, и уже после этого бланк строгой отчетности предъявляется по месту жительства в поликлинике соответствующему врачу.

Медицинский работник вправе продлить больничный лист только с разрешения уполномоченного органа. Таким выступает только врачебная комиссии, созданная по данному району. Она имеет право после хирургического вмешательства продлить документ до десяти месяцев, но в случае положительной динамики во время заболевания.

Если операция была сложной и требует дополнительного продления и реабилитации больного, то лист нетрудоспособности продлевают на один год после выписки из больницы.

После продление больничного листа врачебной комиссией после стационара, больной обязан каждые две недели показываться медицинскому работнику для увеличения срока действия листка нетрудоспособности. Если у больного тяжелое состояние или травма, врачебная комиссия принимает решение о направлении на экспертизу установления инвалидности.

Нередко врачебная комиссия принимает решение о долечивании больного в санатории. В этом случае клиент получает возможность получить лист на весь период нахождения в учреждении.

Ограничением становиться срок 24 дня. Если необходимо продление, то этим занимается местная врачебная комиссия, находящаяся на территории санаторно-курортного лечения.

Итак, как продлить больничный лист:

Получаете больничный лист из стационара.
Обращаетесь в медицинское учреждение к соответствующему врачу, показывая предыдущий лист нетрудоспособности.
С помощью медицинской комиссии получаете продление больничного листа или выписку нового.

Пролонгация при отсутствии болезни

Нередко люди просто не хотят выходить на работу после выздоровления и тогда встаёт вопрос: «Как продлить больничный если не болеешь?». Именно поэтому многие граждане симулируют заболевание.

Что сказать врачу чтобы продлить больничный? Для того чтобы вам продлили бланк строгой отчетности достаточно будет сказать о наличии температуры утром или вечером. Пусть она будет небольшая, в пределах 37-38 градусов. Это позволит вам выиграть время в размере трех дней для решения своих проблем. В случае, если вы скажете о наличие температуры выше 38 градусов, вы рискуете быть направленными на сдачу анализов и других процедур.

Советуем прочитать статью «Как уйти на больничный если не болеешь?», в которой наши специалисты расскажут обо всех легальных и нелегальных возможностях получения отгула по несуществующей болезни.

Заключение

Заболевание для организма — это большой стресс. Поэтому, не стоит находиться во время пика в общественных местах, а если заболеете, то сразу обращайтесь к врачу.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 577-03-76 (Москва)

Это быстро и бесплатно!

Источник: https://moyafirma.com/shtat/hr/kadrovoe-deloproizvodstvo/bolnichniy/kak-otkrit/dlitelnost/kak-prodlit.html

Как оформить продление больничного листа в 2019 году

Многим пациентам приходится думать о том, как продлить больничный лист у терапевта или другого доктора, если законом установлен конкретный период возможной нетрудоспособности, а организм еще не успел восстановиться.

Этот обзорный материал поможет разобраться с основными вопросами, возникающими в подобных ситуациях.

Также статья содержит информацию о том, что ждет пациента, если он пропустил прием в поликлинике, и на какой максимальный срок продлевают бюллетень.

В каких случаях и на сколько оформляется лист нетрудоспособности

Врачи перед отправкой пациента на больничный руководствуются положениями Федерального закона от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации».

В частности, п. 1 и 2 ст. 59 данного нормативного акта перечисляют случаи, когда необходимо оформление листка нетрудоспособности, и указывается максимальный предел по срокам.

Так, больничный открывается в случаях:

наличия заболеваний, травмам, отравлений и иных состояний, связанных с временной потерей трудоспособности;
долечивания в санаторно-курортных организациях;
необходимости ухода за больным членом семьи или в связи с карантином;
на время протезирования в стационарных условиях;
в связи с беременностью и родами, а также при усыновлении ребенка.

В зависимости от квалификации медицинского работника, лист нетрудоспособности выдается:

Стоматологом или фельдшером единолично на период не более 10 дней.
Терапевтом и иными узкими специалистами на срок, не превышающий 15 дней включительно.

Длительность периода, на который пациенту могут предоставить больничный, определяется или спецификой заболевания у пациента, или иной причиной, обусловливающей его нетрудоспособность. Более подробно об этом можно узнать из текста Приказа Минздрава РФ от 29 июня 2011 года № 624н «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности».

Многие не излечившиеся пациенты идут на прием с мыслью, что сказать врачу, чтобы продлить больничный? Говорить, в сущности, за них будут результаты анализов и симптоматика.

Сетование на неважное самочувствие и слабость без подтверждения этих фактов вескими аргументами в виде внешних проявлений и лабораторных тестов лечащий доктор к сведению не принимает.

Поэтому жалобы на одних лишь словах не в состоянии поспособствовать ни открытию, ни продлению листка нетрудоспособности.

Срок продления больничного листа после стационара в поликлинике

Приказ Минздрава РФ № 624н, о котором говорилось выше, конкретизирует случаи продления периода временной нетрудоспособности. Ведь очевидно, что 10-15 дней для полной реабилитации организма пациента после тяжело перенесенной операции, трудных родов явно недостаточно.

Чтобы при оформлении бюллетеня не возникло проблем, больным не помешает знать, как продлить больничный лист после операции.

В этой ситуации все вопросы решаются с лечащим врачом — доктор в таких случаях лично определяет физическое состояние пациента и самостоятельно без созыва комиссии может увеличить период нетрудоспособности (при этом выходные и праздничные дни также входят в этот срок). Его компетенция распространяется на ситуации:

Пациенту необходимо посещать дополнительные лечебные процедуры в поликлинике (допускается прописать дополнительные 15 дней).
Стационарного лечения в больнице оказалось недостаточно (плюс 10 дней к сроку).
Если больничный был оформлен у фельдшера или дантиста, то они же в случае осложнения могут добавить еще 10 дней для реабилитации.

В частных медицинских учреждениях врачи уполномочены также, как и их «государственные» коллеги, увеличивать период нетрудоспособности на дополнительные 15 дней.

Продление листка нетрудоспособности на срок более 1 месяца осуществляет уже медицинская комиссия. При этом пациент должен согласиться на проведение специализированной экспертизы, которая докажет необходимость более длительного периода для удовлетворительного восстановления организма.

Максимальный срок больничного после решения о его продлении комиссией составляет 10 месяцев. Врачи выносят такое решение в случаях:

проведения серьезного хирургического вмешательства;
пережитого инфаркта или инсульта;
наличия сложных переломов.

Существует и исключительный период нетрудоспособности, составляющий 1 год. Столь продолжительный больничный разрешается оформлять пациентам:

страдающим открытой формой туберкулеза;
имеющим недуги, связанные с онкологией;
переживающим сильнейшие физические травмы или осложнения после трудных операций.

На фоне таких серьезных проблем многие беспокоятся о другом – продлят ли больничный, если не закончился насморк. Увеличивать срок в этом случае будет лечащий доктор самостоятельно без привлечения комиссии. Однако не стоит рассчитывать на продолжительное продление бюллетеня. Более 1-2 недель в таких случаях никто не дает на восстановление.

Особенности оформления листка нетрудоспособности для рожениц

В ст. 255 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) говорится о том, что:

Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности – 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов – 86, при рождении двух или более детей — 110) календарных дней после родов.

Однако в Приказе Минздрава РФ № 624н прописаны случаи, когда больничный период может стать более длительным. К числу таких случаев относят:

Роды, производимые при помощи операции кесарева сечения, или наличие осложнений в процессе рождения ребенка.
Если УЗИ не показывало будущей матери наличие многоплодной беременности, и данное обстоятельство выяснилось лишь во время родов.
Роды, начавшиеся раньше предполагаемого срока (до 30-й недели), появление на свет мертвого ребенка.
Если у женщины имеются заболевания сердечно-сосудистой системы или иные недуги хронического характера.
Если было произведено экстракорпоральное оплодотворение.

Расчет продления больничного после осложненных родов или иных случаев производится акушером-гинекологом. Во всех ситуациях роженица имеет право на дополнительные 16 дней декретного отпуска. Если же женщина родит тройняшек или больше, то врач может продлить время нетрудоспособности еще на 40 дней.

Если недуг произошел во время отпуска

Иногда столь желанный отпуск может испортиться внезапным ухудшением самочувствия. Походы в медицинские учреждения отнюдь не добавляют красок отдыху, а мало знакомые с законом граждане предполагают, что эти дни невозможно вернуть. А надежный и испытанный способ, как продлить больничный во время отпуска, имеется — это знание законов. Ст. 124 ТК РФ гласит, что:

Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случае временной нетрудоспособности работника.

Как продлить больничный лист, если не болеешь

Некоторые мечтали бы не выходить на работу подольше, отдохнув за счет своей организации или государства. Однако отношение врачей к таким прохиндеям никогда не было благосклонным. Каждый выданный лист нетрудоспособности на учете, и недобросовестных пациентов могут внести в «игнор-список». Поэтому обманщикам получить врачебную помощь в будущем станет сложнее.

Способа, как продлить больничный, если выздоровел, соблюдая российские законы, не существует. Однако здоровый человек может оформить листок временной нетрудоспособности, если необходим присмотр за больным членом семьи (в частности, за несовершеннолетним ребенком). Срок будет варьироваться в зависимости от возраста заболевших детей:

детьми-инвалидами родитель или опекун имеет право не выходить на работу до момента полного выздоровления ребенка;
больные дети старше 7 лет, но младше 15, могут «освободить» законных опекунов или родителей от работы максимум на 2 недели;
3 дня — срок больничного, если в уходе нуждаются члены семьи старше 15 лет (в исключительных случаях комиссия может освободить трудоспособного гражданина от работы на неделю, чтобы он присмотрел за близкими).

Многие недуги долечиваются, когда на градуснике отметка не поднимается выше 36,6, и больные переживают – на сколько могут продлить больничный без температуры? Некоторыми пациентами ошибочно считается, что если у них отсутствует жар, то их посчитают здоровыми. Это не так – доктор учитывает общее состояние обратившегося к нему пациента, и по единому правилу может увеличить срок временной нетрудоспособности до 15 дней.

Больничный в другом городе

Иногда случается так, что человек заболевает во время путешествия в другие населенные пункты или в период командировки. Обращаясь в медицинское учреждение не по месту жительства, пациент может столкнуться с некоторыми сложностями в оформлении листка нетрудоспособности (отсутствие карточки пациента в местной поликлинике усложняет работу доктора).

Тем не менее, и в других городах есть возможность оформить лист нетрудоспособности.

Однако можно ли продлить больничный в другом городе, если он был открыт в поликлинике по месту регистрации гражданина? Законодательно никаких препятствий для такой процедуры нет, но у докторов могут возникнуть справедливые вопросы к пациенту, который вроде бы болеет, не выходит на работу, но почему-то разъезжает по стране.

Непродленный лист нетрудоспособности: последствия на работе

В школе или в ВУЗах к несистемным прогульщикам относятся в целом лояльно, и неподтвержденное врачебной справкой отсутствие на занятиях ученика или студента могут повлечь за собой максимум лишь выговор с необходимостью отработки пропущенных без уважительной причины часов. Другое дело, когда человек работает по трудовому договору. Что будет, если вовремя не продлить больничный?

Можно успокоиться: на практике сотрудника, халатно отнесшегося к своим обязанностям по посещению врача, лишают лишь части пособия вследствие нарушения обозначенного доктором режима. Пособие в день пропуска визита в лечебное заведение и после него станет рассчитываться по МРОТ, а не исходя из зарплаты работника. Лист нетрудоспособности врачи обычно продлевают задним числом.

Однако бывают исключения, и об этом нужно помнить. Никто не продлит бюллетень, если заподозрит преднамеренное отлынивание от работы абсолютно здорового человека. Потому во избежание различных разбирательств с доктором и бухгалтерией компании, в котором работает пациент, рекомендуется не нарушать сроки посещения доктора.

Есть категория опоздавших к врачу пациентов, которых заботит могут ли продлить больничный на 1 день. Им не стоит переживать по этому поводу — такая возможность имеется.

Медперсонал при уважительных причинах может пойти навстречу.

При этом не нужно слишком назойливо докучать врачам, чтобы они поставили лишние сутки в лист нетрудоспособности из-за халатного поведения пациента, пропустившего прием.

Источник: https://WorkDispute.ru/bolnichniy/prodleniye-bolnichnogo-lista.php

Как правильно продлить больничный лист?

Работник имеет право продлить свой больничный, и законодательно оно прописано в 1 пункте 59 статьи ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в РФ». Для этого необходимо вновь обратиться к лечащему врачу, который проведет осмотр и, если болезнь не отступила, продлит больничный лист. В отдельных же случаях сделать это разрешается и фельдшеру, и стоматологу.

Продление при амбулаторном лечении

Наиболее часто мы находимся именно на амбулаторном лечении, то есть, лечимся дома. Обычно лист оформляется при первом визите к врачу в поликлинике. При этом в листке указывается дата открытия больничного и предполагаемая дата его закрытия. После чего назначается лечение.

В указанный в листке срок больной должен явиться на осмотр к врачу, после чего будет вынесено решение, закрывать лист или же продлять его.

Во втором случае в нижней строке ставится дата, с которой продлевается лист и дата следующего визита больного, после которого лист может быть закрыт.

Для продления больничного достаточно иметь невысокую температуру или же остаточные симптомы заболевания. К примеру, кашель или насморк.

Если вы уже почти выздоровели, у вас нет явных симптомов заболевания, но вы все же опасаетесь, что еще не полностью вылечились, вы можете «схитрить», сообщив, что вечером или утром у вас была температура до 38. В связи с этим вам могут продлить лист. Но если вы укажите более высокую температуру, вам придется сдавать ряд анализов.

В некоторых случаях лист может быть оформлен несколько позже, если вы вызывали врача на дом, но при этом больничный открывается при первом посещении врача.

То есть в качестве даты начала на листке больничного указывается день, когда вы вызывали врача на дом, и он настоял на необходимости амбулаторного лечения.

Продление листка в таком случае происходит аналогично продлению листка, открытого при первом обращении к врачу.

Продление в стационаре

Находясь на стационарном лечении, пациент может не переживать о том, что доктор забудет продлить больничный лист. В зависимости от динамики выздоровления лечащим врачом будет определяться длительность вашего лечения, а также фиксироваться в документе.

При длительном лечении у вас на руках может оказаться несколько больничных листов. В первом будет указано, что лицо продолжает лечение, в последующих обязательно указывается номер листка, который вы продлеваете.

По рекомендации врача после выписки из стационара вам могут продлить листок нетрудоспособности в поликлинике по месту жительства, но срок больничного не может превышать более 10 дней.

При ряде заболеваний, если требуется длительный срок реабилитации, может быть собрана комиссия, которая вынесет решение о сроках продления больничного. Их срок не может превышать 10 месяцев, в особо тяжелых ситуациях – 1 года.

Даже после вынесения решения о продлении, больному придется каждые 15 дней посещать лечащего врача, в противном случае, больничный лист будет закрыт.

Санаторное лечение

После особенно тяжелых заболеваний вас могут отправить на восстановление в санаторий. При этом вам также положен больничный лист, суммарный срок которого не может превышать 24 дней. Обычно в таком случае лист оформляется по месту курортно-санаторного лечения. Продление листа происходит врачебной комиссией санатория при наличии весомых причин.

Продление после родов и кесарева

Беременная женщина на сроке в 30 недель имеет право оформить больничный по беременности и родам. Он выдается на срок в 140 дней. Если роды проходят с осложнениями – кровотечениями, развитием различного рода воспалений или же появление ребенка происходит с помощью кесарева сечения, женщине обязаны продлить больничный.

Решение о продлении принимается лечащим врачом-акушером, который наблюдал за женщиной во время беременности.

После выписки из роддома необходимо предоставить врачу выписку из роддома. Затем врач оценивает состояние женщины и делает вывод о том, есть ли основания для продления больничного. Если они есть, выдает еще один й лист.

Кесарево сечение дает право продлить срок больничного на 16 дней.

На какой срок можно продлить?

Срок действия больничного зависят от того, кем он был выписан:

Лечащий врач может продлевать больничный несколько раз, но при этом общая длительность больничного не может превышать 15 дней.
После двух недель для продления больничного придется собирать медицинскую комиссию, которая при наличии основании может продлить лист нетрудоспособности до 30 дней. В нее входят врачи, которые уже имеют лицензию, позволяющую осуществлять врачебную деятельность и имеющие отметки о прохождении курсов, где разъясняют правила проведения экспертизы по временной нетрудоспособности.
Врач-стоматолог при наличии заболевания зубов, требующих амбулаторного или хирургического лечения, вправе выписать больничный и продлевать его, но общий срок листка временной трудоспособности не может превышать 10 дней.
Фельдшер также может выписать больничный, общий срок которого с продлениями не может превысить 10 дней.

При очередном визите врач может продлить лист на срок не более трех дней за один визит. То есть, если после открытия больничного вы пришли продлять лист, к примеру, в понедельник, то вам его продлят до четверга. В четверг вы снова должны прийти в больницу, и при необходимости вам продлят срок лечения еще на три дня (до понедельника).

Обратите внимание, что если заболевание относится к особо тяжким, вместо продления больничного листа вас могут направить на МСЭК, где вам присвоят инвалидность.

Дополнительно читайте о том, на какой период выдают больничный лист. Из статьи вы узнаете о максимальном и минимальном сроке больничного листа, о сроках действия и предоставления.

Продление в другом населенном пункте или больнице

Далеко не всегда болезнь может застать вас дома. Но даже если вы заболели, находясь в гостях в другом городе или же в командировке, вы имеете право обратиться за медицинской помощью и оформить больничный лист. Необязательно после этого находиться в чужом городе до полного выздоровления.

В целом, порядок оформления будет выглядеть следующим образом:

Вы закрываете больничный лист в том медицинском учреждении, где проходили лечение. В одной из граф ставится отметка о том, что вы продолжаете болеть.
Затем вы обращаетесь в другую поликлинику, предоставляя закрытый больничный лист.
Врач выписывает вам новый листок о нетрудоспособности, который, фактически, является продолжением первого. В лист могут вноситься сведения о листке, который был продлен.
Далее вы наблюдаетесь у лечащего врача и при необходимости продлеваете больничный, если это позволяют сроки.

Продлить листок нетрудоспособности может не только профильный врач, открывший вам его, но и ваш участковый терапевт.

Решение о продлении больничного листа выносится либо лечащим врачом, если вы болеете менее 15 дней, либо же специальной медицинской комиссией, если по истечении указанного времени вы так и не смогли полностью вылечиться. При лечении в условиях стационара, решение о длительности больничного выносится лечащим врачом и зависит от степени тяжести болезни.

Источник: https://moyaidea.ru/prodlenie-bolnichnogo-lista.html

Как продлить больничный лист: после стационара, у терапевта

Последние изменения: Май 2019

Заболевание и последующее лечение обессиливают организм, не давая возможности во всей полноте влиться в обычную жизненную колею. Постоянно преследующее ощущение слабости – спутника любой болезни, неспособность приступить к исполнению трудовых обязанностей невольно ставят перед вопросом: как продлить больничный лист?

Сроки выписки и продления

Больничный на один день с ежедневным продлением теоретически имеет право на жизнь. Можно ли продлить больничный на один день? Можно, только на практике этого не делают, несмотря на отсутствие медицинских запретов и ограничений. А может ли фельдшер выдать больничный лист? На один страховой случай независимо от количества продлений имеют право на выписку бюллетеня следующие специалисты:

врачи стоматологического профиля и фельдшеры – не более 10-ти календарных дней;
специалисты амбулаторных лечебниц – не более 15-ти календарных дней.
специализированные медицинские комиссии – до одного года.

Врач амбулаторной лечебницы в независимости от количества посещений не имеет права продлевать больничный лист более 15 дней, врачебная комиссия обязана помочь вылечить пациента. Если специализированная комиссия приняла решение о длительном лечении, то пациент один раз в 15 дней обязан показываться участковому врачу, в противном случае бюллетень закрывается.

Может ли скорая выписать больничный? Нет, поскольку категория данных специалистов не допущена к выписке формуляров. Не выдают и не осуществляют продление листков нетрудоспособности следующие категории медработников:

бригады ургентного порядка;
медицинские организации переливания крови;
специалисты приёмных отделений стационарных учреждений;
профилактории и специализированные бальнеологические лечебницы.

Как продлевается больничный лист, зависит от личности или группы уполномоченных специалистов, клинического диагноза и никак не связано с посещением в количественном выражении. Хотя неявка при запланированном посещении грозит отметкой о нарушении врачебного режима.

Продление больничного листа при амбулаторном лечении

Лечение в домашних условиях в большинстве – это гриппы, ОРВИ, риниты и ангины, находящиеся под контролем участковых врачей. Как продлить больничный у терапевта? Бюллетень открывается в первое посещение поликлиники или при вызове врача на дом. Дальнейшие визиты назначаются на приём в конкретный день. Однако больничный лист более 15 дней сможет организовать только врачебная комиссия.

Как продлить, если не болеешь и на работу не хочешь? Как вариант на протяжении двух недель ссылаться на поднимающуюся в вечернее время температуру и остаточные процессы в виде кашля и ринита, но при этом не переусердствовать, чтобы не пойти на прохождение диагностики, сдачи анализов для комплексного обследования и т.д.

Стационарное лечение

Весь период нахождения в стационаре будет автоматически закрыт бюллетенем. Из больницы могут выписать под контроль поликлиники с конкретной рекомендательной терапией, изложенной в эпикризе. Тогда продление больничного листа после стационара в поликлинике будет происходить при каждом назначении посещении отделения по месту жительства.

После выписки больница может и не закрыть бюллетень. Многих пугает открытый больничный после стационара, что это по сути одно и то же с открытием нового документа в поликлинике. Разница будет заключаться в количестве экземпляров.

Продление – это продолжение больничного листа по существу заболевания, а не по фактическому закрытию или продолжению бланка.

Определяющий фактор – цифровой код 31, свидетельствующий о продолжении болезни, как бы говорящий, что выписали с больничного, не долечив окончательно.

Это даже удобно для пациента, поскольку первичный документ можно сдать в бухгалтерию для оплаты, а оплата продлённого больничного листа будет произведена позже.

В стандартных ситуациях продлить больничный после стационара можно на срок до 10 дней, при ряде заболеваний, когда нужна серьёзная реабилитация по решению врачебной комиссии общий срок может составлять до года. Однако проходить плановый контроль будет необходимо 1 раз в 15 дней.

В определённых случаях долечивание предполагает санаторное посещение. Для этого выдаётся продление больничного после стационара, срок которого не может превышать 24-х календарных дней.

Если после четырёх месяцев наблюдения врачебная комиссия не находит положительной динамики, способствующей выздоровлению или длительной ремиссии, то возможно принятие решения о направлении на медико-социальную экспертизу с целью установления инвалидности. В случае отказа листок по временной утрате нетрудоспособности может быть закрыт или пациент продолжает болеть с отметкой о нарушении больничного режима весь дальнейший период.

Послеродовое осложнение

При одноплодной беременности на сроке 30-ти недель беременности женщине выдаётся декретный листок нетрудоспособности на 140 дней в расчёте на нормальный процесс родов.

Если по факту произошли осложнённые роды, продление больничного в каких случаях возможно? Как продлить больничный при беременности и родах и как оформляется? Женщина после выписки из роддома с документами должна посетить акушера-гинеколога, наблюдавшего во время беременности.

Изучив картину, врач примет решение. Распространённые варианты: продление больничного после кесарева, после сильных маточных кровотечений, вызвавших вторичную анемию, при родовых травмах и воспалениях.

Продление больничного листа при осложнённых родах делается в новом бланке, а о факте продолжения свидетельствует дополнительно проставленный трёхзначный код 020.

Болезнь может стать нежеланным спутником при нахождении в гостях, на отдыхе или в командировке. По полису бюллетень открывается в местной поликлинике, а по возвращении домой, что делать с продолжением болезни? Можно ли продлить больничный лист в другом городе?

Теоретически по месту жительства смогут оформить продолжение болезни. Однако бланк необходимо закрыть в гостевом месте со стандартным кодом о продолжении болезни.

Незакрытый больничный в плане бланка быть не должен, поскольку такая ситуация допускается исключительно при наличии направления и степени подчинённости учреждений по отношению друг другу.

Медицинская организация, находящаяся в ином регионе, никакой связи с поликлиникой по степени подчинённости не имеет, поэтому официального направления для продолжения лечения сделать не сможет.

Следует обратить особое внимание при доставке бланка листка временной нетрудоспособности. Можно ли сворачивать больничный лист? Существует положительный ответ соцстраха на данный вопрос.

В разъяснениях сказано в разрешении на сворачивание в два или три раза, но как это посчитать. К тому же несмелая бухгалтерия может не принять формуляр, поскольку вокруг заполнения существует много дебатов на уровне различных ведомств.

Тогда придётся следовать за дубликатом, поскольку копию выдаёт то медицинское учреждение, которое открыло листок по нетрудоспособности.

Продление больничного листа по количеству дней производит каждый врач или комиссия в пределах своих полномочий.

В течение 15-ти дней врач может в единоличном порядке продлевать больничный лист по одному страховому случаю независимо от количеств посещений.

Любое медицинское предписание для пациента возводится в ранг обязательства, невыполнение чревато отметкой о нарушении, а в худшем случае закрытием листка нетрудоспособности.

Бесплатный вопрос юристу

Нуждаетесь в консультации? Задайте вопрос прямо на сайте. Все консультации бесплатны/ Качество и полнота ответа юриста зависит от того, насколько полно и четко вы опишете Вашу проблему:

Источник: https://zakon-dostupno.ru/bolnichnyiy-list/kak-prodlit-bolnichnyiy-list/

Как получить больничный иногородним? — Авто-мастерская онлайн

Где получить больничный лист иногородним?

Листок нетрудоспособности могут выдавать следующие медицинские работники:

лечащие врачи медицинских организаций;
фельдшеры и зубные врачи медицинских организаций — в случаях, установленных уполномоченным федеральным органом исполнительной власти;

Где получить больничный если не прикреплен к поликлинике?

Если человек заболел и обращается в поликлинику, к которой не относится территориально и не прикреплен к ней, то больничный лист выдается с разрешения главного врача или лица, исполняющего его обязанности».

Можно ли получить больничный лист не по месту прописки?

Согласно ФЗ-323 от 21.11.2011, государство обеспечивает гражданам охрану здоровья, независимо от пола, национальности, имущественного положения и места жительства. Таким образом, лицо, фактически проживающее не по адресу прописки, может обратиться к врачу и получить больничный лист по месту пребывания.

Можно ли получить больничный по беременности в другом городе?

Да, обязан принять. В законодательстве не сказано, что листок нетрудоспособности может выдать только медицинская организация, которая находится в том же регионе.

Какой врач может выдавать больничный?

При отсутствии акушера-гинеколога больничный на период декрета может оформить семейный врач (врач общей практики), а при его отсутствии — фельдшер. Центр современных медицинских технологий «Гарантия» имеет все необходимые лицензии для выдачи официального больничного листа.

Как получить больничный на госуслугах?

Для этого не нужно вызывать врача или посещать поликлинику.

Подайте заявление на оформление больничного листа.
Заполните недостающие данные в интерактивной форме.
Приложите фото паспорта, а также документы, которые подтвердят факты пересечения границы и совместного проживания.

Можно ли предоставить больничный из другого города?

Каких-либо особенностей оформления больничных листов в зависимости от региона (в пределах РФ), на территории которого он выдан, Порядком не установлено. Таким образом, листок нетрудоспособности российского образца подлежит оплате в общем порядке.

Как получить больничный лист в поликлинике?

Получить больничный можно, обратившись в поликлинику или вызвав на дом дежурного врача. При этом максимальный срок действия больничного листа не более 15 дней. По истечении этого срока сотрудник имеет право попросить продлить больничный. Сделать это может только врачебная комиссия медучреждения.

Можно ли попросить врача продлить больничный?

Лечащий врач может самостоятельно продлевать больничный на срок до 14 дней (стоматолог — до 10 дней). Если через 15 дней пациент не вылечился, то решение о продлении принимает врачебная комиссия. Сроки больничного листа зависят от болезни, степени ее тяжести, а также от осложнений.

Можно ли взять больничный в другом городе РБ?

Если ранее пациент мог получить листок нетрудоспособности только в поликлинике по месту жительства, то с вступлением в силу с 1 февраля 2016 года нового постановления, взять больничный можно и независимо от места прописки, а именно в частном медучреждении.

Что делать если в электронном больничном листе допущена ошибка врачом?

В соответствии с действующими нормативными актами, как и в случае с бумажный листком нетрудоспособности, если ошибка в листке нетрудоспособности в форме электронного документа (далее – ЭЛН) допущена при формировании в медицинской организации, ЭЛН подлежит замене на дубликат.

Можно ли получить больничный лист задним числом?

Медики оформляют больничные в соответствии с Порядком выдачи листков нетрудоспособности, утвержденном Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624н (далее — Порядок). … Медицинские работники могут выдать больничный лист задним числом только в случае, если гражданин был освидетельствован врачом ранее.

Можно ли заменить бумажный больничный на электронный?

Если вам уже выдан бумажный больничный лист-то вы никак не поменяете на электронный больничный.

Кто начисляет больничный по беременности?

Получить больничный лист

Его выдает врач, который ведет беременность. Обычно больничный лист дают за 70 дней до родов, то есть примерно на 30-й неделе беременности. Больничный лист должен быть правильно заполнен.

Когда сдавать больничный по беременности и родам?

Больничный по БиР выдается декретнице за 70 дней до предполагаемого начала родов или за 84 дня при многоплодной беременности.

Больничный могут выдать и без температуры!

Больничный листок (или, как он официально называется — листок нетрудоспособности) — это, пожалуй, самый обсуждаемый в народе медицинский документ. Казалось бы, что непонятного: заболел — взял больничный, сидишь дома и лечишься. Ан нет! С выдачей больничного возникает столько вопросов, что, пожалуй, без специалиста не разобраться. На вопросы о больничных «Комсомолке» ответила кандидат медицинских наук, доцент кафедры медицинской экспертизы и реабилитации Белорусской медицинской академии последипломного образования Диана Казакевич.

Почему больничные выдают сначала максимум на неделю?

Есть контрольные сроки временной нетрудоспособности, которые утверждены Минздравом и Минтруда и соцзащиты. Изначально больничный лист выдается на шесть календарных дней — одновременно или по частям. Понятно, что при гриппе нет смысла выдавать больничный и через три дня приглашать пациента в поликлинику — он и других заразить может, и сам что-нибудь подхватит, сидя в очереди. Но если это ОРВИ, то дня через три пациента попросят прийти на повторный осмотр. А потом больничный продлят — в случае необходимости.

Как долго можно продлевать больничный?

Больничный листок может продлеваться до 30 дней, начиная с седьмого дня вашей болезни или травмы. Решение о продлении принимает лечащий врач совместно с заведующим отделением поликлиники.

Чтобы продлить или закрыть больничный, пациент должен сам явиться на прием к врачу.Фото: Николай СУХОВЕЙ

Если пациент и дальше продолжает болеть, на 30-й, 60-й, 90-й и 105-й дни болезни его направляют на освидетельствование в ВКК (врачебно-консультационную комиссию), которая и определяет дальнейшее лечение. В 120 дней временной нетрудоспособности пациент направляется в МРЭК (медико-реабилитационную экспертную комиссию), без чего не будет выплачиваться пособие по временной нетрудоспособности. После освидетельствования в МРЭК возможно три варианта: пациент признается трудоспособным либо инвалидом (а значит, ему прекращают выплаты по больничному. — Ред.), а при благоприятном прогнозе разрешается продление больничного. Бывают случаи, когда врачи направляют пациента в МРЭК раньше120 дней.

Можно ли попросить врача не писать в больничном, чем именно ты болел?

Просить врача об этом не нужно. Диагноз кодируется в соответствии с Международной статистической классификацией болезней и проблем, связанных со здоровьем. В больничном врач, к примеру, пишет «заболевание общее» и указывает код диагноза. О вашей болезни будут знать только врачи.

Бытует мнение, что если у тебя простуда, но нет температуры, то больничного не видать. Это действительно так?

Если доктор решает, что вы не можете приступить к работе, тогда вам выдается больничный. Ведь температуру можно и дома сбить. Но если с незначительными признаками простуды человек может выйти на работу, больничный ему не выдадут. Все это решается после обязательного осмотра пациента.

Что будет, если ты на больничном, но не явился в назначенный врачом день на прием?

Это расценивается как нарушение режима. В таких случаях врач делает отметку о нарушении режима в графе больничного «Особые отметки». Те дни, когда пациент не приходил к врачу, в графу «Освобождение от работы» не включаются и, как правило, оплачиваются наполовину. Если же пациент себя так плохо чувствует, что не может дойти до поликлиники, он должен вызвать врача на дом.

Больничный листок может продлеваться до 30 дней, начиная с седьмого дня вашей болезни или травмы.Фото: Николай СУХОВЕЙ

Выдадут ли больничный, если пациент находится в состоянии алкогольного опьянения?

Если человек получил травму, например попал в ДТП, будучи при этом в состоянии алкогольного опьянения, его обязательно освидетельствуют на наличие алкоголя в крови. И тогда в больничном делается запись: травма, алкогольное опьянение. Алкоголь в крови — это не повод не выдавать листок нетрудоспособности, однако оплатить его могут не в полном объеме, а, к примеру, наполовину.

Кто должен ухаживать за больным ребенком

До какого возраста выдается больничный по уходу за ребенком?

В условиях поликлиники больничный по уходу за ребенком до 14 лет выдается на тот период, пока за ним требуется уход, но не более чем на 14 дней по одному заболеванию. Если необходим уход за ребенком, которому уже исполнилось 14 лет, ВКК поликлиники выдает листок нетрудоспособности на срок до 7 дней.

Если ребенок попадает в больницу, выдается ли больничный по уходу?

Больничный по уходу за ребенком выдается только маме?

Он может быть выдан любому человеку, который будет ухаживать за ребенком в период его болезни, даже дальнему родственнику.

Когда первый ребенок выздоравливает и заканчивается период ухода за ним, больничный листок закрывается. Маме сразу выдается следующий больничный — по уходу за вторым ребенком. При этом каждый больничный листок не может превышать 14 дней.

Если мама в декретном отпуске, а ребенок заболел…

Если мама находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет или не работает, то ни ей, ни другому члену семьи больничный по уходу за ее ребенком не выдается.

Мама в декрете по уходу за ребенком до трех лет, а заболевает старший ребенок. Что будет с больничным в этом случае?

Больничный тоже не выдадут. Мама должна ухаживать за обоими детьми. Ведь ей не нужно освобождение от работы. И другому члену семьи больничный по уходу тоже не выдадут.

Мама в декрете, но заболевает сама…

Если мама заболела и не может ухаживать за ребенком до трех лет, то по ее указанию больничный лист по уходу за фактически здоровым ребенком выдается любому другому члену семьи. В этом случае больничный выдается лечащим врачом мамы — в больнице или в поликлинике. Однако такой больничный выдается только на тот период, когда мама не способна ухаживать за своим ребенком. Если мама еще не совсем здорова, но вполне может позаботиться о малыше, больничный лист закрывается. Если мама находится в больнице и ухаживает за другим ребенком, то больничный по уходу за малышом в возрасте до трех лет выдается любому другому члену семьи.

Кстати, если мама заболевает сама, а ее ребенок до трех лет посещает детское дошкольное учреждение (ясли, сад), то больничный по уходу за ребенком не выдается.

Если мама заболела и не может ухаживать за здоровым ребенком, которому от 3 до 14 лет?

В этом случае больничный по уходу за ребенком не выдается.

Если мама работает на неполную ставку, а ребенок заболевает…

Тогда больничный лист по уходу за ребенком выдается только маме и никому другому.

КСТАТИ

Как закрыть больничный лист?

Пациент должен сам явиться на прием к врачу, имея при себе паспорт (либо вид на жительство, удостоверение беженца). Врач должен осмотреть вас и вынести заключение, что ваша трудоспособность восстановилась и вы можете приступить к труду.

Читайте также «Дайте мне больничный, я вам заплачу!»

Как Продлить Больничный у Терапевта При Беременности

При плохом самочувствии по поводу беременности нужно идти к своему гинекологу.

Больничный Беременным до Декретного Отпуска Как Взять

Уходить на больничный при плохом самочувствии и рисках для правильного протекания беременности не только можно, но и нужно. Листок нетрудоспособности по причинам, связанным с беременностью, оформляется в женской консультации, в которой женщина наблюдается.

Пример 2:
Беременная женщина оформляет декрет с 25 января 2019, больничный оформлен с 01 по 15 декабря 2018, больничное пособие – 19000. Заработок за 2017 год – 520000, за 2018 – 590000.

Сколько дней можно взять? (читать далее…)

Можно ли оформить нетрудоспособность до ухода?

Срок действия больничного листа обычно не превышает 15 календарных дней, но при беременности, количество дней можно увеличить.

Кроме своего собственного состояния можно оформить оплачиваемый лист нетрудоспособности по следующим причинам:

Полезное видео

Как взять больничный перед декретным отпуском, чтобы он не повлиял на размер пособия по беременности и родам

Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:

Влияет ли на выплаты по беременности и родам?

Что такое декрет?
Если лист нетрудоспособности оформлен в текущем году выхода в декрет, то никакого влияния его длительность на отпуск по беременности не окажет.

Если роды были сложными, дополнительно женщина может рассчитывать на 16 дней отпуска, в случае многоплодной беременности – на 54 дня. Выплаты по БиР осуществляются за каждый день отпуска. Но, в соответствии с законом «О бюджете Фонда социального страхования РФ», женщина не сможет получить более установленной определенной суммы. Безработные, студентки, военнослужащие и другие категории имеют право на получение пособия.

Больничный Беременным до Декретного Отпуска Как Взять

Трудовое законодательство особое внимание уделяет защите прав работающей беременной женщины. Беременность не считают болезнью, но иногда самочувствие будущей матери оставляет желать лучшего и она вынуждена брать больничные до декретного отпуска.

Беременность – прекрасное время в жизни каждой женщины. Чтобы оно не омрачалось болезнями, стоит регулярно посещать своего врача-гинеколога и иных специалистов при необходимости. Стоит помнить, что закон охраняет права беременных женщин, а работодатель в случае нарушения может нести ответственность вплоть до уголовной. Если врач-гинеколог рекомендует уйти на больничный, стоит послушать его рекомендацию и бережно относиться к своему здоровью и здоровью малыша.

Сколько можно быть на больничном при беременности
Как беременной взять больничный до декрета
Как просидеть на больничном до декрета

Право открыть по беременности и родам (читать далее…)

Законодательная база

В этом случае, если женщина полагает, что она действительно болеет и течение беременности осложнено, она имеет право на больничный. В случае отказа в предоставлении листа, стоит разобраться – на законных ли основаниях отказывают в его выдаче. Случаями законного отказа, в соответствии с п. 26 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 июня 2011 г. № 624, можно назвать:

Оплата в этом случае происходит на общих основаниях и зависит от размера заработной платы. Оплату после трёх дней осуществляет ФСС РФ. В случае, если женщина работает на нескольких работах, больничный оформляется для каждой работы, в одном из которых называется «основная работа», а в остальных – «по совместительству».

Не дают во время беременности: какими могут быть основания?

Как взять больничный во время беременности и что делать, если его не дают

Как защитить беременной свои права и законно получить больничный лист? На каких основаниях врачи могут отказать в его выдаче? Возможно ли избежать тяжелого труда в таком состоянии? Исчерпывающие ответы на эти и другие вопросы постараемся дать в нашей статье.

Оплата

Получится ли специально выпрашивать?
На основании положений ст. 255 ТК РФ, беременным по предоставленному ими заявлению и на основании выданного листка нетрудоспособности предоставляется отпуск по беременности и родам (БиР) продолжительностью 70 (при многоплодной беременности – 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложнённых родов – 86, при рождении двух и более детей – 110) календарных дней после родов с выплатой установленного пособия по государственному социальному страхованию.

Во-вторых,
[stextbox > Если работодатель не в силах подобрать облегченный вариант труда для беременной, то она и вовсе подлежит освобождению от работы. При этом за ней также сохраняется средний размер оплаты труда! Освобождение будет длиться до тех пор, пока не будет найден облегченный вариант работы.[/stextbox]

Как Продлить Больничный у Терапевта При Беременности

Главное, будьте убедительны! Как мы уже отметили выше, с недавних пор врачи стали «жадничать» по выдаче больничных беременным пациенткам.

Сколько можно быть на больничном при беременности
Как беременной взять больничный до декрета
Как просидеть на больничном до декрета

За врачами усилился внутренний контроль со стороны соцстраха – ведь именно из его средств уплачивают больничный. Поэтому, зачастую беременной женщине приходится «давить» на врача, чтобы он выписал больничный.

Оплачиваемые отгулы для диспансеризации и посещения врача (читать далее…)

Сценарий №1

Итак, финальная схема с обычными двухнедельными больничными и ежегодным отпуском может выглядеть следующим образом:

При оформлении декретных выплат внимательно отнеситесь к банковской карте, на которую они будут перечислены. Желательно, чтобы это была дебетовая карта.

Особенности получения больничного листа при беременности

Как просидеть на больничном всю беременность

Весьма гармонично в эту схему впишутся и дни для диспансеризации и посещения врачей. Есть установленный законом норматив, который описывает скольких врачей и когда беременная женщина должна пройти.

Ежегодный оплачиваемый отпуск + больничный

Неполный рабочий день
Дело в том, что продлить стандартный больничный на срок более двух недель имеет право исключительно врачебная комиссия. Основой для такого решения являются врачебные заключения, данные анализов, результаты обследований и так далее.

К какому врачу можно обратиться за таким документом беременной женщине? Это может быть ведущий беременность гинеколог. В зависимости от проблем, беспокоящих беременную, это может быть и врач — терапевт, уролог, невропатолог, ЛОР.

Как Продлить Больничный у Терапевта При Беременности

Абсолютно каждая беременная женщина может претендовать на получение больничного листа вне зависимости срока. Это возможно даже при первом обращении в женскую консультацию. Такое обращение должно быть не позже 30-й недели беременности или 28-ой при вынашивании больше, чем одного плода.

наличие физической слабости;
головокружение;
повышенная утомляемость;
нарушения сна;
рвота или тошнота;
болевые ощущения тянущего характера в области живота;
выделения из влагалища.

Больничный лист (читать далее…)

Нетрудоспособность во время беременности

Это может быть как лечение с круглосуточным пребыванием в больнице, так и посещение дневного стационара для проведения анализов и выполнения назначенных процедур. Для стационарного типа лечения основания обязаны быть аргументированы.

Сколько можно быть на больничном при беременности
Как беременной взять больничный до декрета
Как просидеть на больничном до декрета

Каждый врач, прежде всего человек, который из личного опыта знает что такое беременность и знаком с ней на собственном примере или примере жены, родственницы. Он чудесно понимает, как бывает трудно даже на минимальном сроке. Следует отметить, что именно первые три месяца является самыми сложными о причине токсикоза.

Больничный лист, выданный врачом — гинекологом

Рекомендации будущим мамам: как беременной уйти на больничный

Больничный с длительным периодом выдается только при лечении в стационаре

Лист нетрудоспособности, выданный врачом — терапевтом

Нетрудоспособность женщины при беременности
Консультацию врача — терапевта беременная женщина может получить как в поликлинике по месту проживания, так и в женской консультации. Визит к такому специалисту может быть обусловлен такими симптомами:

Каждый человек в меру своей порядочности решает сам, стоит ему прибегать к скользким методам или нет. В случае беременности всегда нужно взвешивать насколько польза для здоровья будущей мамы и плода будет выше, нежели штрафы, потеря репутации или рабочего места. Если, например, на работе тяжёлая эмоциональная обстановка, терпеть точно не стоит, лучше уйти на больничный.

Как Продлить Больничный у Терапевта При Беременности

Как беременной уйти на длительный больничный, не болея? Что касается длительности больничного, то лечащий врач в соответствии с Порядком и статей 59 Федерального закона от 21.11.2011 №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в РФ» максимум на 15 дней. Если обязанности доктора выполняет фельдшер или зубной врач в случаях, предусмотренных уполномоченным федеральным органом исполнительной власти – на 10 дней.

Редкая женщина, находясь в положении, действительно не болеет. Есть некоторые симптомы, которые присутствуют практически у каждой девушки, ожидающей ребёнка, являющиеся причиной для оформления больничного. Рассмотрим, как взять больничный лист беременной, если не только надоело работать, но и имеется плохое самочувствие. Стоит обратить внимание на следующие симптомы:

Как получить лист нетрудоспособности, если не болеешь? (читать далее…)

Какова ответственность беременных?

На 2018 год такие ситуации не редкость. Ожидание ребёнка всегда в меньшей или большей степени сказывается на здоровье будущей матери.

Сколько можно быть на больничном при беременности
Как беременной взять больничный до декрета
Как просидеть на больничном до декрета

Беременность – особенное состояние женщины, которое включает в себя как радостные ощущения, так и не очень. Нередко девушки в ожидании ребенка пребывают на больничном из-за плохого самочувствия. Но некоторые из них видят в листке нетрудоспособности возможность отдохнуть или решить какие-либо другие проблемы, официально находясь на лечении. Насколько правомерно находиться беременным на больничном, не болея, узнаем ниже.

Можно ли просидеть на листе нетрудоспособности весь период вынашивания ребенка?

Цель оправдывает средства: как взять больничный беременной, если надоело работать

Акушерка или медсестра не имеют права выдавать листки нетрудоспособности.

Когда стоит попросить бюллетень у гинеколога или другого специалиста?

Ответственность врача за фиктивное оформление документа
Помимо вышеописанных факторов, есть и много других. И несмотря на эти недуги, часто бывает так, что беременная себя нормально чувствует, не ощущает слабости от температуры или головокружения от повышенного давления. Тогда фактически получается, что женщина болеет, а технически – нет. Попросить больничный не запрещено, ведь обмана нет.

Юридическая консультация бесплатно в режиме онлайн

Заполните форму, чтобы задать свой вопрос:
как продлить, если выздоровел, правила оформления и длительность выдачи у терапевта с простудой, врачебная комиссия в поликлинике
Продление при амбулаторном лечении
Наиболее часто мы находимся именно на амбулаторном лечении, то есть, лечимся дома. Обычно лист оформляется при первом визите к врачу в поликлинике. При этом в листке указывается дата открытия больничного и предполагаемая дата его закрытия. После чего назначается лечение. В указанный в листке срок больной должен явиться на осмотр к врачу, после чего будет вынесено решение, закрывать лист или же продлять его. Во втором случае в нижней строке ставится дата, с которой продлевается лист и дата следующего визита больного, после которого лист может быть закрыт.
Для продления больничного достаточно иметь невысокую температуру или же остаточные симптомы заболевания. К примеру, кашель или насморк.
Если вы уже почти выздоровели, у вас нет явных симптомов заболевания, но вы все же опасаетесь, что еще не полностью вылечились, вы можете «схитрить», сообщив, что вечером или утром у вас была температура до 38. В связи с этим вам могут продлить лист. Но если вы укажите более высокую температуру, вам придется сдавать ряд анализов.
В некоторых случаях лист может быть оформлен несколько позже, если вы вызывали врача на дом, но при этом больничный открывается при первом посещении врача. То есть в качестве даты начала на листке больничного указывается день, когда вы вызывали врача на дом, и он настоял на необходимости амбулаторного лечения. Продление листка в таком случае происходит аналогично продлению листка, открытого при первом обращении к врачу.
На какое время выдаётся БЛ
Лист временной нетрудоспособности (далее – ЛВН) выдаётся гражданину лечащим врачом. Специализация доктора для порядка оформления и действительности листа при этом не имеет значения. БЛ является бланком, который строго стоит на учёте в медучреждении, поэтому должен быть оформлен с соблюдением всех формальностей. Иногда допускается заполнение ЛВН задним числом, в случае, если доктор вызывался на домашний адрес больного.
Заключение о решении выдать продление БЛ принимается группой лекарей. Пациент вправе попросить доктора зафиксировать дату обращения, чтобы она была учтена комиссией.
Ранее в законе не было требования относительно рассмотрения вопроса о продлении бланка комиссией лекарей.
Однако нововведения были внесены по следующим причинам:
Стало много случаев фальсификации формы.
Компенсация дней болезни работникам осуществляется из Фонда социального страхования. Поскольку средства бюджетные, каждая выплата находится на строгом учёте.
Законодатель решил, что при наличии целой группы врачей случаев незаконной выдачи ЛВН станет меньше, что сократит лишние бюджетные траты.
Если же гражданин обращается в клинику после работы, то лекарь может выписать листок со следующего дня. Такая практика понятна, так как человек проработал целый день на работе, а значит, отгул ему уже не нужен, а оплата и так полагается.
В обычном порядке ЛВН оформляется со дня обращения больного в медучреждение. Доктор обычно ставит первичный диагноз, прописывает лечение и назначает дату следующего приёма. Если во время второго визита окажется, что недуг не отступил, значит нужно оформлять продление больничного листа. Так может происходить несколько раз до момента полного выздоровления.
Однако врач ограничен в сроках назначения следующих встреч и выдачи дополнительных дней указаниями, которые устанавливает Министерство здравоохранения Российской Федерации. Так, в Приказе номер 624 от 29.06.2011 (далее – Приказ) прописаны правила выдачи и продления БЛ. В п. 11 Приказа установлена длительность в 15 дней для обычного ЛВН, который выдаётся терапевтом при ОРВИ, ангине. В п. 3 ст. 29 Закона № 323 от 21.11.2011 (далее – Закон) указывается, что продолжительность листа составляет 15 дней. Для этого руководитель клиники назначает врачей-экспертов по вопросам временной нетрудоспособности, которые решают, продлять ли больничный.
В ч. 2 ст. 29 указывается, что БЛ, который выдаётся фельдшером или стоматологом единолично, не может превышать 10 дней. Разрешается давать больному и 30 дней на восстановление сил в подобных болезнях, но это также определяет комиссия лекарей.
Вышеуказанные сроки приведены для амбулаторного лечения, при стационарном же периоды освобождения от работы зависят от того, каким недугом болеет гражданин, ангина это или перелом.
Например:
если дело касается операции с аппендицитом, то больничный длится 5 дней, после чего передаётся в поликлинику для пролонгации;
если пациенту нужно сделать пластику по гинекологической части, то длительность 15 дней без учёта продления;
на удаление камней в почках выделяется 10 дней и т. п.
По общим правилам также не допускается писать с ошибками в бланке или вписывать ложные данные. Документ следует проверить, прежде чем отдавать в организацию для проведения расчётов.
В каких случаях можно продлить больничный лист?
Срок действия больничного зависит от того, кто его выписал: лечащий врач уполномочен выдать документ сроком до 15 календарных дней включительно, фельдшер или стоматолог – до 10 дней. П. 3. ст. 59 ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в РФ» № 323 от 21.11.2011 предусматривает право работника продлить при необходимости лист нетрудоспособности. Но сделать это возможно не во всех случаях. Основаниями могут являться:
травмы, тяжелые операции или лечение от туберкулеза – до полного восстановления трудоспособности, но не более 10 (в виде исключения -12) месяцев;
инсульт – 3-8 месяцев, в зависимости от степени тяжести;
онкологические заболевания – 4 месяца, плюс до 10 месяцев при благоприятном прогнозе. При неблагоприятном –устанавливается инвалидность;
стационарное лечение – на весь срок нахождения в стационаре, плюс 10 дней после выписки;
лечение в санатории (не туберкулезном) – на весь срок прохождения лечения (максимально 24 дня), включая время на проезд туда и обратно;
лечение в санатории от туберкулеза – на весь срок лечения (но не более 12 месяцев), включая время на дорогу;
уход за ребенком до 7 лет – на весь период лечения;
уход за ребенком 7-15 лет – до 15 дней;
уход за ребенком – инвалидом, ВИЧ – инфицированным, получившим осложнение после вакцинации или имеющим злокачественное новообразование – на весь период лечения, независимо от возраста ребенка;
при карантине – на весь срок действия карантина.
Подробнее смотрите наш материал «Какие есть нюансы оплаты длительного больничного листа?».
Порядок, правила выписки и оформления больничного листа в поликлинике
При выписке листка нетрудоспособности нужно, чтобы врачебный осмотр, анализы и диагностические процедуры выявили наличие симптомов заболевания. Решение о продлении принимает врач или медицинская комиссия.
Как правильно заполнить больничный лист работодателю в 2017 году?
Требования к внесению записей
Форма имеет разделы, информацию в которые вписывают врач либо работодатель соответственно. Существует несколько основных требований, общих ко всем видам листков:
записи оформляются в специально отведенных ячейках печатным почерком черными чернилами или машинописью;
при допущении ошибки в заполнении или потере бланка его заменяют дубликатом, который можно запросить в том же медучреждении, где был получен оригинал.
Форма больничного листа имеет разделы, информацию в которые вписывают врач и работодатель
Кому выдают
Больничный выдают ввиду родов, беременности, собственного недомогания или заболевания родственника, который нуждается в помощи, а также в период непредвиденного карантина. Лица, которые имеют право на данный документ:
заключившие трудовые соглашения и работающие по ним;
основные участники кооперативов;
ИП, люди, вступившие в хозяйства, при этом обладающие соц.страхованием;
госслужащие;
священнослужители;
безработные, числящиеся в территориальном органе, занимающемся занятостью граждан;
застрахованные люди из других стран, выполняющие работу на территории России и получившие травматическую нетрудоспособность или неспособность приступить к рабочей деятельности вследствие болезни, полученной во время ее выполнения;
женщины, забеременевшие в срок до года с даты увольнения ввиду прекращения существования организации.
Существует несколько основных требований к внесению записей в больничный лист
Нюансы при открытии больничного
Рассмотрим основные проблемы, возникающие как при открытии больничного, так и при его продлении:
Заполнение начала документа (корешок) производится врачом.
При вписывании сведений в оригинал делается пометка в ячейке «первичный». В том случае, если оформляется дубликат, галочка проставляется рядом с нужной графой.
Если листок является продолжением предыдущего, на месте номера с соответствующей секцией записывается номер предыдущего.
Диагноз не указывается в буквенной форме, т. к. это врачебная тайна. Поэтому причину невозможности осуществлять трудовую деятельность обозначают кодом. Например, 06 – установление протеза в больнице. Также обозначается и проводящееся лечение в графе «доп код»: 020 – доп.время декрета. Если повод нетрудоспособности изменился, это указывают как «код изм.» Все кодовые обозначения можно найти в приказе от 29.06.2011 №624н.
Начало документа заполняется врачом медицинской организации
Второй раздел также заполняется врачом.
«Дата 1» — цифра изменения основания нетрудоспособности, возможное время родов, начало путевки больного. «Дата 2» — конец лечения в медучреждении.
Графы «по уходу» заполняются, если работник нетрудоспособен из-за болезни родственника. Первые ячейки для вписывания информации – возраст родственника в годах, вторые – в месяцах ввиду заболевания малыша.
При отклонении от правильного выполнения режима код проставляют в нужной графе. Например, 24 – неявка к доктору.
В «Освобождение от работы» вносятся сведения в соответствии с периодом болезни. Продление во время домашнем лечении записывается отдельно с нового дня после приема врача, при нахождении на лечении в больнице или санатории продлевается до конца лечения и делается отметка об этом. В дубликате одной строкой делается запись о полном сроке нетрудоспособности.
Если человек продолжает плохо себя чувствовать после времени долечивания, он получает новый лист после проставления цифры 31 в графе «иное».
Заполнение ещё одного раздела врачом
Последний раздел оформляется работодателем.
В графе «рег. номер» следует указать номер из страхового уведомления, выданного после успешной регистрации в территориальном учреждении Фонда страхования граждан РФ. «Код подчиненности» — код этого учреждения.
Строка «Акт формы Н-1» заполняется, если произошел несчастный производственный случая.
Заполнение «ср.заработка» проводится в соответствии с правилами расчета по ТК РФ: это отношение всего годового заработка к предыдущему году и среднему количеству дней в месяце (29,3).
«Условия исчисления» заполняются с помощью 1 или нескольких кодов: 43 – застрахованный работник, получивший радиационное облучение и обладающий правом на компенсацию; 44 – лицо, производящее работы на Сев. полярном круге с 2007 г.; 45 – гражданин, имеющий инвалидность; 46 – гражданин, осуществляющий рабочую деятельность по договору до 6 месяцев; 47 – наступление болезни не позднее месяца с прекращения работы; 48 – уважительный повод нарушения правил режима; 49 – лечение для лица, имеющего инвалидность, более 4 месяцев подряд; 50 — как предыдущее, только более 5 месяцев в год; 51 – во время осуществления труда по неполному времени.
Последняя часть больничного листа заполняется работодателем
Оплата справки по нетрудоспособности
Любая консультация по вопросу дает четкий ответ, что в полном размере оплачиваются только первые 3 дня болезни. В дальнейшем все зависит от таких критериев, как среднегодовой доход и стаж в организации. Например, невзирая на сроки продления конкретного больничного листа, сотрудник, проработавший в компании 8 лет и выше, получит зарплату в полном объеме. Все это прописано в правилах ЗУП, которыми руководствуется бухгалтерия.
Итак, стандартный период болезни при амбулаторном лечении составляет 7 дней, лечащий врач пролонгирует его до 15-ти, а комиссия до 30-ти дней. Стационар допускает и год нетрудоспособности, учитывая необходимость реабилитации. Если же на повестке стоит вопрос, как продлить больничный лист, если не болеешь, ответ на него прост. Нужно сослаться на вечернюю температуру и попросить врача добавить несколько дней. Большинство медиков не желают брать ответственность за осложнения и поэтому идут навстречу пациенту.
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Санаторное лечение
После особенно тяжелых заболеваний вас могут отправить на восстановление в санаторий. При этом вам также положен больничный лист, суммарный срок которого не может превышать 24 дней. Обычно в таком случае лист оформляется по месту курортно-санаторного лечения. Продление листа происходит врачебной комиссией санатория при наличии весомых причин.
Стационарное лечение
Весь период нахождения в стационаре будет автоматически закрыт бюллетенем. Из больницы могут выписать под контроль поликлиники с конкретной рекомендательной терапией, изложенной в эпикризе. Тогда продление больничного листа после стационара в поликлинике будет происходить при каждом назначении посещении отделения по месту жительства.
После выписки больница может и не закрыть бюллетень. Многих пугает открытый больничный после стационара, что это по сути одно и то же с открытием нового документа в поликлинике. Разница будет заключаться в количестве экземпляров.
Продление – это продолжение больничного листа по существу заболевания, а не по фактическому закрытию или продолжению бланка. Определяющий фактор – цифровой код 31, свидетельствующий о продолжении болезни, как бы говорящий, что выписали с больничного, не долечив окончательно. Это даже удобно для пациента, поскольку первичный документ можно сдать в бухгалтерию для оплаты, а оплата продлённого больничного листа будет произведена позже.
В стандартных ситуациях продлить больничный после стационара можно на срок до 10 дней, при ряде заболеваний, когда нужна серьёзная реабилитация по решению врачебной комиссии общий срок может составлять до года. Однако проходить плановый контроль будет необходимо 1 раз в 15 дней.
В определённых случаях долечивание предполагает санаторное посещение. Для этого выдаётся продление больничного после стационара, срок которого не может превышать 24-х календарных дней.
Если после четырёх месяцев наблюдения врачебная комиссия не находит положительной динамики, способствующей выздоровлению или длительной ремиссии, то возможно принятие решения о направлении на медико-социальную экспертизу с целью установления инвалидности. В случае отказа листок по временной утрате нетрудоспособности может быть закрыт или пациент продолжает болеть с отметкой о нарушении больничного режима весь дальнейший период.
Максимальный срок
Максимальный срок, на который продлевается бланк нетрудоспособности, напрямую зависит от самого заболевание, которое диагностировано у больного, а также от наличия у него сопутствующих недугов. Однако существует один общий показатель продолжительности, который считается критическим и достижение которого позволяет перевести заболевание из состояния временное в иное более длительное состояние. Максимально допустимая продолжительность непрерывной болезни 12 месяцев. Если в течение одного года больной не достигнет полного выздоровления, то ставится вопрос о признании его нетрудоспособности как постоянного, а не временного явления. В этом случае комиссия будет рассматривать вопрос о признании у больного инвалидности и потери им трудоспособности в полной или частичной степени.
Основаниями для установления максимальной продолжительности бюллетеня могут стать:
Перенесенные операции.
Полученные травмы.
Беременность и роды.
В зависимости от оснований бланк продлевается на:
10 месяцев при операционных вмешательствах. В особо сложных случаях продолжительность может увеличиться и до года.
3 месяца после микроинсульта. 4 месяца для инсультов средней тяжести и 8 для тяжелых случаев.
Онкология даст повод открыть больничный на срок до 4 месяцев, а затем в зависимости от динамики до 10 месяцев или сразу инвалидность.
До года если поставлен диагноз туберкулез.
Продлённый больничный лист имеет не только ограничения по продолжительности. Весь срок его действия больной обязан соблюдать предписания врача, строго следовать рекомендациям по соблюдению особого режима физнагрузок, питания и лечения.
К тому же все бюллетени такого рода требуют регулярного посещения лечащего врача. Пролонгация должна подтверждаться отметками о посещении больницы каждые 15 дней. Не явка в указанный день будет означать нарушение больничного режима и может повлечь особые отметки в бланке, которые повлияют на размер выплат.
Расчёт оплаты отпуска по больничному листу при длительных сроках заболевания
Для того чтобы больной получал положенные ему деньги при длительных сроках заболевания один больничный лист может быть закрыт с отметкой о продлении. Этот документ предъявляется в бухгалтерию для оплаты, а с этого же дня оформляется следующий лист.
Нарушенный режим больничного листа: что это такое и чем он грозит
Если у пациента тяжёлое заболевание, операция или травма, связанная с длительным пребыванием в больнице, то листки нетрудоспособности зарываются и продлеваются каждые 15 дней.
Если недуг произошел во время отпуска
Иногда столь желанный отпуск может испортиться внезапным ухудшением самочувствия. Походы в медицинские учреждения отнюдь не добавляют красок отдыху, а мало знакомые с законом граждане предполагают, что эти дни невозможно вернуть. А надежный и испытанный способ, как продлить больничный во время отпуска, имеется – это знание законов. Ст. 124 ТК РФ гласит, что:
Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случае временной нетрудоспособности работника.
Официальные пути решения
Как продлить больничный, если ты не болеешь? Вопрос, который хоть раз в жизни появлялся в голове у каждого. Когда есть жар, насморк и другие признаки ОРВИ, то следует отправиться в поликлинику, где предстоит пройти врачебную комиссию. Все результаты обследования заносятся в медкнижку. Если во время осмотра жалобы не подтвердятся, тогда о продлении можно забыть.
Стандартный способ получения отсрочки выполняется в несколько этапов:
В ходе врачебного осмотра определяются основания для продления.
Терапевт обращается к главврачу с просьбой о создании специальной комиссии.
В ходе заседания группы врачей изучаются результаты ранее проведённых экспертиз.
На основе изученного материала принимается решение.
Выдержав подобные испытания, можно получить больничный лист с максимальным сроком на 12 месяцев. Но в течение всего этого времени придётся посещать поликлинику через каждые 15 дней и продлевать документ. Стоит отказаться от осмотра, как больничный закроется тем же днём.
Мало кто сможет вытерпеть такое, да и отсутствие работника в течение 12 месяцев невыгодно руководству. Но бывают случаи, когда люди даже не знают, можно ли продлить больничный. На самом деле, причиной является любая болезнь, на основании которой выдали справку.
То есть, кроме указанных в медицинском справочнике заболеваний, это может быть:
травма;
операция;
беременность и роды.
Гражданин также может получить и продлить больничный, если не болеет, но вынужден постоянно ухаживать за временно недееспособным родственником. Справка, например, выдаётся молодым мамам, которые смотрят за ребёнком во время болезни. Другой вопрос, который мучает многих – на сколько могут продлить больничный? Если заболевание не относится к тяжёлым недугам, то от 3 до 15 дней. Максимальный срок без прохождения медкомиссии – 30 дней в целом.
Продление после родов и кесарева
Беременная женщина на сроке в 30 недель имеет право оформить больничный по беременности и родам. Он выдается на срок в 140 дней. Если роды проходят с осложнениями – кровотечениями, развитием различного рода воспалений или же появление ребенка происходит с помощью кесарева сечения, женщине обязаны продлить больничный.
Решение о продлении принимается лечащим врачом-акушером, который наблюдал за женщиной во время беременности.
После выписки из роддома необходимо предоставить врачу выписку из роддома. Затем врач оценивает состояние женщины и делает вывод о том, есть ли основания для продления больничного. Если они есть, выдает еще один й лист.
Кесарево сечение дает право продлить срок больничного на 16 дней.
Максимальная продолжительность оплаты по больничным листам
Не всегда по длительным больничным соцстрах компенсирует выплату пособий по нетрудоспособности в полном объеме. В ст. 6 закона 255-ФЗ рассмотрены различные случаи, для которых устанавливается разная продолжительность периода оплаты больничного:
Причина, по которой выдается больничный лист и назначается пособие
Основание
Максимальная продолжительность оплаты больничного листа
Обычная бытовая травма или заболевание
п. 1 ст. 6 закона 255-ФЗ
Весь период, на который оформлен больничный лист
Обычная бытовая травма или заболевание с последующим установлением инвалидности
п. 3 ст. 6 закона 255-ФЗ
Максимально — 4 месяца подряд или 5 месяцев за год
Туберкулез (код причины нетрудоспособности — 11)
п. 3 ст. 6 закона 255-ФЗ
Не применяется ограничение по инвалидности. Выплата по больничному за всю продолжительность или до момента изменения группы инвалидности.
Бытовая травма или заболевание физлиц, работающих по трудовому договору продолжительностью менее полугода
п. 4 ст. 6 закона 255-ФЗ
75 дней
Уход за детьми до 7 лет
подп. 1 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ
60 дней за год или 90 дней для заболеваний, перечисленных в приказе Минздравсоцразвития от 20.02.2008 № 84н
Уход за детьми от 7 до 15 лет
подп. 2 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ
15 дней по одному страхслучаю и 45 дней в целом за год
Уход за детьми-инвалидами до 18 лет
подп. 3 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ
120 дней за год
Уход за ВИЧ-инфицированным ребенком до 18 лет
подп. 4 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ
Весь период лечения в стационаре
Уход за детьми до 18 лет с поствакцинальными осложнениями или злокачественными опухолями
подп. 5 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ
Весь период лечения как дома, так и в медучреждениях
Иные случаи ухода за заболевшими родственниками
подп. 6 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ
7 дней по одному страхслучаю и 30 дней за год
Карантин (код причины нетрудоспособности — 03)
п. 6 ст. 6 закона 255-ФЗ
Весь период карантина, независимо от того, выписан больничный в связи с контактом самого сотрудника с переносчиком инфекции, или он связан с уходом за ребенком до 7 лет, находящемся на карантине
Протезирование в стационаре
п. 7 ст. 6 закона 255-ФЗ
Весь период нахождения в медучреждении и время в пути до медучреждения и домой
Долечивание в санаториях
п. 8 ст. 6 закона 255-ФЗ
24 дня
Важно! В настоящее время больничные по уходу за детьми до 7 лет, детьми-инвалидами до 18 лет, а также при поствакцинальных осложнениях, ВИЧ и онкологии у детей до 18 лет выдаются на весь период ухода, т. е. без ограничений по срокам (приказ Минздравсоцразвития от 28.11.2017 № 953н). Но имейте в виду, что указанные ограничения сняты лишь на «больничные» сроки, но их по-прежнему нужно учитывать при выплате пособий. Для этого вам необходимо организовать и вести учет дней по оплаченным «детским» больничным.
Правильно заполнить больничный по уходу за ребенком вам поможет образец, который подготовили эксперты «КонсультантПлюс». Получите бесплатный доступ к системе и переходите в материал.
Не всегда код причины нетрудоспособности, проставленный в соответствующей графе, поможет точно определить максимальную продолжительность оплаты пособия. Обычно нужна некоторая дополнительная информация. Но все-таки некоторые случаи понятны и из данного кода.
Почитайте о том, какими бывают коды заболеваний, в публикации «Что означают в больничном листе коды нетрудоспособности».
При возникновении сомнений для определения максимальной оплаты по больничному можно обратиться в медучреждение, выдавшее документ, с запросом о разъяснении нюансов по конкретному листку нетрудоспособности.
Сколько раз можно продлить листок нетрудоспособности
Продлевать больничный лист можно многократно, но в только пределах максимального срока. Так, например, ничто не запрещает врачу поликлиники продлить пациенту больничный лист пять раз по три дня, поскольку у него лимит 15 дней.
Правила продления больничного через врачебную комиссию
Важным моментом выступает то, что продление действия указанного акта реализуется в комиссионном порядке. При этом, эта процедура используется, когда срок действия больничного составляет более 15 дней. Учитывается только один документ, по которому превышен указанный период, а не в совокупном выражении.
Когда комиссия принимает рассматриваемое решение, то потребуется оформить новый листок нетрудоспособности. При этом, процесс внесения сведений в рассматриваемый акт имеет аналогичное выражение тому, как вносились данные в первичный акт.
Однако, есть и некоторые отличия. Они заключаются в том, что потребуется указать сведения о том же враче, которым ведется лечение. Кроме того, подлежит указание информация о председателе комиссии. Говоря о заполнении строки должность, там вписать потребуется данные о председателе комиссии.
Когда указанный акт продлен, то на нем в обязательном порядке проставляется пара подписей, в том числе, это лечащий врач, руководитель комиссионного органа. Если этого элемента нет, акт является не соответствующим действительности.
На какой срок можно продлить?
Срок действия больничного зависят от того, кем он был выписан:
Лечащий врач может продлевать больничный несколько раз, но при этом общая длительность больничного не может превышать 15 дней.
После двух недель для продления больничного придется собирать медицинскую комиссию, которая при наличии основании может продлить лист нетрудоспособности до 30 дней. В нее входят врачи, которые уже имеют лицензию, позволяющую осуществлять врачебную деятельность и имеющие отметки о прохождении курсов, где разъясняют правила проведения экспертизы по временной нетрудоспособности.
Врач-стоматолог при наличии заболевания зубов, требующих амбулаторного или хирургического лечения, вправе выписать больничный и продлевать его, но общий срок листка временной трудоспособности не может превышать 10 дней.
Фельдшер также может выписать больничный, общий срок которого с продлениями не может превысить 10 дней.
При очередном визите врач может продлить лист на срок не более трех дней за один визит. То есть, если после открытия больничного вы пришли продлять лист, к примеру, в понедельник, то вам его продлят до четверга. В четверг вы снова должны прийти в больницу, и при необходимости вам продлят срок лечения еще на три дня (до понедельника).
Обратите внимание, что если заболевание относится к особо тяжким, вместо продления больничного листа вас могут направить на МСЭК, где вам присвоят инвалидность.
Дополнительно читайте о том, на какой период выдают больничный лист. Из статьи вы узнаете о максимальном и минимальном сроке больничного листа, о сроках действия и предоставления.
Особенности, о которых следует знать
Если болезнь застигла в другом городе, то больничный лист также можно получить и продлить. Делается это как в государственном лечебном учреждении, так и в частном медицинском центре. Надо лишь проследить за достоверностью заполняемой информации. Продлить больничный лист в другом городе не сложнее, чем по месту жительства.
Для гражданина не играет роли, какое лечебное учреждение выдаёт справку. Значение имеет только правильное заполнение сведений о пациенте и названии фирмы, в которой он работает. Эти все меры предпринимаются, когда человек нуждается в помощи медиков. Тем, кому нужны несколько дней отгулов, следует знать, как, не болея, продлить больничный.
Лучший способ – обратиться в компанию, обладающую многолетним опытом и связями в медицинской сфере. Тогда вы купите подлинный документ, благодаря которому оправдаете отсутствие на рабочем месте и получите причитающиеся вознаграждение.
На сколько продлевают больничный, зависит от решения клиента. Поэтому до оформления заказа следует определить для себя все технические нюансы. Ведь можно продлить больничный на 1 день, если так нужно вам. Наша компания не только выдаёт 100% подлинные документы, но и соблюдает конфиденциальность в работе с клиентами.
Сколько раз можно продлевать больничный?
Состояние временной нетрудоспособности может длиться либо до полного выздоровления либо до направления больного на МСЭК для установления инвалидности.
При этом дополнительный период нахождения на больничном определяется единоразово решением медкомиссии. На протяжении установленного медкомиссией срока пациент обязан 2 раза в месяц посещать лечащего врача.
Повторное продление больничного по решению медицинской комиссии возможно, но в очень редких случаях. Как правило, по истечении установленного срока принимается либо решение о закрытии больничного, либо о направлении его на МСЭК.
Средняя пенсия по России
в 2016 году и все, что с ней связано, подробно изложено в нашем материале.
О том, как уволиться на испытательном сроке правильно, читайте здесь.
Образец заявления на увольнение по собственному желанию вы найдете по ссылке.
Больничный в другом городе
Иногда случается так, что человек заболевает во время путешествия в другие населенные пункты или в период командировки. Обращаясь в медицинское учреждение не по месту жительства, пациент может столкнуться с некоторыми сложностями в оформлении листка нетрудоспособности (отсутствие карточки пациента в местной поликлинике усложняет работу доктора).
Тем не менее, и в других городах есть возможность оформить лист нетрудоспособности. Однако можно ли продлить больничный в другом городе, если он был открыт в поликлинике по месту регистрации гражданина? Законодательно никаких препятствий для такой процедуры нет, но у докторов могут возникнуть справедливые вопросы к пациенту, который вроде бы болеет, не выходит на работу, но почему-то разъезжает по стране.
Какие болезни дают освобождение сразу
Попытаться убедить врача в заболевании простыми жалобами, предприятие, конечно, сомнительное. Но есть перечень болезней (ситуаций), при явном наличии которых, листок нетрудоспособности у терапевта или участкового ВОП выпишут без лишних вопросов:
острый аллергический приступ;
отравление;
очень высокая температура, говорящая о серьезном воспалении;
обострения болезней, связанные с острой болью – цистит, геморрой, проблемы со спиной или зубами;
состояния, связанные с репродуктивной функцией – обращение беременной, период ЭКО, роды;
инфекция.
Широкие полномочия у хирурга в отношении любых травм, ограничивающих нормальную жизнедеятельность – переломы, ожоги, сотрясения и так далее.
Непродленный лист нетрудоспособности: последствия на работе
В школе или в ВУЗах к несистемным прогульщикам относятся в целом лояльно, и неподтвержденное врачебной справкой отсутствие на занятиях ученика или студента могут повлечь за собой максимум лишь выговор с необходимостью отработки пропущенных без уважительной причины часов. Другое дело, когда человек работает по трудовому договору. Что будет, если вовремя не продлить больничный?
Можно успокоиться: на практике сотрудника, халатно отнесшегося к своим обязанностям по посещению врача, лишают лишь части пособия вследствие нарушения обозначенного доктором режима. Пособие в день пропуска визита в лечебное заведение и после него станет рассчитываться по МРОТ, а не исходя из зарплаты работника. Лист нетрудоспособности врачи обычно продлевают задним числом.
Однако бывают исключения, и об этом нужно помнить. Никто не продлит бюллетень, если заподозрит преднамеренное отлынивание от работы абсолютно здорового человека. Потому во избежание различных разбирательств с доктором и бухгалтерией компании, в котором работает пациент, рекомендуется не нарушать сроки посещения доктора.
Есть категория опоздавших к врачу пациентов, которых заботит могут ли продлить больничный на 1 день. Им не стоит переживать по этому поводу – такая возможность имеется. Медперсонал при уважительных причинах может пойти навстречу. При этом не нужно слишком назойливо докучать врачам, чтобы они поставили лишние сутки в лист нетрудоспособности из-за халатного поведения пациента, пропустившего прием.
Уловки вне закона
Целый ряд методик, как открыть больничный лист, если не болеешь и не имеешь никаких иных оснований для получения драгоценной справки, имеет характер хитростей и с успехом применяется смельчаками. За последствия, разумеется, они отвечают сами.
Что предпринимают умельцы:
Используют связи среди медперсонала – хороший знакомый врач или медсестра, как правило, легко решают эту проблему.
Идут на дачу взятки – к сожалению, это явление еще довольно широко встречается в России, чем многие пользуются. Однако есть риск напороться на очень неприятные проблемы в случае срыва, как врачу, так и пациенту.
Вызывают искусственные симптомы немочи – йод с сахаром для повышения температуры, упор ногами в пол во время измерения давления для скачка показателей, употребление недопустимого аллергена, прием тяжелых лекарств, голодание, ночь без сна. Нужный эффект, возможно, будет получен, только не факт, что желанные каникулы не придется реально провести на больничной койке.
Обращаются к врачу-невропатологу – область, изученная в медицине меньше всего, поэтому достаточно порой натужно сказать неврологу, что очень плохо со спиной или головой, он вынужден будет отправить пациента на обследование или лечение. Только принимать неврологов совсем за неразумных тоже не стоит.
И наконец, набирающий оборот способ, как оформляют бюллетень без болезни некоторые расторопные люди – это обращение в частные клиники. По закону выданные ими документы полностью идентичны государственным. А вот серьезного контроля достоверности их сведений пока не существует, и они достоверны по умолчанию.
Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте,
Список источников
pravo.team
zullus.ru
ImeyuPravo.com
Записок врача: когда работодатель должен их попросить?
Можно ли просить сотрудников о записи к врачу, если они не работают по болезни? Придется ли вам ждать определенное количество дней, прежде чем вы сможете попросить справку от врача?
В Британской Колумбии краткий ответ на эти вопросы заключается в том, что работодатель может по своему усмотрению запросить справку от врача, чтобы выяснить причины, указанные сотрудником в поддержку запроса на отпуск и / или для определения конкретных функциональных возможностей сотрудника. ограничения, за исключением отпуска, связанного с COVID-19, как описано ниже.Не существует определенного количества дней отсутствия, которое должно пройти, прежде чем можно будет запросить справку от врача.
Однако на некоторых рабочих местах положения коллективного договора или другие договорные условия могут дополнительно ограничивать право работодателя требовать справку от врача.
По состоянию на 23 марта 2020 года сотрудники, проработавшие у работодателя не менее 90 дней подряд, теперь имеют право на до трех дней неоплачиваемого отпуска в год в соответствии с Законом о стандартах занятости в случае личной болезни или травмы.После мероприятия работодатели имеют право на получение разумных доказательств того, что запрос на отпуск был действителен.
Также с 23 марта 2020 года сотрудники могут иметь право на отпуск в связи с COVID-19 в соответствии с Законом о стандартах занятости , если они соответствуют определенным критериям, связанным с диагностикой COVID-19, карантином или самоизоляцией, или предоставлением забота о правомочном человеке, среди прочих обстоятельств. Работник имеет право на отпуск до тех пор, пока сохраняются обстоятельства, при которых он имеет право на отпуск.Работодатель не может запросить справку от врача для этого вида отпуска. Ожидается, что предоставление этого отпуска будет временной мерой, которая будет отменена, когда пандемия COVID-19 закончится.
Работодатели могут предоставить своим сотрудникам «отпуск по болезни» сверх того, что требуется Законом о стандартах занятости . Работодателям, решившим это сделать, рекомендуется разработать соответствующую политику в отношении отпуска по болезни для организации, а затем работать над ее разработкой, распространением информации и последовательным применением этой политики.В политике следует указать, что ожидается от сотрудника в связи с отсутствием работы по болезни — как краткосрочным, так и долгосрочным — и соответствующие требования (если таковые имеются) к записи врача.
В то же время вы должны спросить себя, какой тип культуры вы хотите поддерживать и продвигать своей политикой. Подумайте, что имеет смысл для вашей организации и ваших сотрудников, а затем на основе этого выстраивайте свою политику. Помните и цените тот факт, что нечастые отсутствия сотрудников — нормальная часть жизни.Именно частые или длительные отсутствия в наибольшей степени влияют на вашу организацию и других сотрудников; на них следует обратить внимание при разработке политики в отношении отпусков по болезни, включая процесс запроса справок от врача.
Слишком строгая политика, безусловно, может нанести ущерб моральному духу сотрудников. В отличие от политики, требующей выписки о болезни после каждой болезни, продолжающейся определенное количество дней, альтернативой может быть заявление о том, что организация «оставляет за собой право» требовать выписки, когда прогулы являются проблемой.Это дает вам возможность относиться к своим сотрудникам, как к взрослым, которых вы наняли, позволяя при этом гибкость быть более регулируемой при работе с сотрудниками, которые регулярно звонят по болезни или с теми, кто отсутствует в течение длительного периода времени. Тем не менее, хотя этот тип политики может хорошо работать для некоторых работодателей, есть и другие, которые выиграют от согласованности процесса, требующего выписки врача в случае отсутствия на работе более трех дней. Цель состоит в том, чтобы определить, что лучше всего подойдет для вашей организации, а затем перейти к созданию политики, которая будет последовательно применяться.
В профсоюзной среде обычно вопрос о праве на отпуск по болезни и о праве работодателя на медицинскую информацию конкретно решается в договорных условиях. При наличии коллективного договора всегда разумно внимательно изучить его положения, чтобы определить, может ли, когда и в какой степени работодатель потребовать раскрытия медицинской информации.
И последнее замечание: при поиске медицинской информации не отговаривайте врачей, которые сопротивляются таким просьбам или предполагают, что вы зря тратите их время.Запрос о подтверждении болезни сотрудника, основанный на политике вашей организации в отношении отпусков по болезни или необходимости управлять прогулами, как правило, является законным запросом. Это часть вашей ответственности как менеджера или владельца малого бизнеса. Кроме того, врачи в Британской Колумбии несут позитивную профессиональную обязанность сотрудничать с работодателями, запрашивающими медицинскую информацию. Эта обязанность и некоторые очень полезные инструкции для врачей о том, как отвечать на запросы работодателя о предоставлении медицинской информации, изложены в документе «Профессиональные стандарты и рекомендации», подготовленном Коллегией врачей и хирургов Британской Колумбии, под названием «Медицинские сертификаты и другие отчеты третьих лиц». .
Эта статья может быть переиздана в некоммерческих целях в соответствии с положениями Соглашения об использовании веб-сайта. Чтобы переиздать эту статью, вы должны включить следующее уведомление вместе со статьей: «Copyright © 2020 go2 Tourism HR Society. Все права защищены. Переиздано по лицензии».
Отпуск по болезни, если вы заболели
В: Я серьезно заболел или получил травму, и мне нужно не работать в течение длительного периода времени. Что мне делать?
A: Попросите вашего поставщика медицинских услуг заполнить ЗАПРОС ИНФОРМАЦИИ ОТ МЕДИЦИНСКОГО ПОСТАВЩИКА форму FIRST .Получив от врача подписанную и датированную форму, загрузите ее в GOOGLE ФОРМУ ЗАПРОСА НА РАЗМЕЩЕНИЕ на 2021–2022 годы. После того, как вы сделаете этот запрос, вам будет отправлено электронное письмо с подтверждением, чтобы назначить встречу для обсуждения ваших ограничений в работе и любых разумных удобств, которые округ может предоставить вам. ОБЯЗАТЕЛЬНО сохраните копию формы запроса на отпуск. Если вы еще не сделали этого, вам следует обсудить необходимость отпуска со своим директором или заместителем директора.
Q: Могу ли я использовать отпуск по болезни за это отсутствие?
A: При надлежащем подтверждении вашего врача вы можете использовать отпуск по болезни.
В. Как я могу узнать, сколько дней отпуска по болезни у меня накопилось?
A: Мы рекомендуем отправить электронное письмо Глендали Гаскот-Риос, директору по персоналу, с просьбой подтвердить ваш текущий баланс отпуска по болезни. Баланс, указанный в вашей последней квитанции о зарплате, может быть неправильным. Члены BFT имеют право на 11 дней по болезни в год (для штатного сотрудника).Дни текущего учебного года «загружаются» в сентябре и появляются как часть баланса, указанного в вашей сентябрьской квитанции о заработной плате. Кроме того, если вы работали в другом школьном округе Калифорнии K-12 до поступления в BUSD, весь ваш накопленный отпуск по болезни должен был быть переведен в BUSD.
В. Что произойдет, если у меня закончится личный отпуск по болезни?
A: Если вы являетесь членом банка BFT / BUSD по отпуску по болезни, вы можете подать заявление на несколько дней из банка. Вы имеете право на получение от Банка до 40 дней на каждый медицинский инцидент (требуется документация от вашего врача).Дополнительную информацию см. В разделе часто задаваемых вопросов о банке по больничному листу. Если вы НЕ являетесь членом Банка отпусков по болезни или у вас исчерпаны дни, доступные вам в Банке, вы можете подать заявление на продленный отпуск по болезни. В этом виде отпуска вам выплачивается разница между вашей заработной платой и фактическими расходами Округу замещающего учителя. Члены BFT имеют право на продленный отпуск по болезни на срок до 100 дней.
Q: Могут ли коллеги пожертвовать мне больничные листы?
A: Если вы являетесь членом банка отпусков по болезни, а коллеги, которые хотят пожертвовать вам дни, являются членами банка отпусков по болезни, они могут пожертвовать вам дни.Это может произойти только после того, как вы исчерпали свой личный отпуск по болезни и 40 дней, доступных вам в Банке. Эти дни называют «катастрофическими отпусками».
В. Что происходит с моими пособиями, пока я нахожусь в отпуске?
A: Если вы находитесь в утвержденном отпуске, включая расширенный отпуск по болезни, ваши льготы сохраняются без изменений.
В. Что мне делать, если мне нужно продлить отпуск по болезни сверх установленной даты окончания?
A: Вам следует подать новую форму запроса на разрешение на отсутствие с новым письмом от вашего врача, и вы должны сообщить об этом своему директору как можно скорее.
Q: Во время отпуска я отвечаю за планы уроков, табели успеваемости и т. Д.?
A: Нет, пока вы находитесь в отпуске по болезни, вы не отвечаете ни за учебу, ни за обучение, оценку или табели успеваемости.
Q: Чья работа — обеспечивать меня сабвуфером, пока я отсутствую?
A: Это работа вашего директора и отдела кадров BUSD, но некоторые учителя помогают с этим процессом до того, как они уйдут в отпуск.
Q: Что делать, если я не могу вернуться на работу на полный рабочий день после болезни или мне нужно изменить мои обязанности?
A: Вы можете иметь право на изменения или приспособления в соответствии с Законом об американцах с ограниченными возможностями.Вам следует обсудить свои потребности со своим врачом, а затем попросить их предоставить вам надлежащие документы, если вам потребуются изменения или приспособления по возвращении на работу. Эти документы следует отправить Директору по персоналу Саманте Тобиас-Эспиноза. ОБЯЗАТЕЛЬНО сохраните копии всех документов.
Q Имею ли я право на получение государственного страхования по инвалидности (SDI)?
A: В настоящее время нет, нет.
Q: Могу ли я получить пособие по инвалидности от STRS?
A: Да, вы можете иметь право на пенсию по инвалидности STRS.Для получения дополнительной информации свяжитесь с STRS по телефону 1-800-228-5453.
Q: Где я могу найти информацию о продуктах краткосрочного и долгосрочного страхования по нетрудоспособности, которые я могу купить?
A: Мы рекомендуем начать с просмотра вариантов, доступных вам как члену AFT. Вы можете найти информацию о любых доступных продуктах на сайте www.aft.org/benefits.
Обновлено 25.08.21
США: отпуск по болезни
В тех случаях, когда вам необходимо отсутствовать на работе по медицинским показаниям, VMware предоставляет перерыв для восстановления.Имея справку от врача, вы можете использовать отпуск по болезни в следующих случаях:
Тяжелое состояние вашего здоровья
Беременность и дородовое медицинское обслуживание (см. Также Отпуск по нетрудоспособности по беременности)
Рождение ребенка и связанные с ним заболевания
Право на участие
Вы сразу получаете право на отпуск по болезни в первый день работы в VMware. Чтобы иметь право на защищенный отпуск в соответствии с Законом о семейном отпуске по болезни (FMLA) и Законом о семейных правах штата Калифорния (CFRA), вам необходимо иметь:
проработал не менее 12 месяцев (не обязательно подряд) с VMware
Проработал не менее 1250 часов в течение 12 месяцев непосредственно перед отпуском
Продолжительность и защита работы
Ваша работа защищена, пока вы находитесь в установленном законом отпуске по болезни.Для медицинских отпусков, которые проводятся одновременно с FMLA и / или CFRA, вы можете взять отпуск в сумме максимум 12 недель за 12-месячный период. Чтобы узнать о дополнительных правилах штата, свяжитесь с Sedgwick по телефону 1-866-251-1749. Если ваш отпуск по медицинским показаниям действует одновременно с FMLA / CFRA / PDL Калифорнии или другим применимым законодательством об отпусках, вы будете восстановлены на той же или эквивалентной работе в соответствии с этими законами. Однако ни эти законы, ни медицинское обслуживание не дают вам большего права на трудоустройство или защиту работы, чем если бы вы не взяли отпуск (например, в отношении сокращений в силе).Для получения дополнительной информации о законных правах на восстановление, пожалуйста, ознакомьтесь с Политикой отпуска по болезни [ Требуется доступ к сети VMware ].
Замена заработной платы
Помимо любых государственных пособий по инвалидности, на которые вы можете иметь право, VMware предоставляет краткосрочные и долгосрочные пособия по нетрудоспособности, которые предлагают частичную замену заработной платы во время вашего отпуска по болезни. Замена заработной платы осуществляется в соответствии с условиями документов плана нетрудоспособности.
Запрос на отпуск по болезни
Если вы планируете отсутствовать на работе более пяти (5) дней из-за медицинской травмы / болезни / состояния, вы должны запросить отпуск по болезни, выполнив следующие действия:
Перед началом отпуска
Сообщите своему менеджеру, по крайней мере, за 30 дней, если это возможно.
Свяжитесь с Sedgwick по телефону 1-866-251-1749, чтобы оформить отпуск. Если по состоянию здоровья вы не можете позвонить в Sedgwick, ваш врач или член семьи могут позвонить от вашего имени.
Подготовьте следующую информацию, прежде чем связываться с Sedgwick:
— Последний день на работе
— Дата начала вашего отпуска
— Фактическая или ожидаемая дата возвращения на работу
— Контактная информация врача
После начала отпуска
Заполните документы, предоставленные Sedgwick, и отправьте им заполненные документы.
Как только Sedgwick получит ваши формы, они определят ваше право на участие в соответствии с действующими федеральными законами / законами штата, а также политиками VMware в отношении отпусков.
Sedgwick сообщит вам, имеете ли вы право на любой другой отпуск по федеральному плану или отпуску штата.
Sedgwick попросит вашего врача заполнить форму заявления лечащего врача.
Ваш менеджер, отдел кадров и расчета заработной платы будут уведомлены о вашем запросе на отпуск.
Продлить отпуск
Свяжитесь с Sedgwick и вашим менеджером до запланированной даты возвращения на работу.
Если по состоянию здоровья вы не можете позвонить в Sedgwick, ваш врач или член семьи могут позвонить от вашего имени.
Ваш врач должен предоставить Седжвику медицинское свидетельство и предполагаемую продолжительность.
Льготы
Некоторые льготы продолжаются, пока вы находитесь в отпуске по болезни:
Страхование во время отпуска по болезни
Программа
Пособие Страхование во время отпуска по болезни
Пособия по медицинскому страхованию Medical, Dental, Vision and Employee Assistance Program (EAP) будет продолжаться во время вашего отпуска по болезни до 365 календарных дней в соответствии с действующим законодательством.Платежи будут по-прежнему взиматься из заработной платы, полученной от VMware во время вашего отпуска по болезни. Вы несете ответственность за выплату своих взносов по возвращении на работу из любой неоплаченной части вашего отпуска по болезни. Если вы останетесь в отпуске по истечении 365 календарных дней, вы получите продолжение права на участие в выборах в сфере здравоохранения в соответствии с COBRA. Вы несете ответственность за соблюдение своих правил выплаты пособий во время ежегодного зачисления или если вы столкнетесь с определенным жизненным событием во время отпуска.
Счет гибких расходов Вычеты будут приостановлены во время любой неоплачиваемой части вашего отпуска.Вы несете ответственность за соблюдение своих правил выплаты пособий во время ежегодного зачисления или если вы столкнетесь с определенным жизненным событием во время отпуска. Применяются правила плана.
401 (k) Сберегательный план Взносы будут приостановлены во время любой неоплачиваемой части вашего отпуска. Применяются правила плана.
Basic Life и AD&D Базовое страхование жизни, дополнительное страхование жизни и покрытие от несчастных случаев на случай смерти и расчленения (AD&D) будет действовать в течение всего срока вашей работы.После увольнения вам может быть предложена возможность преобразовать или перенести вашу политику. Применяются правила плана.
Возвращение на работу
Чтобы вернуться к работе, необходимо выполнить следующие действия:
Свяжитесь с Sedgwick и вашим менеджером, чтобы заранее подтвердить дату вашего возвращения на работу. Вам нужно будет предоставить уведомление о выходе на работу от вашего врача.
Если у вас есть ограничения на работу, которые влияют на вашу способность выполнять свои должностные обязанности, отправьте заявку Help + Now, чтобы запросить проверку жилья.. Группе ER-LOA требуется не менее трех (3) рабочих дней для рассмотрения вашего запроса в соответствии с действующим законодательством.
Если ваша инвалидность связана с производственной травмой, сообщите об этом на круглосуточную горячую линию медсестер CorVel по телефону 1-877-764-3574
.
Обратите внимание: V Mware-компании будут соблюдать все применимые местные, государственные и федеральные законы об отпусках. Этот внешний документ представляет собой лишь краткое изложение и не предоставляет всю информацию о применимой защите рабочих мест, льготах, замене заработной платы и других положениях.Дополнительные сведения см. В соответствующей политике отпуска по болезни [ Требуется доступ к сети VMware ] .
Перед подачей заявления — оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам и медицинский отпуск штата Вашингтон
3. Подготовьте документы.
Для подачи заявления вам необходимо предоставить документы, удостоверяющие вашу личность и право на отпуск:
Подтверждение личности: Это может включать водительские права, паспорт, счета за коммунальные услуги и многое другое.Смотрите полный список допустимых документов здесь.
Другая документация зависит от типа отпуска, на который вы подаете заявление:
Для отпуска по болезни и семейного отпуска по уходу за членом семьи с серьезным заболеванием, включая медицинские события, связанные с беременностью или родами, вы должны предоставить ОДИН из следующих документов:
Форма свидетельства о серьезном состоянии здоровья, заполненная вами и вашим лечащим врачом.На обработку этих документов у врача может уйти две недели или больше, поэтому обязательно отправьте их им как можно скорее. Скачать формы.
ИЛИ:
Закон об отпуске по болезни для вашей семьи, форма
Справка врача. Просто убедитесь, что он включает ту же информацию, что и форма свидетельства о серьезном состоянии здоровья.
Для семейного военного отпуска: Документация, подтверждающая право на военный семейный отпуск, например, заказы на действительную военную службу.
Для семейного отпуска, связанного с ребенком, который родился в вашей семье: Оба родителя могут использовать нашу форму свидетельства о рождении.Если вы рожаете ребенка и подаете заявление на отпуск по болезни до отпуска по совместительству, вы можете использовать форму подтверждения серьезного состояния здоровья для обоих заявлений, если в форме указана фактическая дата рождения вашего ребенка (не срок сдачи). Скачать формы.
Для отпуска по семейным обстоятельствам, связанного с ребенком, который был усыновлен или помещен в вашу семью: Вам необходимо будет предоставить судебные документы, подтверждающие опекунство, или другую документацию, указывающую дату усыновления или опекунства, например письмо от социального работника. работник или агентство.Скачать формы.
Чрезвычайное правило: работодатели Сиэтла не могут запрашивать записи врача о оплачиваемом больничном
Управление по трудовым нормам Сиэтла только что издало временное чрезвычайное правило, которое запрещает работодателям запрашивать справку от врача для проверки использования сотрудниками оплачиваемого отпуска по болезни в соответствии с Постановлением Сиэтла об оплачиваемом больничном и безопасном времени (PSST). Чрезвычайное правило действует с 8 апреля по 7 июня 2020 года, если оно не отменено ранее или не продлено посредством формального нормотворчества.
До того, как это чрезвычайное правило вступило в силу, постановление PSST разрешало работодателям запрашивать «обоснованное подтверждение у поставщика медицинских услуг после того, как сотрудники отсутствовали более трех запланированных рабочих дней подряд». Но закон также предусматривает, что такая проверка не может возлагать на сотрудника «необоснованное бремя или расходы». В соответствии с правилом чрезвычайного положения городские власти решили, что требование такой проверки является необоснованным бременем во время пандемии COVID-19.
Важные детали
Согласно временному правилу, не имеет значения, заявляет ли сотрудник о болезни, связанной с COVID-19. Теперь работодатели должны предоставлять сотрудникам альтернативные методы проверки использования PSST по причинам отпуска по болезни, независимо от причины отпуска по болезни.
Вместо рекомендаций врача Сиэтл призывает работодателей проявлять максимальную гибкость. Правило предлагает принять собственное заявление или документацию сотрудника от других поставщиков услуг, таких как социальные работники, ведущие дела или адвокаты.
Хотя правило чрезвычайной ситуации, возможно, основано на разумной политике — система здравоохранения, безусловно, перегружена проблемами COVID-19, и сотрудники могут быть не в состоянии увидеть поставщика медицинских услуг при некритических заболеваниях — его немедленное введение без предварительного уведомления создает ловушку для благонамеренный бизнес.
Тем не менее, работодатели Сиэтла обязаны соблюдать это новое правило. На сегодняшний день городские власти строго соблюдают свои постановления PSST, и за нарушение закона, в том числе правила чрезвычайного положения, предусмотрены строгие штрафы: до 546 долларов.07 за первое нарушение постановления PSST, 1 092,13 доллара за второе нарушение и 5 462,70 доллара за третье или последующее нарушение.
Заключение
Работодатели должны проявлять осторожность в отношении использования оплачиваемых отпусков по болезни и безопасных отпусков и помнить об этом новом правиле, а также о других изменениях, внесенных в этот кризис. Мы продолжим отслеживать быстро развивающуюся ситуацию с COVID-19 и при необходимости предоставлять обновления. Убедитесь, что вы подписаны на систему оповещения Fisher Phillips, чтобы получать самую свежую информацию.Для получения дополнительной информации обратитесь к своему юристу Fisher Phillips, любому юристу в нашем офисе в Сиэтле или любому члену нашей рабочей группы по COVID-19. Вы также можете ознакомиться с нашими общенациональными подробными и обновленными часто задаваемыми вопросами для работодателей о коронавирусе COVID-19 и нашим Ресурсным центром FP для работодателей, который поддерживает наша рабочая группа.
В этом официальном уведомлении содержится обзор закона конкретного города. Он не предназначен и не должен рассматриваться как юридическая консультация по какой-либо конкретной фактической ситуации.
Когда получить справку от врача, если он пропустил работу — Zippia
Если вы заболели, став взрослым, и планируете взять отпуск с работы, вы можете подумать, что справка от врача не нужна. Вы верите, что своему слову следует верить. К сожалению, это не всегда так. Серьезность вашего заболевания или политика вашего работодателя могут потребовать отсутствия у поставщика медицинских услуг по медицинским причинам.
В наши дни, особенно во время пандемии коронавируса, сотрудники стали больше осознавать свои потребности в медицинском обслуживании на рабочем месте.Когда вы заболели, рекомендуется оставаться дома и отдыхать, чтобы ускорить выздоровление и снизить риск передачи инфекции вашим коллегам. Однако иногда этой политикой злоупотребляют.
Вот почему работодатели могут попросить справку от врача. Если сотрудник часто заболевает или болеет в течение длительного времени, работодатель не может быть уверен в законности ситуации без одобрения медицинского работника. Поэтому в некоторых случаях работодатель может попросить вас предоставить справку от врача.
Расскажите нам о своих целях, и мы подберем для вас подходящую работу.
Посмотреть мои работы
Когда вам нужна справка от врача?
Может быть трудно понять, нужна ли вам справка от врача, когда вы больны и пропускаете работу, поэтому важно заранее знать, что вам следует делать. Решить, нужна ли вам справка от врача, помогут три основных фактора:
Серьезность вашей ситуации. Если вы будете отсутствовать постоянно или на длительный период из-за болезни или травмы, вам, вероятно, потребуется справка от врача. Такие постоянные отсутствия необходимо оправдывать, чтобы избежать несправедливых последствий.
Плюс, если ситуация серьезная, было бы разумно и практично проинформировать вашего работодателя, так как он может помочь.
Политика вашего работодателя. На разных рабочих местах действуют разные правила отпуска по болезни. Вам следует обратиться к человеческим ресурсам и своему справочнику для сотрудников, чтобы уточнить, чего вы ожидаете.Размер и тип вашей организации, а также текущий стаж работы будут учтены при принятии решения.
Местные законы и законы штата по месту работы. Несмотря на то, что существуют федеральные законы для определенных видов отпусков по болезни, которые будут обсуждаться позже, многие сотрудники могут быть затронуты законами своего штата или города. Проверьте необходимые правительственные веб-сайты, чтобы найти соответствующую информацию.
Как видите, справка от врача может понадобиться не всегда.Например, если вы заболели простудой и пропустите только день или два. Ваша работа может предусматривать оплачиваемый или неоплачиваемый отпуск по болезни на короткие периоды использования. Многие работодатели не будут запрашивать справку, если вы пропустите один-два дня из-за нечастой болезни или травмы.
Однако, если вы новичок в организации, будьте осторожны. Некоторые правила могут не разрешать вам брать отпуск по болезни в течение первых 60 или 90 дней работы. Кроме того, если вы пропустите три или более дней подряд, многие организации будут ожидать какого-либо медицинского уведомления.
Наконец, работодатель может в любое время запросить справку у врача, если он учитывает законы о дискриминации и конфиденциальности, которые сопровождают такой запрос. Вы хотите иметь это в виду. Хотя большинство работодателей хотят избежать каких-либо судебных исков, они все же могут предпринять действия в рамках своих законных прав.
Лучшее, что вы можете сделать, — это подготовиться. Заранее знайте политику своей компании и изучите правительственные постановления в вашем регионе. Изучите справочник сотрудника и другую информацию, которую вы получили в первый день.
Также следует понимать, что должно быть в записке врача, чтобы убедиться, что она правильно заполнена всей верной информацией.
Что можно указать в записи врача?
Как и решение предоставить справку от врача, ее содержание будет зависеть от обстоятельств. В соответствии с Законом о переносимости и подотчетности в медицинском страховании (HIPPA) доступ к картам пациента извне строго ограничен. В большинстве случаев медицинский работник, предоставляющий записку, раскрывает только соответствующую информацию.
Эта информация включает дату вашего визита, подтверждение необходимости посещения, рекомендации относительно продолжительности вашего отсутствия и другие предложения по размещению.
В большинстве случаев справка врача не может раскрыть подробности вашего здоровья без вашего согласия. По своему усмотрению вы должны предоставлять как можно меньше информации, чтобы защитить вашу конфиденциальность и избежать возможной дискриминации.
При этом есть случаи, когда работодатель может запросить и получить дополнительную информацию, особенно если медицинская ситуация требует длительного отпуска или приводит к инвалидности, которая повлияет на вашу работу.
Такие обстоятельства рассматриваются в Законе о семейных и медицинских отпусках (FMLA) и в Законе об американцах с ограниченными возможностями (ADA).
Записки врача по расширенному отпуску
Закон FMLA обеспечивает защиту сотрудников, которым требуется продленный отпуск по болезни. Это может относиться к вам, однако закон распространяется только на определенные типы работодателей и сотрудников.
Если, например, работодателем является частная компания, у нее должно быть 50 или более сотрудников не менее чем за 20 рабочих недель в текущем или предыдущем календарном году.
Если вы работаете в местном, государственном или федеральном правительственном учреждении, а также в государственной или частной школе, то вы подпадаете под действие FMLA независимо от размера вашей организации. Сотрудники, на которые распространяется FMLA, должны проработать не менее 12 месяцев и проработать 1250 часов в течение 12 месяцев, предшествующих запросу.
Правила
HIPPA по-прежнему защищают вашу конфиденциальность. Однако в соответствии с FMLA ваш работодатель, если он не является вашим непосредственным руководителем, имеет право запрашивать аутентификацию или разъяснения у вашего поставщика медицинских услуг.
Более того, вашему врачу может потребоваться предоставить подробную информацию о датах, которые укажут на будущие посещения и лечение.
Если вы оказались в ситуации, когда необходим продленный отпуск по болезни, обязательно ознакомьтесь с политикой вашего работодателя и соответствующими нормативными актами. Если вам нужна помощь, обратитесь в отдел кадров, а также в федеральные, государственные или местные агентства.
Создать бесплатное резюме
Создайте профессиональное резюме за считанные минуты.
Записки врача для инвалидов и приспособлений
Если у вас диагностировано заболевание или травма, которая будет сохраняться на протяжении всей вашей работы, вы можете иметь право на защиту в соответствии с ADA.
Ваша конфиденциальность защищена, но у вашего работодателя есть возможность запросить дополнительную информацию об ограниченных возможностях. Запрос вашего работодателя может быть сделан только по вопросам, имеющим отношение к вашей работе на рабочем месте.
Комиссия по равным возможностям при трудоустройстве (EEOC) регулирует то, что может запросить ваш работодатель. Основанием для запроса вашего работодателя должно быть объективное свидетельство того, что ваши основные должностные обязанности были нарушены каким-либо условием или что это условие поставило под угрозу вас или других сотрудников.
Если ваш работодатель запрашивает медицинское освидетельствование или обследование, вы все равно защищены определенными соглашениями о конфиденциальности. EEOC предоставляет работодателям и работодателям ресурсы, позволяющие ориентироваться в практике, связанной с инвалидностью.
Как и в предыдущих медицинских вопросах, ваш отдел кадров и государственные учреждения могут предоставить дополнительные рекомендации.
Наш инструмент для создания резюме проведет вас через процесс создания выдающегося резюме архитектора.
Можете ли вы написать письмо об отсутствии?
Написание справки от врача является незаконным. Однако вам может потребоваться написать письмо об отсутствии вашему работодателю.
Письмо об отсутствии представляет собой письменную запись вашего запроса на отпуск по болезни. Скорее всего, это будет электронное письмо. Компании, которые требуют от своих сотрудников предоставления письма об отсутствии, указывают свои требования в своем справочнике для сотрудников.
Если вас попросят предоставить его, проконсультируйтесь с вашим отделом кадров, чтобы уточнить детали письма об отсутствии. При написании письма обязательно укажите всю необходимую информацию.
Даже если в этом нет необходимости и вы отсутствуете всего один день, письмо об отсутствии все равно будет хорошей идеей. Это вежливый и профессиональный поступок по отношению к вашему руководителю, который должен будет подготовиться к вашему отсутствию. Сэкономьте время и как можно скорее сообщите, что вам нужен больничный.
Создайте профессиональное резюме за считанные минуты.
Наш конструктор резюме с искусственным интеллектом поможет вам написать убедительное и актуальное резюме для работы, которую вы хотите.
Заключительные подсказки
Отпуск — нормальная часть профессиональной жизни. Когда дело доходит до больничного, лучшее, что вы можете сделать для себя, — это заранее узнать политику своего работодателя. Не позволяйте себе удивляться, когда вы уже заболели.
Если вы плохо справляетесь с отсутствием, например, если вы забыли предоставить надлежащее уведомление и документацию, это может негативно отразиться на ваших отношениях с вашим работодателем.
Человеческие ресурсы и онлайн-информация — ваши лучшие инструменты, чтобы узнать свои права как сотрудника. Также поговорите со своим врачом о предоставлении документов об отсутствии по болезни. У многих поставщиков медицинских услуг есть процессы для решения этих вопросов.
Когда вы попадаете в ситуацию, требующую справки от врача, убедитесь, что у вас есть вся необходимая информация.Защищайте свою конфиденциальность, но также информируйте своего работодателя.
Если ваше отсутствие будет продлено или это повлияет на вашу долгосрочную работу, проконсультируйтесь с вашим работодателем и государственными органами, чтобы убедиться, что с вами обращаются справедливо.
Никогда не упускайте возможность, которая подходит именно вам.
Начать
Может ли мой работодатель попросить справку врача, когда я использую отпуск по болезни?
Помимо сезона простуды и гриппа в этом году, жители Мэриленда сталкиваются с растущим числом случаев COVID-19.Будь то простуда или что-то более серьезное, нельзя принуждать сотрудников выходить на работу, когда они нездоровы.
Один из наиболее частых вопросов, которые задают адвокатам по трудоустройству, — могут ли работодатели запросить справку от врача или аналогичные документы, когда работник использует отпуск по болезни. Ответ несколько сложен. Если у вас есть вопросы о правилах вашего работодателя в отношении отпусков, опытный юрист по трудоустройству из Мэриленда поможет вам получить необходимые ответы.
Что говорится в правилах вашего работодателя в отношении отпусков?
Первый шаг, когда у вас возникнет вопрос о политике вашего работодателя в отношении отпусков, — это прочитать справочник сотрудника, в котором должна быть указана текущая политика вашего работодателя в отношении отпусков.Хотя справочник не может превзойти федеральный закон штата, он может содержать ответ на ваш вопрос. Что еще более важно, в нем может быть подробно изложено, что ваш работодатель может и не может требовать. Кроме того, в справочнике для сотрудников может содержаться подробная информация о ваших обязанностях как сотрудника при подаче заявления на отпуск по болезни. Если вы решите проконсультироваться с юристом по трудоустройству Мэриленда, один из первых вопросов, который они зададут, будет заключаться в том, учитывается ли ваш вопрос в политике вашего работодателя в отношении отпусков.
Закон штата Мэриленд о здоровых рабочих семьях
Мэриленд принял Закон штата Мэриленд о здоровых рабочих семьях в январе 2018 года, который требует от работодателей с 15 и более сотрудниками предоставлять до 40 часов оплачиваемого отпуска по болезни.Работодателям с менее чем 15 сотрудниками они обязаны предоставить до 40 часов неоплачиваемого отпуска по болезни. В результате сотрудники в Мэриленде имеют право на оплачиваемый или неоплачиваемый отпуск по болезни. Однако в Законе есть определенные требования:
Вы имеете право использовать отпуск по болезни только по причинам, связанным со здоровьем, хотя Закон разрешает вам брать отпуск для членов семьи, нуждающихся в медицинской помощи.
Если у вас есть предсказуемая потребность в отпуске по болезни (например, при назначении на прием к врачу), ваш работодатель может потребовать от вас предоставить «разумное» уведомление не более чем за 7 дней.Политика вашего работодателя в отношении отпусков может содержать важные детали, касающиеся того, что считается «разумным» и за сколько дней вы должны уведомить вас заранее.
Если ваша необходимость в отпуске по болезни непредсказуема, вы должны как можно скорее уведомить об этом своего работодателя.
Уведомление и подтверждение
Важно отметить, что уведомление вашего работодателя — это не то же самое, что подтверждение того, что вы получили медицинскую помощь. Уведомление просто означает, что вы проинформируете своего работодателя о том, что вам необходимо использовать отпуск по болезни.Если политика вашего работодателя в отношении отпусков требует, чтобы вы предоставили письменное уведомление за 5 дней до предсказуемой необходимости использования отпуска по болезни, все, что вам может потребоваться, — это сообщить им, что вы записаны на прием к врачу.
Однако Закон разрешает работодателям запрашивать «подтверждение», если вы будете отсутствовать в течение трех последовательных смен по расписанию. Короче говоря, это означает, что вам, возможно, придется предоставить доказательства того, что вам действительно нужен отпуск по болезни. Опять же, политика вашего работодателя в отношении отпусков может содержать дополнительную информацию о том, что они могут требовать как «подтверждение».Это может включать записку от вашего врача, в которой говорится, что вас осматривали в указанный день. Однако они не могут заставить вас сообщать о каких-либо проблемах со здоровьем, которые могут подпадать под действие законов штата или федеральных законов о конфиденциальности.
Участвует ли ваш работодатель в дискриминации?
Независимо от того, что требует закон или политика вашего работодателя в отношении отпусков, правила, касающиеся отпуска по болезни сотрудника, должны применяться единообразно ко всем. В результате ваш работодатель может иметь право запрашивать проверку в соответствии с законом, но может участвовать в дискриминации, если он требует проверки только для определенных сотрудников.
Закон о семейном медицинском отпуске (FMLA) и COVID-19
Федеральный Закон о семейном медицинском отпуске требует, чтобы работодатели с 50 или более сотрудниками предоставляли отпуск по болезни сроком до 12 недель. В результате вы можете иметь право на защиту в соответствии с FMLA, если вам необходимо взять продолжительный отпуск на работе по причинам, связанным со здоровьем. Однако ваш работодатель может потребовать от вас предоставить подтверждение, чтобы иметь право на защиту в соответствии с FMLA.
Люди, которые не могут работать из-за COVID-19, могут иметь право на защиту в соответствии с Законом о борьбе с коронавирусом (FMLA) или Законом о реагировании на коронавирус для семей.В таких ситуациях вы должны быть готовы предоставить подтверждение.
Связаться с юристом по вопросам занятости штата Мэриленд Дж. У. Stafford Today
Хотя ваш работодатель имеет право предотвращать злоупотребления своей политикой предоставления отпуска по болезни, ему не разрешается преследовать или дискриминировать своих сотрудников.
No related posts.

Причина, по которой выдается больничный лист и назначается пособие	Основание	Максимальная продолжительность оплаты больничного листа
Обычная бытовая травма или заболевание	п. 1 ст. 6 закона 255-ФЗ	Весь период, на который оформлен больничный лист
Обычная бытовая травма или заболевание с последующим установлением инвалидности	п. 3 ст. 6 закона 255-ФЗ	Максимально — 4 месяца подряд или 5 месяцев за год
Туберкулез (код причины нетрудоспособности — 11)	п. 3 ст. 6 закона 255-ФЗ	Не применяется ограничение по инвалидности. Выплата по больничному за всю продолжительность или до момента изменения группы инвалидности.
Бытовая травма или заболевание физлиц, работающих по трудовому договору продолжительностью менее полугода	п. 4 ст. 6 закона 255-ФЗ	75 дней
Уход за детьми до 7 лет	подп. 1 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ	60 дней за год или 90 дней для заболеваний, перечисленных в приказе Минздравсоцразвития от 20.02.2008 № 84н
Уход за детьми от 7 до 15 лет	подп. 2 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ	15 дней по одному страхслучаю и 45 дней в целом за год
Уход за детьми-инвалидами до 18 лет	подп. 3 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ	120 дней за год
Уход за ВИЧ-инфицированным ребенком до 18 лет	подп. 4 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ	Весь период лечения в стационаре
Уход за детьми до 18 лет с поствакцинальными осложнениями или злокачественными опухолями	подп. 5 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ	Весь период лечения как дома, так и в медучреждениях
Иные случаи ухода за заболевшими родственниками	подп. 6 п. 5 ст. 6 закона 255-ФЗ	7 дней по одному страхслучаю и 30 дней за год
Карантин (код причины нетрудоспособности — 03)	п. 6 ст. 6 закона 255-ФЗ	Весь период карантина, независимо от того, выписан больничный в связи с контактом самого сотрудника с переносчиком инфекции, или он связан с уходом за ребенком до 7 лет, находящемся на карантине
Протезирование в стационаре	п. 7 ст. 6 закона 255-ФЗ	Весь период нахождения в медучреждении и время в пути до медучреждения и домой
Долечивание в санаториях	п. 8 ст. 6 закона 255-ФЗ	24 дня

Пособие	Страхование во время отпуска по болезни
Пособия по медицинскому страхованию	Medical, Dental, Vision and Employee Assistance Program (EAP) будет продолжаться во время вашего отпуска по болезни до 365 календарных дней в соответствии с действующим законодательством.Платежи будут по-прежнему взиматься из заработной платы, полученной от VMware во время вашего отпуска по болезни. Вы несете ответственность за выплату своих взносов по возвращении на работу из любой неоплаченной части вашего отпуска по болезни. Если вы останетесь в отпуске по истечении 365 календарных дней, вы получите продолжение права на участие в выборах в сфере здравоохранения в соответствии с COBRA. Вы несете ответственность за соблюдение своих правил выплаты пособий во время ежегодного зачисления или если вы столкнетесь с определенным жизненным событием во время отпуска.
Счет гибких расходов	Вычеты будут приостановлены во время любой неоплачиваемой части вашего отпуска.Вы несете ответственность за соблюдение своих правил выплаты пособий во время ежегодного зачисления или если вы столкнетесь с определенным жизненным событием во время отпуска. Применяются правила плана.
401 (k) Сберегательный план	Взносы будут приостановлены во время любой неоплачиваемой части вашего отпуска. Применяются правила плана.
Basic Life и AD&D	Базовое страхование жизни, дополнительное страхование жизни и покрытие от несчастных случаев на случай смерти и расчленения (AD&D) будет действовать в течение всего срока вашей работы.После увольнения вам может быть предложена возможность преобразовать или перенести вашу политику. Применяются правила плана.